Situatie:

- DGA is in dienst van holding

- DGA geniet regelmatig van een lunch aangeboden door de werkmaatschappij met de rest van het team. De lunch vindt plaats in de kantine van de werkmaatschappij.

- De kosten van de lunch worden nauwkeurig bijgehouden door de werkmij en bedragen €1,50 per lunch (paar boterhammen met kaas)

 

Hoe dienen deze lunches fiscaal verrekend te worden?

 

Optie 1: De lunch is zakelijk. De werkmaatschappij trekt de kosten af.

 

Optie 2: De lunch valt onder de WKR. De werkmaatschappij factureert de lunches aan de holding. De holding laat deze onder de WKR vallen. Werkelijke kosten zijn bekend, dus €1,50 per lunch en niet het normbedrag.

 

Optie 3: ??

 

 

 

 

Graag breng ik dit onder de aandacht :-) Heeft iemand misschien een idee?

19 december 20231 j aangepast door ShopJeRot

Helemaal gemist deze vraag: optie 2

Je moet er in principe een redelijke regeling van maken, wat in de praktijk vaak neerkomt op 80% (zakelijk) en 20% (WKR/Privé).  Jij maakt het redelijk met de € 1,50 en dus optie 2.