• Zoek op auteur

Inhoudstype


Forums

  • Innovatieve nieuwe bedrijfsideeën
    • Innovatieve nieuwe ideeën
    • Intellectueel eigendomsrecht en productbescherming
    • Ondernemen in ICT
    • Ondernemen in Landbouw, Visserij, Life Sciences, Chemische, Milieu- en Energietechnologie
  • Bedrijfsstrategie, ondernemingsplannen en bedrijfsprocessen
    • Ondernemingsplan en businessplanning
    • Commercie en marketing
    • Groei!
    • Operationeel en logistiek
    • Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen [nationaal én internationaal]
    • Wat vinden jullie van mijn...
    • Aansprakelijkheid en risicobeheer
  • Financiering, juridische en fiscale zaken
    • Financiering
    • Contracten en aanverwante onderwerpen
    • Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
    • Arbeidsrecht
    • Fiscale zaken
    • Administratie en verzekeringen
    • KvK, UWV en overige juridische zaken
  • Internationaal ondernemen
    • Internationaal ondernemen
  • ICT & Cyber security
    • ICT, Automatisering en internet
    • Cyber security
  • Leiderschap en (crisis)management
    • Leiderschap en (zelf)management
    • Herrie in de zaak
  • Overheidszaken voor bedrijven
    • De overheid en ondernemers
    • Onderwijs- en universiteitsbeleid
  • Vaste rubrieken
    • ik zoek een ...
    • Columns en octrooiblogs
    • Video's en Webinars
    • Nieuws en artikelen
    • Wedstrijden, beurzen en evenementen
    • MediaBoard
    • Testforum
  • Stamtafel
    • Over Higherlevel.nl
    • Nieuwsflits
    • Bugs en errors?
    • Off Topic

Blogs

Er zijn geen resultaten om weer te geven.


Zoek resultaten in...

Zoek resultaten die het volgende bevatten...


Datum aangemaakt

  • Start

    Einde


Laatst geüpdate

  • Start

    Einde


Filter op aantal...

Registratiedatum

  • Start

    Einde


Groep


Voornaam


Achternaam


Bedrijfs- of organisatienaam


Email


Websiteadres


Vestigingsplaats

  1. Goedemiddag, Mijn holding + BV is vanaf 30 januari 2024 opgericht (en per 02-02-2024 ingeschreven bij de KVK). Nu wil ik een loonheffingnummer aanvragen voor mijn holding om het DGA salaris uit te kunnen betalen. Op het formulier van de Belastingdienst vragen ze: "Datum van indiensttreding van de 1e werknemer (dd-mm-jjjj)". Wat dien ik hier in te vullen? Moet ik hier als datum 1 januari aanhouden of 1 februari en hoe dien ik dan om te gaan met de hoogte van het salaris? FYI: ik ben van een eenmanszaak overgestapt naar een BV middels activa passiva transactie. Groetjes,
  2. Beste belanghebbende, Momenteel ben ik de eigenaar van meerdere merken die zijn geregistreerd onder mijn holding. Onder deze holding opereert een werkmaatschappij die zich bezighoudt met de handel in producten van deze merken. Deze werkmaatschappij fungeert ook als de EU-importeur en is daarmee verantwoordelijk voor de producten. In het geval van eventuele complicaties met de werkmaatschappij, wil ik ervoor zorgen dat de verkoop van producten die niet gerelateerd zijn aan het specifieke product waar zich een probleem heeft voorgedaan, ongehinderd kan doorgaan. Wat zou de meest geschikte aanpak zijn? Zou het handiger zijn om voor elk nieuw merk een nieuwe BV op te richten, of is het raadzaam om de werkmaatschappij alle producten en merken te laten verhandelen. Met vriendelijke groet, Menno D
  3. Goedemorgen, Zou iemand mij kunnen helpen bij de volgende vraag. Samen met 2 andere directeuren zijn wij in loondienst bij de werkmaatschappij. We hebben een salaris en een bonusregeling die gebaseerd is op de winst. We zijn alle 3 ingeschreven bij de kvk als directeur bestuurders. Er doet zich een mogelijkheid voor om met z'n 3-en de aandelen van de holding over te nemen. De zou een mooie kans kunnen zijn. Ik zou alleen dan wel in loondienst willen blijven bij de werkmaatschappij (pensioenopbouw, hypotheektoets). Is dat mogelijk? Alvast dank voor de feedback.
  4. Goedenavond, ik heb een bv met holding en doe zelf alle administratie (ben ik ook voor opgeleid). er is 1 DGA. Gaat allemaal erg goed, maar het enige waar ik over struikel is het DGA salaris. Ik heb dagenlang gegoogled maar ik voel nog steeds geen zekerheid of ik alles goed doe. Wat heb ik gedaan: Holding heeft een factuur gestuurd aan de BV voor 51000 euro (plus btw) voor de management fee (wordt geboekt op winst- en verliesrekening) Holding betaalt de DGA uit (via Employes op grootboekrekeningen nettoloon, brutoloon en loonbelasting) Is dat het of zie ik dingen over het hoofd? En ja ik kan iemand inschakelen, dat zal ik ook zeker doen als iemand kan vertellen dat ik het niet goed doe :) Alvast bedankt!
  5. Hallo Joost, Bedankt voor je reactie. Het geplaatst kapitaal is 118.000. Een bedrag lager dan de 100k zou mij ook helpen. En ik vroeg me af of de auto ook meekan naar prive. Die is eigendom van de Holding. Die heeft ook nog waarde. Met vriendelijke groet, Hans.
  6. Dag Joost Rietveld, Die berekening is slechts een indicatie en kan fors afwijken van de uitkomst als je de persoonlijke omstandigheden (andere aftrekposten, partner met inkomen, hoogte privébestedingen) meeneemt. Zoals ik aangaf vrij lage prive besteding. Partner met een lager inkomen dan de hoogste schijf. Dus hogere ZZP IB is voordeliger bij partner. Dus dat zou betekenen dat ZZP dan nog voordeliger zou moeten zijn? Dan blijft de vraag sparen voor later en aansprakelijkheid alleen nog over. je maakt een dermate fout waardoor je cliënt schade lijdt, die niet geheel vergoed kan worden door de BV, dan is de fout an sich geen reden voor bestuursaansprakelijkheid, maar het achterwege hebben gelaten van een beroepsaansprakelijkheidsverzekering wel. Je zegt dus eigenlijk, bij een lege BV ben je alsnog persoonlijk aansprakelijk. Dit is te voorkomen met een verzekering. Dan zou dat hetzelfde zijn bij BV als bij ZZP, zolang de verzekering dekking maar hoog genoeg is en uitkeerd. Ik dacht namelijk dat BV meer bescherming bied, zolang boekhouding in orde is en geen opzettelijke verliezen bij andere laat, ben je niet persoonlijk aansprakelijk, maar daar heb ik het dus mis? In de BV kun je in elk geval al enige jaren niet meer een pensioen opbouwen. Dat zul je extern moeten doen bij een verzekeraar. Oppoten is niks anders dan sparen/beleggen. Daarbij betaalt de BV gewoon VPB over het rendement. En ook dan komt de onmogelijkheid van de vergelijking met box 3 om de hoek kijken, zie vorige antwoord. Ik gebruik niet de juiste bewoording. Pensioen bedoelde ik mee sparen/beleggen voor een latere dag. Dat is natuurlijk niet hetzelfde. Wel heeft het hetzelfde doel, namelijk geld overhouden voor later. De betere vraag is dus eigenlijk, sparen/beleggen in holding, BOX3 of pensioen? Bij BOX 3 en pensioen heb je geen BV/holding nodig. Daarbij zijn natuurlijk overdraagbaarheid en laagste belasting belangrijk. Daarbij geef jij aan dat BOX 3 te onzeker is.
  7. Niet gevonden wat je zoekt?

    Wij helpen je graag! Higherlevel is het grootste ondernemersforum van Nederland.

    24/7 kun je gratis je vragen stellen en je hebt binnen een paar uur antwoord!

  8. Goedemorgen! Voor onze holding BV willen wij een zakelijke rekening in Zwitserland openen. Dit ter diversificatie van onze bankrekeningen en het klaar hebben staan van een goede structuur voor in de toekomst. Heeft iemand hier ervaring mee? Wat zijn de eisen? Is dit haalbaar voor een startende holding? hoe ‘lastig’ zijn banken als UBS? graag advies! thanks
  9. In de arbeidsovereenkomst staat dat de werknemer wel recht heeft op 100% van zijn brutoloon indien hij ziek is. Kun je een holding hebben zonder DGA? - dat heb je in principe wanneer je ontslag neemt. Kun je dan eventueel iemand anders directeur maken? (zonder aandelen over te zetten) De holding heeft ook nog een Werk BV, dus het is niet echt mogelijk om de holding op te heffen. Binnen de Werk BV zullen nog wel wat activiteiten plaatsvinden (ik heb mensen ingehuurd om een opdracht bij een klant te vervullen via de Werk BV).
  10. dank voor het antwoord. Ik ben het eens dat de werkzaamheden vanuit de BV moeten en niet vanuit de holding. Hier kan ik verder mee.
  11. in de basis als lopende rekening voor de holding. Onze holding is eigenaar van een buitenlandse entiteit en daar zijn ze bij traditionele nederlandse banken vaak niet blij mee. Nu hoor ik bij diverse mensen om mij heen de naam UBS vallen. Vandaar mijn vraag :) gezien wij een start-up zijn zal er in eerste instantie geen groot kapitaal beschikbaar zijn om bij de bank als belegbaarvermogen aan te stellen. Het gaat dus puur om het openen van een lopende rekening voor de holding entiteit. is dit haalbaar bij UBS? Heb je andere alternatieven buiten nederland? ik hoor graag je mening!
  12. Ik heb een pand via schenking gekregen en er zit een grote sprong in de waarde taxactie en biedingen. het pand wordt verhuurd aan een bedrijf dat zeer slecht draait en dreigt om te vallen. De prijs onderneming is 35% van het EV. Helaas zou ik zodra ik het bedrijf koop belasting moeten betalen over het verschil waarde schenking 4 mnd terug en de stijging van de komende jaren. Dit maakt de aankoop onderneming eigenlijk niet interessant. Is er een afspraak te maken met verhuur aan holding van de verkopen en door verhuren? Ik wil ook niet naar fiscus gaan met een hogere waarde omdat ik dan weer 20% naheffing op schenking krijg. toch ook jammer om het bedrijf om te laten vallen of goedkoop weg te laten doen door .... Ik heb er zelf 10 jaar in gewerkt en het is zo op de rit te krijgen. Verhuizen naar belgie is misschien een optie en daar een ruling aanvragen?
  13. Beste Bramenplukker ... zie: https://www.higherlevel.nl/forums/topic/49930-holding-factureert-iets-anders-dan-management-fee/
  14. Kan uit dat laatste dan niet een deel managementvergoeding doorbetaald worden en dan vanuit je Holding een stukje loon? Of levert het allemaal niks op? Holding zonder DGA is niet echt iets. Er is altijd een aandeelhouder en er moet een bestuurder zijn. Dat hoeft alleen niet per se dezelfde persoon te zijn. Maar waarom zou je een ander aanstellen als bestuurder, als er bijna niks meer te besturen valt?
  15. Bij voorbaat dank voor jullie inzichten! Ik had zojuist een gesprek met mijn boekhouder en hij is slecht in Jip en Janneke uitleg. Mijn situatie is dat ik een Holding heb in NL. En woonachtig ben in Mexico. Daardoor kan ik mijn DGA-salaris op nul zetten. Maar mijn boekhouder adviseert mij dit niet te doen. Hij zegt: sowieso hoef je geen sociale heffingen af te dragen, dat scheelt al. Maar vooral, je salaris komt in mindering op je de winstbelasting. Dit laatste snap ik niet, want er is toch sprake van deelnemingsvrijstelling? Als iemand zijn licht hier op kan laten schijnen, zou ik erg waarderen. -Arnoldo
  16. Natuurlijk is hier geen sprake van deelnemingsvrijstelling, want het gaat over een loondienstverband van de DGA bij de B.V. Ik zou zeggen dat je het beste toch kan gaan praten met je "boekhouder/adviseur" om wat beter te begrijpen wat wát precies is. Of wachten op dat iemand hier een mening geeft over hoe 'het in elkaar steekt' allemaal. Omdat je buiten de EU kennelijk woont (met een holding in NL, en misschien ook een werkmij ergens in de EU?) is dit niet echt voer voor hobbyisme. Ik ben ook niet zo sterk in "Jip en Janneke-taal" maar...: Voer voor betaald advies (met kennis van internationale zaken - dus best kostbaar ook), zou ik denken.
  17. Precies. Maar ik neem aan als je het kan bewijzen en het is van een holding naar een buitenlandse bv, dan moet het geen probleem zijn.
  18. Dankjewel, het voelt alleen vreemd aan! Even een cijfer voobeeld om het te begrijpen (even holding, en werkmij buitenbeschouwing): Opening balance EMZ EMZ balance Per eind april (betaling IB) Opening balance BV - debiteuren 2000 2000 2000 - liquide middelen 6600 6600-3400= 6600 Andere schulden -800 -800 -800 RC DGA -3400 Dit is dus de IB schuld Vermogen 7800 7800-3400=4400 4400 initiele Boeking in April: Betaling Belasting dienst (bank) 3400 Vermogen ontrekking 3400 Per oktober na oprichting BV: Kosten loon voorperiode 3400 Vermogen (ontrekkingen) 3400 bij inbreng: Vermogen 3400 RC DGA 3400 Klopt dit dan? moet de BV dan nog aan mij 3400 betalen?
  19. Beste HL ers, Mijn zaak gaat failliet maar de verhuurder wilt dat ik openstaande huur betaal en dat hij vervolgens het huurcontract opzegt. Maar ik heb helemaal geen middelen om dit te betalen. Of moet ik ergens een persoonlijke lening afsluiten om dit te doen? Want als de zaak failliet gaat BV met holding structuur. Zal dit mij ooit belemmeren om een andere BV te beginnen of onderneming te starten? Bv is opgericht met eigen middelen dus zonder schuld bij de bank
  20. Ik heb al wat rondgestruind op het forum, maar kan zelf niet zoveel vinden over dit onderwerp. Ik ben opzoek naar een huis met mogelijkheid voor kantoor aan huis. Er staat in de buurt een aantrekkelijk pand te koop met een losstaande bedrijfsruimte van ca. 25% van het totale oppervlak. Dit is losstaande pand is momenteel al in gebruik als bedrijfsruimte en kan met kleine aanpassingen fungeren als 3 of 4 kantoorruimtes. Waardoor het pand ook mogelijkheden biedt om extra inkomsten te generen door bijv. een B&B (zit er nu ook) of de verhuur van flexwerkplekken. De woning + bedrijfsruimte zouden wij (net aan) privé kunnen financieren. Ongeveer 50% uit overwaarde en eigen middelen en nog eens 50% met een particuliere hypotheek. Dat levert wel forse maandlasten op, waardoor het welkom is om een deel af te kunnen trekken. Ik ben van 2019 t/m 2023 via een eenmanszaak actief geweest, sinds begin dit jaar heb ik voor dezelfde werkzaamheden een werkmaatschappij + holding structuur. Op basis van het vloeroppervlak zou ik 25% van de aankoopprijs op de balans van de holding zetten. Ik ben niet van plan om af te schrijven, omdat het in de lijn der verwachting ligt dat de waarde zal toenemen. Enig voordeel zou dus moeten komen uit de kosten die ik zakelijk kan opvoeren. Ik ben mij ervan bewust dat het deel van de hypotheek dat ik zakelijk opvoer niet in aanmerking komt voor hypotheekrenteaftrek. Hoe werkt dit met de hypotheek, mag ik bijvoorbeeld redeneren dat ik het huis zoveel mogelijk uit eigen middelen betaal en de bedrijfsruimte volledig met de hypotheek. Of zou ik bij 25% zakelijke bestemming slechts 25% van de hypotheek kunnen opvoeren? Maak ik andere redeneerfouten? Uiteraard ga ik één ander doorspreken met mijn hypotheekadviseur en accountant, maar ik zou graag voor die tijd een idee hebben van de mogelijkheden. Alle input is welkom, alvast bedankt!
  21. Ook vraag ik me af of het gezien jullie activiteiten qua risicoprofiel (e.g., soort producten en wel of geen personeel) überhaupt kostentechnisch nuttig is om een BV-OpCo met drie BV-Holding op te tuigen. Wellicht kan je beter kiezen voor een fiscaal transparante ondernemingsvorm. Bijvoorbeeld een VOF of CV. Bij de CV zou jullie adviseur dan een stille vennoot worden en toch kunnen genieten van een zelfde of betere bescherming. Immers met 33% in een BV-OpCo is deze ook DGA én bestuurder of commissaris en als stille vennoot in een CV niet. Als je dan al weet dat je naar Hongarije gaat emigreren richt dan nu meteen de KFTs op en laat die deelnemen in de structuur. Al met al is mijn suggestie: laat je goed adviseren en richt de structuur liefst op nadat je bent geëmigreerd!
  22. Fiscalisten! We willen allemaal een lekker leven hebben. Als we dit jaar het target halen, wil ik voor het personeel een vakantiehuis kopen, zodat ze zonder hoge kosten kunnen genieten van de spaanse zon. Indien personeel niet in het huis zit wil ik het huis het liefst verhuurd zien. Mijn vraag: kan ik dit in de holding of tussenholding kopen, of krijg ik dan heibel met de blauwe enveloppen mafia? Structuur: holding > tussenholding > 2 x werk bv’s Ben benieuwd 😁
  23. Wellicht een complexe situatie waar jullie hopelijk enige duidelijkheid kunnen geven. Momenteel CV samen met partner met daarbij een eigen StamrechtBV als stille vennoot. Ivm mogelijke verkoop waarbij het bedrijf onder een Holding komt te hangen is het zinvol dan wel noodzakelijk de rechtsvorm te veranderen in BV. Het feit dat de stille vennoot reeds een BV is zorgt wellicht voor problemen? Dus is het misschien beter om eerst om te zetten naar VOF waarbij de stille vennoot uit het plaatje verdwijnt? Uiteraard moet er over de verkoop IB worden afgedragen maar ik lees dat dit soms ook moet bij veranderen van rechtsvorm. Alvast dank. Gr. Paul
  24. Dag Paul, Ik kan uit je verhaal niet opmaken wat het plan is. Zoals ik het begrijp is er nu een CV die bestaat uit: - jij, beherend vennoot; - je partner, beherende vennoot; - jouw stamrecht BV, stille vennoot. Nu gaat de onderneming van de CV verkocht worden. - De koper heeft een Holding BV? - De koper wil jullie onderneming ook in een BV onderbrengen? - en jullie vragen je af of het zinvol is om van de CV eerst een BV te maken? Dat laatste lijkt me vooral iets voor de koper. Die kan prima zelf een nieuwe BV oprichten waarmee hij de "inhoud" van de CV koopt. Ik zie er zo snel geen logica in dat jullie eerst op eigen kosten van de CV een BV maken.
  25. ik heb een holding en wil van mijn holding een auto private leasen. geen zin in de bijtelling en de btw over de bijtelling. hoe ziet de factuur er uit? kan/mag ik de btw als "lease maatschappij" over de aanschaf prijs terug vragen? Welke componenten van de private-lease factuur zit geen btw die ik aan mij zelf moet berekenen. de wegen belasting is btw vrij maar verder.?
  26. Dank voor je snelle reactie. Betekent dat dat je dus als holding/werkmaatschappij niet verplicht bent om je aan te melden als werkgever zolang je daar alleen zelf als onbetaalde DGA werkzaamheden verricht? In de praktijk zal dit natuurlijk alleen maar voor een korte(re) periode zijn, maar er is weinig informatie over te vinden eerlijk gezegd. Dank nogmaals. Groet, Maikel
×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.