Mikky Vrolijk

Aanstaande donderdag (26 juni) is de prijsuitreiking. Zijn er nog HL-ers die aan deze 3e ronde mee hebben gedaan? Zijn er sowieso HL-ers aanwezig. Ik ben er in ieder geval wel, dus ben wel benieuwd wie ik daar tegen kan komen.

Zijn er nog HL-ers die hier naartoe gaan? Ikzelf ben op een ander event (New Venture) aanwezig, dus zul je mij daar niet treffen. Maar als ik het goed heb gaat Ronald Kleverlaan wel? Wie nog meer ?

Zoveel mensen, zoveel wensen waarvan er 1 is die workshops wenst indeed. Maar als ik de discussie goed gevolgd heb is democratisch gekozen voor een netwerkbijeenkomst zonder verplichtingen? Niet dat ik allergisch ben voor workshops, maar er wordt het gehele jaar door van alles georganiseerd. Ondernemen is met name fun en tijdens het beachnetwerken zelf verwacht ik wel dat men over "zichzelf" gaat babbelen (zowel de experts die iets voor je kunnen betekenen, als ook de andere ondernemers). Daar heb ik wel vertrouwen in.

Dat is natuurlijk helemaal géén slecht idee! Hoe vaak hoe je niet dat IT-starters moeite hebben met ehhhh ... bijvoorbeeld communicatie/marketing. Een startende ondernemer ut die sfeer zou dan in Den Haag zeer welkom zijn toch? (om maar een voorbeeld te noemen).

Daar ben ik geweest. Enorme ruimte, makkelijk bereikbaar en parkeerruimte zat (als er geen evenement is ;) ) Maar Nils, zat daar niet de voorwaarde aan vast dat je met je ondernemersplan met WiFi-toepassingen bezig moet zijn?

Annedien .... alridy ... ik zat weer even tussen twee minds in. Het DS-logo hoeft wat mij betreft niet. Een eigen uitstraling is prima. Want de visualisatie zoals je hem ontworpen heeft is én blijft onwijs leuk. Ik ga er vanuit dat er wel "Higherlevel presents" bij blijft staan? De adressen komen immers uit HL en zo weten de ontvangers waar het vandaan komt. Wat mij mij betreft is dit dan de definitieve uitstraling. Heb je tekstueel ook al wat omschreven?

SUPER !!! Ik wens je een mega succesvolle toekomst!

Dat is prima ! Ook ik ben van mening dat voor de 18e de tent wel gereserveerd moet zijn. Ehhhh ... hier ben ik je weer even kwijt. Het is een initiatief geboren in HL en bovendien worden alle geregistreerde HL leden uitgenodigd. Denk dus dat het (low profile) wel de uitstraling van HL kan hebben !?! Achter het logo van Dreamstart zit ook een zon! Maar voor mij hoeft het niet identiek .... een beetje herkenning is genoeg. Miskien de zwarte kleuren van de tekst in het paars? Kweet niet! Annedien ... wat is jouw mening hierover ?

In Amsterdam zit Bungy Jump (aan het IJ dacht ik). Deze hebben een sort off strandtent, maar geen zee natuurlijk! Wel lachen want ondernemen is ook een sprong in het diepe met veel rek erin. Bovendien is het hele bungy jump gebeuren in Nederland van een vriendje van mij, dus wellicht kan ik nog wat regelen. Geen idee hoeveel mensen hij kwijt kan, ik denk bydewee niet dat het groot genoeg is). Optie Nulde zie ikzelf niet zo zitten. Alles zelf regelen (tenten, catering e.d.) neemt naast organisatie, ook veel kosten met zich mee. Annedien: de naam van het evenement vind ik enorm leuk. De uitnodiging vind ik lekker zonnig. Maar mis qua uitstraling HL? Meen mij discussies te herinneren dat er in diverse communicatie-uitingen geadviseerd wordt dat je er voor zorgt dat mensen je herkennen (geen must, maar wel een pré) ;) Denk je dat het deze week gaat lukken de vooraankondiging te versturen? Dennis zijn internet ligt vandaag plat, maar ik hoop dat hij vandeweek wel weer on line kan zijn en dat hij vanuit de database aan alle leden de invitation kan versturen? Dennis ... miskien handig als mensen zich on line kunnen registeren? Die mogelijkheid is er toch (zoals je vorig jaar de evluatierapporten hebt gedaan)? Olaf: speaking of my self. Uiteraard wil ik betrokken blijven? Zal met name locatie-gericht zijn. Ikzelf ben met vakantie van 2 t/m 20 juli 2003. Olaf: met betrekking tot jouw opzetje en de genoemde milestones. Als je 7/7 een locatie wilt boeken, betekent dit wel dat geïnteresseerden snel moeten reageren! Annedien, kun je dit tekstueel verwerken op de vooraankondiging?

Kopieer-heffing kost bedrijfsleven 82 miljoen De facturen die de Stichting Reprorecht deze maand naar het bedrijfsleven zendt ter incasso van auteursrechten op kopietjes veroorzaken een groeiende onrust bij ondernemers. MKB Nederland roept zijn leden op deze heffing niet te betalen, omdat de onderliggende berekening willekeurig en onredelijk zou zijn. De ondernemersclub overweegt een proefproces aan te spannen. VNO-NCW raadt zijn leden aan zelf te registreren hoeveel heffingsgevoelige kopieën ze maken, en bezwaar aan te tekenen tegen een te hoge inschatting van Reprorecht. Lees bericht in Emerce, waarin tevens staat vermeld dat "De grootste kopieerdrang signaleert Veldkamp bij kennisintensieve bedrijven" >>>>

Dat denk ik niet, ik kom ze alleen off line nooit tegen. Wat de entree price betreft ben je een beetje dubbel. Je wilt het liever niet, en hebben we overschot dan kunnen we daar het volgende feezie van organiseren? Ga je tijdens het evenement met de pet rond ;)

Ties is naast columnist ook expert member in Higher Level. Zie zijn beknopte c.v. om kennis met hem te maken.

Ik zat onderweg naar huis ineens te bedenken: miskien wel leuk als geïnteresseerden op het aanmeldingformulier aan kunnen/mogen geven dat ze mét of zonder introducée komen? Of meer personen? Niet zozeer voor het volume, maar miskien voor het gehalte man/vrouw. Want het valt mij steeds op dat als ik off line ergens op een ondernemersmeeting ben dat het gehalte mannen bijna 100% is. En ik zag weer even de uitnodiging van de Industry of Dance op 26 juni dat het eigenlijk helemaal zo gek niet is om kaartjes te verkopen (low budget 5 euro of meer of nix?) Of ben ik nu weer te commercieel. Het blijft natuurlijk non-profit, maar wel handig om de DJ te betalen of what ever ?!?

Volgens de Europese Groene Fractie zorgt een nieuw Europees besluit over octrooien ervoor dat kleine softwaremakers worden weggedrukt. Zie artikel webwereld

Gozzz ... zal zibb als met ons bezig zijn? En van onze content dossiers aanleggen ;) SUPER natuurlijk ! Anniewees ... de zeven doodzondes volgens Zibb >>>

Om het iedereen die nu aanhaakt een stuk makkelijker te maken hier de omschrijving van de toendertijd ontstane ideeën als bijlage. Ik zal zodra de "eisen van deelname" bekend zijn iedereen hiervan de op de hoogte stellen hier. Ben je geïnteresseerd in de vormgeving? Die plaats ik hieronder als jpg-tjes. Concept_aanmelding.doc

Kleinschalig Ondernemen 2003 beschrijft de achtergronden bij de economische ontwikkelingen van het Nederlandse MKB, zowel qua ontwikkeling van de afzet als de werkgelegenheid. Ook worden kosten en winstontwikkeling behandeld, met aandacht voor de inkomensontwikkeling van ondernemers. De ontwikkeling van het aantal ondernemingen komt aan de orde, specifiek de ontwikkeling van het aantal starters en de werkgelegenheidseffecten hiervan. Ook de investeringen in het MKB komen aan bod, evenals de financiering van het MKB. Tot slot komt de regionale MKB-ontwikkeling aan de orde, met een vergelijking van de ontwikkeling in alle Nederlandse provincies. Geïnteresseerd? Je kunt de publicatie gratis downloaden via EIM >>>

Ad your service >>>

Knowledge-intensive service firms have boosted in the past 10-15 years. The nature of these services implies that such firms must realise a continuous flow of innovations to ensure continuity. Incremental innovation is part of daily work, since customers tend to have needs that are always slightly different. To realise incremental innovation, it is desirable that individual co-workers behave innovatively. Leadership is widely recognised as a critical success factor for the development of new services. This study makes an inventory of leader behaviours and other factors that may enhance innovative behaviour of co-workers. On the basis of in-depth interviews and literature research we have made a broad inventory of innovation-enhancing leader behaviours. The research revealed no less than thirteen relevant behaviour constructs: role-modelling, intellectual stimulation, stimulating knowledge diffusion, providing vision, consulting, delegating, providing support for innovation, organising feedback, recognising, rewarding, providing resources, monitoring, and task assignment. The research also revealed two situational characteristics that are likely to affect innovative behaviour: climate and external contacts. Since each construct can have a different impact on the initiation and implementation of bottom-up innovations, we elaborate on their proposed effects. Informatie Het onderzoek is uitgevoerd in het kader van het programma MKB en Ondernemerschap. Meer informatie vindt je in de EIM-publicatie 'Leadership as a determinant of innovative behaviour'. Deze publicatie kun je gratis downloaden bij EIM >>>

Ik heb Olaf net aan de foon gehad. Even de mogelijkheden bekeken en een taakomschrijving doorgenomen. Rick: heeft datumprikker reeds rondgestuurd aan degenen die in deze discussie gereageerd hebben. Annedien: wil jij een vooraankondiging maken voor zondag 17 augustus? Omdat HL-leden zich alleen registreren met een e-mail adres kan de vooraankondiging daar naartoe verstuurd worden. Indien ze animo hebben kunnen ze het deelnameformulier invullen en retourneren en ontvangen ze per post de definitieve uitnodiging/bevestiging. Heb je direct tijd hiervoor ? Dennis: verstuurd vooraankondiging per mail naar alle geregistreerden leden. Mikky: locatie. Van 10-100+ personen is een strandtent goed te doen. Als er grote getalen komen zullen we toch moeten uitwijken naar iets anders. Nu ken ik wel Oscars die tot 500 personen kwijt kan, maar boven de 500 personen houdt mijn locatiekennis on the beach op. Surfend op het web kwam ik ook nog BeachCompany tegen die 1750 personen kwijt kan. Locatie algemeen: willen we wel naar Kijkduin (aansluiting met A13 en gratis parkeren én food & bevarage relatief goedkoper dan naar Scheveningen (parkeren sky high kosten, AA-locatie dus ook versnapperingen duurder). Beiden zijn met openbaar vervoer te bereiken. Maar dit is niet voor iedereen centraal in het land (1 uur tot meer reizen). Olaf: blijf overall coördinator en wordt alles met hem gecommuniceerd. Olaf zal ook inventariseren wat er in midden Nederland te doen is. Olaf en ik vroegen ons af of wat dat ook vantevoren moeten polsen bij geïnteresseerden bij de vooraankondiging (wens Kijkduin, Scheveningen of centraal in het land)? Voor de locatie is en blijft natuurlijk altijd gelden: is er wel ruimte op 17 augustus? Omdat we nog niet weten wat de animo zal zijn, is daar vantevoren geen reservering voor te maken.

Hans, Het heet café van de toekomst. En toen wij er spontaan aan begonnen waren we zeer sf bezig. Uiteindelijk hebben we geprobeerd het zo realistisch mogelijk te houden. En gezien de bierbot in hun advertentie voor de wedstrijd in 2003 denk ik dat wij beslist niet verkeerd bezig zijn geweest. Bovendien wordt er nu gezocht als opdracht naar de commerciële vertaling en imho hebben we daar in ons plan allang rekening mee gehouden. Lang leven de omzet voor Dommelsch overheerst in ons plan toch redelijk. Mijn ervaring met de keuze die de jury vorig jaar heeft gemaakt, ondanks dat er zeer mooie en veel sf designs ingestuurd waren uiteindelijk een winnares gekozen die voor mijn gevoel een zeer hoog hippiedesign had ontworpen (back into the future). Als mijn tamtam goed gesproken heeft is deze keer de insteek commercie, dus zitten we again om een goed spoor.

Even mijn persoonlijke mening. Ik ken Chris indeed. Een onwijs aardige en vooral sociale man. Echte knopen doorhakken ben ik van hem niet gewend. Heeft denk ik ook met zijn sociale karakter te maken. Wikken en wegen .... Maar nu praat ik natuurlijk wel alweer over een aantal jaar geleden. People do change, dus kan ik verder niets bijzonder meer melden over hem. Karaktereigenschappen blijven meestal wel hetzelfde. Ik vind het dus een toffe vent! Wat ik me een beetje afvraag .... bij EZ is er een DG Ondernemen en een DG Innovatie. Communiceren die 2 met elkaar? En zo ja .... hoe zit het met de raakvlakken. Om maar een voorbeeld te noemen DS (en dus ook HL) hangt onder DG Innovatie, terwijl we toch onwijs veel met ondernemen bezig zijn. Heeft iemand hier wél info over? Ik zou het eigenlijk wel moeten weten, want ik word al jaren achtervolgt door ambtenaren (Ministerie van Financiën, Senter en nu DS). Maar ik heb altijd aan de uitvoeringskant gezeten. Beleidsmatig zit ik dus op een ander perron.

Heb net zitten smn-en met Rick. Gezien de datumprikker kan bijna iedereen op zondag 17 augustus. Nog niet iedereen heeft gereageerd, wil je dat even doen? Zondag 17 augustus okay !?!?! Olaf ... ik ga proberen je morgen te fonen (bellen). Of je bent met vakantie óf je e-mail doet het niet ;) Maar zonder jou geen gecoördineerd feezie 8)

Ik heb geen datathingy gezien hoor ! <> Heb hem inmiddels binnen Alridy .... Rick coördineert de datum ..... Maar toch nog even ghost talk .... wat ik bedoel met data .... dan kan de 1 niet, dan de ander niet ... of dan kunnen ze allemaal maar ineens niet meer. Maar ... zondag lijkt mij een TOP dag om iets te plannen !

Als niemand hier er verder problemen mee heeft dan plannen we vrijdag 15 augustus !?!?! Zaterdag is wat mij betreft onwijs moeilijk omdat ik dan van 3 middag tot 3 nacht aan het werk ben. Uitwijken naar donderdag 14 kan ook nog. Een datum plannen is altijd moeilijk (ookal maak je gebruik van een datumprikker). Neem bijvoorbeeld voor de insiders 2 juli (moderatoren borrel). Nagenoeg iedereen geeft aan dat ze kunnen en uiteindelijk blijven er 5 personen over. Annedien ... SUPER dat jij de uitnodiging wilt maken. Nu alleen nog een locatie kiezen. Blijven we met 15 man dan is dat niet zo'n probleem, dan kunnen we overal wel aanhaken. Maar als er veel respons komt op de uitnodiging zullen we toch echt een locatie moeten reserveren. Als ik het goed begrijp zit nu in de organisatie: Olaf, Rick, Annedien en Mik? We kunnen even brainstormen alive als voorproefje of online in een gezamenlijke chat?