Ga naar inhoud

Erelijst

Populaire inhoud

Toont inhoud met de hoogste reputatie op 01/26/20 in Berichten

  1. 2 punten
    Het Handboek Ondernemen is hier te downloaden. Als je zelf wat kennis op wilt doen, kun je je inschrijven voor een seminar Goede Start. Daar krijg je meer informatie over wat er allemaal op je afkomt bij het starten van je eigen onderneming. Dick Webcareteam Belastingdienst
  2. ... een afwijkende buitenlandse naam of identiteit is al voldoende. Maar dat geeft niet ... dit kwartaal halen we de 300 betalende klanten wel. Laat Henk en Ingrid maar klagen.
  3. Deze hele discussie draait vooral om flexibele arbeid in welke vorm dan ook : ZZP-ers, payrollers, freelancers, uitzendkrachten etc. Iedereen in Den Haag en bij de vakbonden beschouwt dat fenomeen als een groot maatschappelijk probleem dat vooral gedreven wordt door financiële prikkels van - afhankelijk per sector - de werkgever/opdrachtgever of de ZZP-er/opdrachtnemer/flexkracht. De oplossing lijkt dan simpel: wegnemen van al die perverse financiële prikkels en flexwerk op alle mogelijke manieren aan banden leggen ; dat is ook precies wat Borstlap in zowel zijn redelijke als botte bijl maatregen voorstel. Er is alleen één probleem: die aannames kloppen niet. De toename aan Flex en ZZP-ers en is niet alleen veroorzaakt door financiële prikkels ; die hebben alleen als versterker en versneller gewerkt (en vooruit: ook een paar cowboys aan een pervers verdienmodel geholpen) Flex en ZZP zijn een gevolg van een veel dieper fenomeen: een fundamentele behoefte aan meer vrijheid, verantwoordelijkheid en regelcapaciteit en het niet passen van die behoefte in grote delen van het krakende Nederlandse werknemersstelsel en arbeidsrecht. ZZP en Flex zijn niet de oorzaak , maar een symptoom , en de echte problemen en oplossingen daarvoor liggen vooral aan de kant van de werkgevers:hoge werkdruk, regeldruk, weinig regelcapaciteit, slecht en autoritair lijnmanagement in plaats van faciliterend leiderschap en achterhaald arbeidsrecht. (In de zorg stromen werknemers uit die anders letterlijk gek en ziek dreigen te worden van de regeldruk, de werkdruk en slecht management) Het zou zonde en een gemiste kans zijn om de problemen van een kwart miljoen schijnzelfstandigen in wellicht specifieke sectoren te proberen op te lossen door ze samen met 1,2 miljoen bewust zelfstandigen over één kam te scheren. Pak de cowboys aan, moderniseer het arbeidsrecht, reorganiseer het management (faciliterend in plaats van dwingend sturend), reken werkgevers vooral af op duurzame inzetbaarheid, verdere ontwikkeling van hun personeel en een gezond werkklimaat en zorg dat er in sectoren als onderwijs en zorg ook voldoende structurele financiële middelen beschikbaar zijn om personeel in vaste dienst te hebben en te houden. En last but not least: accepteer (en faciliteer!) dat er ook mensen zijn die niet in een dienstverband willen werken maar bewust kiezen voor zelfstandigheid en ondernemersrisico! In zo'n land wil ik werken! (Maar dan nog steeds als bewust zelfstandig ondernemer!)
  4. Ik wou inderdaad al antwoorden, maar toen kwamen er gezinsbeslommeringen tussen. Het 'Ja dat mag' van TwaBla is inderdaad wat kort door de bocht. Er kunnen nog wel tien redenen zijn waarom het niet zou mogen, en een patent is er daar een van. En vergeet ook slaafse nabootsing niet (google het maar eens). TwaBla heeft wel gelijk dat je best een ander merk op een product mag laten aanbrengen, maar daar ben je er niet mee. Aan de andere kant, je moet nu ook niet meteen bang worden voor alles, en alle theoretische mogelijkheden eerst van te voren 100% willen nachecken, want dan kom je nooit aan ondernemen toe, en je bent een hele hoop geld kwijt. Wat mogelijke inbreuk op patenten betreft bij het maken/importeren/verkopen van producten is mijn standaard, gezond boerenverstand advies aan kleinere ondernemers in het algemeen: gewoon doen, tenzij het om hoge bedragen gaat waar je nerveus van wordt, of tenzij je weet of vermoedt dat er wel eens een patent zou kunnen zijn. Ja, daar zit een risico aan, maar het risico is beperkt, en als het zich voordoet zijn de gevolgen voor de gemiddelde ondernemer meestal wel te dragen. Als je gaat werken vanuit de theoretische kans dat ergens een patent op zou kunnen zitten, zonder dat je redenen hebt om dat te vermoeden, stop dan maar meteen, want dan ben je te risico-avers om ondernemer te zijn.
  5. Dat onvermogen tot controleren bij de Belastingdienst heeft tot op heden waarschijnlijk alleen te maken met onderbezetting en/of onkunde en niet zo zeer met een gebrek aan technische mogelijkheden. Bitcoin bestaat uit een openbaar grootboek. Dat betekent dat alle transacties voor iedereen zijn in te zien. Zodra de fiscus dit over een tijdje ook een keer door krijgt, kunnen ze wellicht in meer dan de helft van de gevallen gewoon zien waar al die transacties vandaan kwamen en naartoe gingen. Overigens is de termijn waarbinnen de fiscus nog een aanslag mag opleggen is 12 jaar, als ze het vermoeden hebben dat je moedwillig inkomen of vermogen hebt verzwegen (en voor zover je Bitcoin kunt zien als 'buitenlands' vermogen). En anders kunnen ze sowieso over 5 jaar nog langs komen. De bewijslast ligt overigens wel altijd bij de Belastingdienst.
  6. Het is weer 1 januari geweest, dus kan de fiscale bitcoinwaarde voor de aangifte van box 3 in 2019 worden berekend. De koers is verschillend op diverse platformen. Ik heb de koersen op een drietal daarvan uitgerekend, maar je kan natuurlijk ook zelf de koers berekenen voor een ander platform, al denk ik nog steeds dat je daarbij wel steeds moet vasthouden aan een eenmaal gekozen platform en berekeningswijze over de jaren heen (Art 3.25 IB en Art 8 Vpb). Let op! De waarde op peildatum 1 januari 2019 is van belang voor het aanvragen van de voorlopige aanslag 2019. Voor de aangifte inkomenstenbelasting 2018 (die je tussen 1 maart en 1 mei 2019 moet insturen) moet je de waarde op peildatum 1 januari 2018 gebruiken. Peildatum CoinDesk BitcoinAverage CoinMarketCap 1 jan 2012 4.038 3.909 --- 1 jan 2013 10.012 10.014 --- 1 jan 2014 559.576 538.712 549.830 1 jan 2015 257.306 259.256 259.962 1 jan 2016 397.666 396.947 394.722 1 jan 2017 955.028 938.401 922.995 1 jan 2018 11354.790 11929.202 11933.827 1 jan 2019 3235.625 3275.221 3275.379 Waarde in EUR per 1 bitcoin. Slechts ter indicatie. Rekenfouten voorbehouden. Hier kunnen geen rechten aan worden ontleend.
Deze erelijst is ingesteld op Amsterdam/GMT+02:00

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.

Configure browser push notifications

Chrome (Android)
  1. Tap the lock icon next to the address bar.
  2. Tap Permissions → Notifications.
  3. Adjust your preference.
Chrome (Desktop)
  1. Click the padlock icon in the address bar.
  2. Select Site settings.
  3. Find Notifications and adjust your preference.