Is het mogelijk transitievergoeding op een andere manier uit te keren?
Bijvoorbeeld transitievergoeding is € 10.000. Hiervoor schaf je bijv. een computer aan en een Ipad van in totaal € 2500. Dus restant transitievergoeding € 7500,=. De werkgever heeft het btw voordeel en de werknemer betaalt minder loonheffing. Kan/mag dit zo? Zijn er nog meer mogelijkheden?
Is het mogelijk transitievergoeding op een andere manier uit te keren?
Bijvoorbeeld transitievergoeding is € 10.000. Hiervoor schaf je bijv. een computer aan en een Ipad van in totaal € 2500. Dus restant transitievergoeding € 7500,=. De werkgever heeft het btw voordeel en de werknemer betaalt minder loonheffing. Kan/mag dit zo? Zijn er nog meer mogelijkheden?
Link to post
Share on other sites