Uit bedrijf

[COCO 01]

Goedendag 

 

Ik zit met mijn bv in een vof met 2 anderen. ( mijn man en zijn zoon) Hier ga ik uit maar vind dit erg lastig. De reden van stoppen is omdat ik met familie werk.

Eerst met mijn man samen en later met zijn zoon erbij.

Want ik nu aan het doen ben is afronden maar merk dat ik er emotioneel last van heb want heb niet alle vertrouwen in hoe het verder zal gaan.

Heeft iemand tips?

[TwaBla]

 

Hallo Cody, welkom op HL.

 

Je legt het nu wel in telegramstijl uit. Jij wil uit de VOF, maar is dat al overlegd met de andere vennoten (je man en zoon) en wat vinden zij daarvan? 

 

Het lijkt er op dat je de combinatie van familie en bedrijf lastig vindt. Soms wil je als vennoot iets dat je als moeder en echtgenoot niet zo makkelijk aan de orde kan stellen.

 

Geef eens een voorbeeld...

[COCO 01]

Ik merk dat het lastiger is dan ik had gedacht om privé en zakelijk van elkaar los te zien.

 

Ja zeker weten zij ervan want we hebben dit ruim een jaar geleden besproken.

Mijn man en ik hebben de eerste jaren samen gewerkt en dit ging in het begin goed maar het werd teveel voor 2 personen.  Het was mijn keuze zijn zoon erbij te  vragen zodat wij meer vrije tijd samen hadden.  Nu de data in de buurt komt (1 nov) ga ik de film nog eens afspelen voor mezelf en denk neem ik de goede beslissing en kan ik toch nog verbonden blijven?

[TwaBla]

 

Waarom is de datum van 1 november van belang?

 

Kun je niet gewoon (met je BV) uit de VOF stappen en het aan jouw man en zijn zoon overlaten, of leidt dat tot een ingewikkelde afrekening? Is jouw inbreng (werk en/of geld en/of kennis) nog steeds van belang?

 

Is de verstandhouding goed genoeg om zaken rustig te bespreken?

 

Zou hulp van een adviseur of moderator gewenst zijn?

[Joost Rietveld]

Hier speelt waarschijnlijk heel veel familie dynamiek mee. Waarschijnlijk ook meer emotioneel dan financieel. 

 

Je zegt dat je zijn wij gekomen is, zodat je man en jij samen meer tijd zouden hebben. Dat lijkt niet gelukt. Maar willen jij en je man dat nog steeds, die extra tijd? Of is dat nu niet meer aan de orde?

 

 

[Roel J]

 

 

Je hebt een jaar geleden besloten te stoppen, dan is dat wel overwogen gebeurd en rustig gepland. klinkt allemaal prima, enige twijfel kort voor het moment daar is lijkt mij vrij logisch.

Het is bijna standaard bij grote beslissingen in je leven. Nadenken, opties afwegen, keuze maken en dan (vlak) voor het gaat gebeuren toch even de twijfel.

 

Tenzij de omstandigheden (erg) veranderd zijn zou ik er nu niet op terugkomen. 

Je bent en blijft moeder en echtgenote en een familiebedrijf blijft het ook. Er zullen vast periodes zijn dat er wat (extra) hulp nodig is.

Het is denk ik wel belangrijk afspraken te maken, vooral over de eerste periode na de overdracht. Je wilt voorkomen dat je op papier gestopt ben maar in de praktijk bijna hetzelfde doet alleen af en toe een dagje vaker vrij.

De rest van het jaar afstand nemen  zal helpen in het wennen aan de nieuwe situatie.

Probeer de afspraken over wat je (nog) doet zo concreet mogelijk te maken.

Als voorbeeld, om vragen te beantwoorden en lopende zaken af te handelen ben je in november nog 2 ochtenden op kantoor, in december 1 halve dag. Vanaf januari alleen op afspraak.

 

En een gesprek om je twijfel te bespreken kan ook natuurlijk, laat de snelkookpan niet teveel druk opbouwen met alleen je eigen gedachten hierover, vertel het nu dat je gewoon even een keer nog een gesprek wil hebben over gemaakte keuzes.

 

[COCO 01]

Goedemorgen allen

 

Dank voor jullie uitleg en tips.

TwaBLa ik ga idd met mijn bv uit de vof en uiteraard heeft dit financiële consequenties. Afrekenen! 😄 Altijd minder maar ala.

De verstandhouding is zeker goed al is het lastig om een zakelijk gesprek niet ook nog thuis te voeren. Ja! Ik denk dat mijn kennis en inbreng nog van belang zijn maar ook dat moet ik los zien te laten.

 

Joost

Jazeker hebben wij meer vrije tijd samen gekregen maar de eindverantwoording ligt toch meer bij mijn man. Het is idd de familiedynamiek. Soms heb ik er spijt van dat het zo is gelopen want werken met familie is toch lastiger dan gedacht.

 

Roel

Ja het is een weloverwogen beslissing die idd 1 jaar gelden is gemaakt.

Maar de snelkookpan gaat idd stijgen naarmate de data dichter in de buurt komt.

Voor de familie banden en mijzelf zou stoppen beter zijn maar ons bedrijf is ook mijn kindje waar wij ( ik) veel in heb weten te bereiken.

Af en toe nog eens aanwezig gaat naar mijn idee niet werken. Wij zitten met 3 helaas niet op 1 lijn.

 

 

[Joost Rietveld]

goedemorgen coco

 

Dit gelezen hebbend, wat voor tips hoop je te krijgen?

 

[COCO 01]

Beste Joost 

 

Ik wil niet alles publiekelijk schrijven 

[Joost Rietveld]

dat begrijp ik, maar het topic lijkt hier dan dood te lopen, tenzij je aangeeft op welke punten je nog tips zou willen ontvangen. 

[TwaBla]

4 uur geleden, COCO 01 zei:

Maar de snelkookpan gaat idd stijgen naarmate de data dichter in de buurt komt.

Toch dit nog even herhalen.

15 uur geleden, TwaBla zei:

Zou hulp van een adviseur of moderator gewenst zijn?

Vreemde ogen dwingen. 👀

 

Jouw vennoten hebben een nadere band, dus dat kan zaken ingewikkeld maken. Een neutrale persoon kan helpen om compromissen te bereiken en emoties te beheersen.

[COCO 01]

Dank Joos en TwaBLa 

 

Nee ga er eerst zelf nog voor om het gesprek aan te gaan.

Wat ik nog wel wil vragen:

Hoe beloon je goodwill ? Lastig puntje dat begrijp ik  ook maat toch.

Iemand hier ervaring mee?

 

[Joost Rietveld]

Goodwill beloon je doorgaans in geld. Heel kort door de bocht: (jouw winstdeel min een redelijk salaris voor jouw werk) maal een factor 3 tot 6

[COCO 01]

Dank Joost voor je feedback