Arthur v N

Op internet is na invoering van de WKR niet zoveel meer te vinden over het vergoeden van fitness aan medewerkers. Zoals ik het nu lees zijn er 3 mogelijkheden; - Je zorgt voor een eigen fitness ruimte in je bedrijf, - Je vergoed het uit de vrije ruimte WKR (Die heb ik al uitgeput, de 80% voorheffing over wat er overheen gaat is niet interessant), - Je toont aan dat fitness essentieel is voor het werk (topsporters / brandweermensen). Als checkvraag zou ik graag willen weten of dit juist is. Dan zijn er helaas geen mogelijkheden om fiscaal gunstig iets aan mijn te hoge bmi te doen. Voor de volledigheid, het gaat om een BV waarvan ik DGA ben met 1 personeelslid (geen familie)

Goedemorgen, Tot mijn verbazing op een nogal royale regeling gestuit. Kan niet kloppen lijkt me https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/nl/personeel-en-loon/content/studiekosten-vergoeden-voor-kinderen-van-werknemers Heb zelf 2 kinderen (8 en 11) die op een nogal prijzige basisschool zitten. Kan ik als DGA de kinderen vanuit de BV de 3000 euro p.p. ouderbijdrage als zelfstandige studietoelage betalen waarna zij dit aan de school overmaken. Ze ontvangen natuurlijk geen studiefinanciering. De regeling open zetten voor alle werknemers is geen probleem.

Zelf heb ik vaak versteld gestaan van de kracht van lokale suffertjes. Je zoekt iemand, en tenzij je echt aanzienlijk boven marktconform wil betalen hebben de mensen die je zoekt al een baan die evengoed betaald als wat jij gaat bieden. Waarom zouden ze naar jouw toekomen? Dichter bijwerk wonen is dan vaak een sterk argument. En grappig, de mensen die via die weg bij me kwamen hadden nooit zelf de advertentie gelezen, altijd hun vrouw of schoonmoeder.

Je lijkt vrij sterk te staan met ontslag in de proeftijd. Het salaris van de proeftijd zul je kwijt zijn. Beste advies is al geheven, neem een advocaat, juridisch recht is iets anders dan moreel recht. Zelf ook wel eens bij de hand gehad, uiteindelijk sta je bij de rechter handje klap te doen (ok, zonder advocaat) Zoekgeraakte zendingen is een tweede. Eigenlijk wil je die zendingen zo snel mogelijk terug. Als je precies weet welke zendingen het zijn zou ik proberen een akkoordje te sluiten. Jij de zendingen. Hij/zij wat geld. Je naam is ook wat waard.

Anouk verwoord het goed. Met de zakelijke auto kan ik op vakantie en dan betaald de zaak alle mobiliteitskosten. Kies je toch voor gebruik van je privé auto dan heb je pech. Voor mensen die bv een Nissan leaf (elektrische auto, beperkte actie radius) leasen wordt vaak de mogelijkheid geboden om in de vakantie een andere auto te leasen gedurende 1 maand. Zo'n werkgever is dan gewoon de kosten van huur en brandstof kwijt. De originele lease auto moet gedurende die maand ook onbruikbaar zijn. PS: achtergrond is dat de auto waarin 6 personen goed passen nieuw minimaal rond de 70k zitten. Met 25% bijtelling vind ik dat gewoon te duur. Dus die ga ik niet zakelijk rijden, maar koop ik liever privé gebruikt.

Eerst even mijn vraag: Auto A is zakelijk, inclusief privé gebruik en dus bijtelling Auto B is privé. Als ik met auto A op vakantie ga, dan worden alle kosten vergoed. Ik wil echter met auto B en dan de brandstof vergoeden. Begrijp dat dat niet mag. Rendement zou verschil van ca 400 liter brandstof + tol kosten privé of zakelijk zijn.

Vanwege een groot gezin heb ik nu een grote auto en schrijf ik km (19 cent/km). Nu wil ik (DGA) een kleine auto op de BV kopen. De grote wordt dan 2e wagen, privé. De auto wordt ook privé gereden, dus gewoon bijtelling. Tijdens de vakantie wil ik echter de privé auto gebruiken. Mag ik dan de benzine en tol op de zaak zetten? Er zijn constructies waarbij mensen in de vakantie een grotere auto leasen voor bv 1 maand, maar het gaat mij alleen om de brandstof en tol. edit 8:51: dank je Joost, na een smiley was de rest van de tekst weggevallen, nu weer aangevuld.

Twee dingen die mij opvielen: - Je richt je enkel op race motoren. De naam suggereert dat je de gehele niche van motor handschoenen bestrijkt - het aanbod is verder ook wat beperkt.

Dank voor dit warme welkom. Ik lees al langer mee, en dit leek mij een nuttige bijdrage. Er zijn wel een paar oude topics over dit onderwerp geweest, maar die hebben mij niet verder geholpen.

Zelf ben ik jaren opzoek geweest naar een simpel programma voor tijdregistratie, waarbij je een "gewone" timesheet met de dagen in kolommen en de verschillende projecten in regels kan invullen. het leek me aanvankelijk een simpele vraag en er zijn wel enkele oplossingen beschikbaar, maar niet naar mijn wens. (ok, ik vond ze wat duur) Nu ik eindelijk iets heb gevonden deel ik het hier officeclip.com (ik heb geen belang bij dit programma) Groot voordeel is dat het gratis is voor 10 gebruikers Je kan de gehoste versie nemen, dan hoef je weinig in te stellen, of je kan het downloaden en zelf op een server draaien. Ik gebruik het sinds begin dit jaar (gehost) en het bevalt me prima. Enige verbeterpunt zou de invoer op een mobiele telefoon zijn. De site past zich dan aan naar een nogal basale versie. Ook was het even wennen dat niet het project het hoogste niveau is, maar de klant.