Beste,

Ik ben een BV begonnen en er is een beetje werk, maar niet voldoende om DGA salaris volledig te betalen naar wens van de belastingdienst.
Ik zal sowieso een verlagingsverzoek doen aan de belastingdienst voor salaris DGA.

Mijn vraag:
Is het mogelijk (handig) om een variabel loon aan mijzelf uit te betalen, naar gelang de mogelijkheid van die maand.
In principe heb ik het zo ook vastgelegd in de arbeidsovereenkomst Holding - DGA, voor het 1e jaar.
Variabel loon: € 500,00 >< 4200,00.

Ik kan nu niet overzien of dit later voor ingewikkeldheden zorgt.

Ik zie graag uw visie hierop!

Dank alvast!

Nee variabel loon is kan niet zomaar. Dat loon is namelijk de grondslag voor de loonbelasting en het is de belastingdienst er nu juist om te doen dat je loonbelasting gaat betalen.

Je moet ofwel gebruikelijk loon van 47.000 verlonen en daar loonheffing over afdragen. Of als de belastingdienst toestemming geeft te verlagen tot minimumloon zul je dat minimumloon moeten verlonen en daar aangifte loonheffing van doen en ook maandelijks betalen aan de belastingdienst.

 

Dat jij na betaling van de loonbelasting bekijkt hoeveel van het nettoloon daadwerkelijk overgemaakt wordt naar privé dat mag je wel variabel maken.

Het restant aan nettoloon blijft dan een schuld van de BV aan jou privé totdat het geld er wel is.

OK Top Roel! Dankjewel, dat is helder.
Even een "loophole" proberen.
Wat nu als het loon, met goedkeuring van de belasting lager kan...  en ik over 6 maanden een verhoging van loon toepas, als de ruimte er is...
Is dit dan wel mogelijk? 

Sterker nog, dat zal de fiscus ook verwachten als ze akkoord gaan met een lager loon dan gebruikelijk

Dankjewel Joost!