• 0

Ondernemen of niet [welke rechtsvorm i.v.m. sociaal vangnet]?

Hallo, ik ben Fred en al geruime tijd werkeloos. Dat komt doordat ik door stemmingswisseling soms een week weinig kan doen. Ik heb hiermee leren leven maar het bedrijfsleven niet. Daarom wil ik graag een bedrijf opzetten. Met dat bedrijf kan ik in een mindere week bijvoorbeeld werk uitbesteden aan anderen. Ik heb hier op het forum wat rondgekeken en gezien dat een BV geen goed idee is. Echter, ik werk nooit in een gezagsverhouding en bepaal ook mijn eigen uren. Het gaat wel om uitvoerend werk, al zou licentiëring of abonnementen ook een deel van de inkomsten vormen. Als ik dit zo overweeg zou ik toch een BV onderkennen. Het is echter mijn bedoeling om mezelf geen 43.000 euro per jaar uit te betalen. Mensen met vergelijkbaar werk verdienen dit makkelijk. Ik wil enerzijds kapitaal in de onderneming opbouwen om in de toekomst uit te kunnen breiden en nog beter werk kunnen verdelen. Anderzijds wil ik het sociale vangnet behouden voor als ik een maand niet zou kunnen werken. Eventueel zou ik mijn bedrijf buiten Nederland kunnen en willen registreren.

 

Wat is jullie advies?

 

[verandering: titel]

Link naar reactie

Aanbevolen berichten

8 antwoorden op deze vraag

  • 0

Welkom op HL .

 

Het vangnet zou je met een AOV e.d. wellicht kunnen vormen en beginnen als EMZ is vaak gunstig, vanwege de fiscale (starters)voordelen.

 

 

Succes & Groet, 

Hans (J.H.) van den Bergh, MSc BEc

HL-Deelnemer en -Moderator I Social Designer I Consultant Communicatie -, Innovatie - en Marketing-Strategie I Design Thinker Gediplomeerd Specialist Arbeidsrecht  Bedrijfsidee? Toets het gratis: HIERMEE!

Link naar reactie
  • 0
Het vangnet zou je met een AOV e.d. wellicht kunnen vormen

Dat is in dit geval met aan zekerheid grenzende waarschijnlijkheid géén optie: Fred wordt daarvoor niet geaccepteerd.

 

Los daarvan: een AOV is ingericht op incidentele (zeer) langdurige arbeidsongeschiktheid, niet op mogelijk frequentere kortdurende AO. De minimale wachttijd is (een enkele uitzondering daargelaten) één maand, dus dat heeft bij chronische aandoeningen ook weinig zin.

 

Het enige sociale vangnet dat hier zou kunnen werken is de vrijwillige Ziektewet en vrijwillige WIA via het UWV. Die kan fred aanvragen binnen 13 weken na einde recht op WW uitkering.

Omdat de vrijwillige ziektewet niet mogelijk is voor DGA's, valt een BV (of enig andere buitenlandse rechtspersoon) als ondernemingsvorm af: kies in dat geval dus voor een eenmanszaak.

Ik adviseer over en bemiddel in verzekeringen voor ondernemers en bedrijven.

Vragen of offertes?  Contact

 

Link naar reactie
  • 0

Payrolling? Wat vindt UWV van je ziektebeeld?

 

Eventueel zou ik mijn bedrijf buiten Nederland kunnen en willen registreren.

Hoe bedoel je dit?

 

Groet,

 

Highio

 

 

"The secret is to take an existing product, service or concept and then take it up a level by applying your own vision and creativity."

Link naar reactie
  • 0
Dat is in dit geval met aan zekerheid grenzende waarschijnlijkheid géén optie: Fred wordt daarvoor niet geaccepteerd.
Dan halen we 'wellicht' weg en laten we 'e.d.' staan. :)

 

 

Succes & Groet, 

Hans (J.H.) van den Bergh, MSc BEc

HL-Deelnemer en -Moderator I Social Designer I Consultant Communicatie -, Innovatie - en Marketing-Strategie I Design Thinker Gediplomeerd Specialist Arbeidsrecht  Bedrijfsidee? Toets het gratis: HIERMEE!

Link naar reactie
  • 0

Oke, dank je wel. Dus die van het UWV is geschikt. Ik zal hun teksten eens doornemen.

Ja, maar alleen als je niet via een BV of buitenlandse rechtspersoon gaat ondernemen: de vrijwillige ziektewet (eerste 2e jaar arbeidsongeschiktheid met een korte wachttijd van 2 dagen) kun je anders namelijk niet afsluiten vanwege samenloop met de (voor jou niet op andere wijze verzekerbare) loondoorbetalingsplicht van zo'n rechtspersoon zelf. Als IB-ondernemer (eenmanszaak) heb je daar geen last van.

 

 

Ik adviseer over en bemiddel in verzekeringen voor ondernemers en bedrijven.

Vragen of offertes?  Contact

 

Link naar reactie
  • 0

Payrolling? Waarom payrolling?

 

Voor het UWV zou ik gedeeltelijk ao kunnen zijn. Maar dat heeft verder geen gevolg omdat ik teveel verdien (per maand) in de tijd dat ik wel werk. Ik heb dus geen uitkering. Het nadeel is ook dat ik bv. verleden week maar een paar uur heb gewerkt, maar me niet van tevoren ziek heb gemeld. Misschien moet ik dat wel doen.

 

Ik wil ook niet per se frequent gebruik maken van een verzekering zoals de WW of ZW, maar die verzekering ook niet kwijt. Mijn inkomsten kunnen als gezegd (wel wat minder) doorlopen als ik niet werk, maar soms vallen ze te ver terug. Als ik meer mensen erbij betrek zouden we bv. zo kunnen werken dat ik soms 70 uur per week werk en soms 7.

 

Trouwens Norbert, kan je in een eenmanszaak zakelijk vermogen opbouwen? Of moet je jezelf alles uitbetalen wat er binnenkomt? Kan je dat vermogen goed(koop) beschermen tegen eventuele claims en betaal je niet dubbel belasting (BTW en IB)?

 

 

Link naar reactie
  • 0

Trouwens Norbert, kan je in een eenmanszaak zakelijk vermogen opbouwen?

Ja, maar het moet wel een zakelijk vermogen zijn: dus niet meer dan je nodig hebt voor je bedrijf. Oppotten kan dus niet, en het is ook niet afgeschermd: enig voordeel van zakelijk vermogen is dat je er geen belasting in box 3 over betaalt

 

Of moet je jezelf alles uitbetalen wat er binnenkomt?
Nee, maar je betaalt wel belasting over de volledige winst. Of je wat er overblijft vervolgens uitkeert of niet mag je zelf bepalen (e.e.a. onder voorbehoud van voornoemde opmerking dat een zakelijk vermogen wel zakelijk moet zijn)

 

Kan je dat vermogen goed(koop) beschermen tegen eventuele claims
Wat voor claims bedoel je? Het zakelijk vermogen is niet beschermd tegen aanspraken van derden, zowel zakelijk als privé. Wel kun je operationele aansprakelijkheden (beroeps- of productfouten) verzekeren.

 

en betaal je niet dubbel belasting (BTW en IB)
Je betaalt niet dubbel. Sowieso: jij betaalt geen BTW over jouw omzet, dat doet jouw klant: jij ben alleen de incassant.

 

Lang verhaal kort: of een BV voor jou risicotechnisch noodzakelijk is vanwege afschermen privé vermogen van zakelijke risico's kan ik niet beoordelen: dat hangt af van hoe risicovol jouw activiteiten zijn. Maar een BV gaat niet samen met UWV vrijwillige verzekering: het is of het ene of het andere....

 

 

Ik adviseer over en bemiddel in verzekeringen voor ondernemers en bedrijven.

Vragen of offertes?  Contact

 

Link naar reactie
Gast
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.
Hide Sidebar
  • Wil je onze Nieuwsflits ontvangen?
    Deze verzenden we elk kwartaal.

  • Wie is er online?
    0 leden, 256 Gasten

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 75.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Ook interessant:

    Ook interessant:

×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.