Ga naar inhoud

Diversiteitsbeleid in de USA

Geplaatst:

herman van der helm

Wordt dit een probleem?

Het diversiteitsbeleid in de Verenigde Staten is onlangs drastisch gewijzigd. Bedrijven mogen niet meer  aangeven dat ze stimuleren om vrouwen, arbeidsbeperkten, andersgeaarden en allochtonen in hun personeelsbestand willen opnemen. Als ze dit wel doen kunnen ze geen overheidsopdrachten meer verwachten. Zelfs bedrijven in de rest van de wereld kunnen hier mee te maken krijgen als ze dit in hun bedrijfsfilosofie uiten.

 

Hoe gaan bedrijven hiermee om? Gaan bijvoorbeeld bedrijven die producten ontwikkelen en op de markt brengen, die er juist voor zorgen dat vrouwen ook zwaar ‘mannenwerk’ kunnen doen en arbeidsbeperkten weer mee kunnen doen in het arbeidsproces, hun bedrijfsfilosofie verstoppen? Kunnen ze dan nog wel hun boodschap van bredere inzetbaarheid voor deze doelgroepen blijven verkondigen? Lopen ze dan niet het risico niets meer te kunnen leveren aan de overheid in de US?

 

Ben benieuwd naar de reacties.

 

PS, wij zijn een voorbeeld van deze situatie, zie bedrijfsprofiel.

Featured Replies

Geplaatst:

Bert.

Yep, dit wordt een probleem. Er zijn al verschillende Europese bedrijven die werken voor de  Amerikaanse overheid die een brief hebben ontvangen van de Amerikaanse ambassade(s) waarin staat dat zij ook een eind moeten maken aan diversiteits- en inclusiebeleid. 

Geplaatst:

Ward van der Put

  • Moderator
Quote

Bij de brief van Amerikaanse ambassades zit een formulier waarop ondernemingen binnen vijf dagen moeten verklaren dat ze hun diversiteitsbeleid hebben geschrapt. Doen ze dat niet, dan moeten ze schriftelijk een verklarende toelichting geven. Vervolgens bepaalt de Amerikaanse overheid of ze met deze bedrijven nog zaken wil doen.

 

NOS Nieuws: Nederlandse bedrijven bereiden zich voor op diversiteitsverbod Trump

 

Geplaatst:

Roel J

Ik heb makkelijk praten ik doe geen zaken met de VS overheid.

 

Maar ik zou echt pertinent weigeren zo'n verklaring af te geven. Misschien dat ik nog een middagje zou gaan zitten om dan een toelichting te maken dat we nooit onderscheid maken bij aanstellen van personeel

 

Het ligt me echt te dicht tegen een loyaliteitsverklaring aan de president/ de regering van de VS.

 

Maar goed de relatie met Musk is inmiddels ook sterk bekoeld dus mogelijk verdwijnen dit soort shotgun verklaringen weer snel waar ze horen... In de prullenbak.

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.