-
Aantal berichten
10204 -
Registratiedatum
-
Laatst bezocht
-
Dagen gewonnen
22
Inhoudstype
Profielen
Forums
Blogs
Alles dat geplaatst werd door Hans van den Bergh
-
Value Chain van Porter
Hans van den Bergh reageerde op een vraag in Commercie en marketing
Begrijp me goed, ik ga niet over op slot, ik uitte slechts mijn vermoeden. Ik kon uit je vraag alleen maar opmaken dat je je colleges te summier vond en niet dat je dit soort informatie al had opgespoord. En tja, hoe je theorie in praktijk brengt, is nu eenmaal het doel en de essentie van stage. Succès en groet, Hans -
Navigatiesystemen niet levensecht genoeg?
Hans van den Bergh reageerde op CL's vraag in Innovatieve nieuwe ideeën
Jouw concluderende vraag is er één die uiteindelijk door de markt wordt bepaald. Volgens mijn bescheiden mening zou je de antwoorden op deze en vorige vragen in de markt moeten stellen. Ook over wat als gebruiksgemak wordt gezien. Succès en groet, Hans -
Value Chain van Porter
Hans van den Bergh reageerde op een vraag in Commercie en marketing
Ik denk dat deze op slot gaat, is wel heel erg een huiswerkvraag, niet? bestudeer dit maar eens: http://www.12manage.com/methods_porter_value_chain_nl.html Succès en groet, Hans -
Personeelsuitje bij eenmanszaak
Hans van den Bergh reageerde op jhnns's vraag in Fiscale zaken
Ik vind dit een rare vraag. Je bent toch ondernemer? En dan ga je (uitgebreid) op onderzoek of je héél wellicht een weekendje weg als personeelsuitje fiscaal kunt aftrekken? Als je je dat soort onderzoeken qua tijd en inkomen kunt veroorloven, moet een weekendje weg toch geen probleem zijn? Jouw vrouw en jij alvast veel plezier toegewenst! Succès en groet, Hans -
"Aarch!!" - deel je ondernemersleed hier!
Hans van den Bergh reageerde op Marco72's vraag in Commercie en marketing
Helemaal mee eens, ik heb zelf net ook zo'n situatie, maar dan is het bedrag iets anders: (> €16.000) Heb eerst een herinnering gestuurd, later op verzoek samen een regeling getroffen. Toen dat niet werd nageleefd, heb ik mij een ernstiger toon aangemeten en erin volhard dat de regeling moest worden nageleefd met de waarschuwing dat bij niet-naleven direct een advocaat wordt ingeschakeld. Heel jammer, maar je moet op tijd je zakelijke belang verdedigen. Een regeling treffen is een gunst omwillen van de relatie, maar als de debiteur zich daar dan niet aan houdt, is de relatie toch al niet wat-ie moet zijn, toch? Succès en groet, Hans -
Prachtig product maar geen ondernemer
Hans van den Bergh reageerde op A.J.'s vraag in Ondernemingsplan en businessplanning
Jouw zorg is begrijpelijk en mij ook niet onbekend. Toch kun je met het laten tekenen van een NDA je er redelijk verzekerd over voelen dat je met een welwillende partij aan tafel gaat. Het is vaak toch nodig om een stap verder te komen, en dat is toch wat je wilt? Succès en groet, Hans -
Beste Chibamo, Ik vind het in ieder geval vreemd dat er zonder franchiseovereenkomst wel een fee wordt gevraagd. Meestal is men lid van de franchisevereniging en kun je de voorwaarden zo uit het handboek franchies overnemen. Ik heb jouw verhaal geprobeerd te begrijpen, en dat lukt me niet. Kun je proberen het wat beter te beschrijven? Succès en groet, Hans
-
Een VOF heeft het belangrijkste kenmerk dat elke vennoot hoofdelijk 100% aansprakelijk is, dus als jouw partner in de VOF verplichtingen is aangegaan zonder jouw medeweten en dat veroorzaakt problemen, die hij niet kan bolwerken, kan het evengoed geheel op jou verhaald worden. Dus i.g.v. een VOF zou je ook de beslissingsbevoegdheid goed moeten afspreken en vastleggen. Denk aan maximum bedragen waar door een vennoot zelfstandig over kan worden beslist. Succès en groet, Hans
-
Acquisitie voor professionals
Hans van den Bergh reageerde op Hulpdirecteur's vraag in Commercie en marketing
Een dienst als coach of jurist is meestal lastig om koude acquisitie op te plegen. Je performance is iets waar men dan op let en dat gaat meer om de persoon achter de professional. Ik heb goede ervaringen met gerichte en effectieve netwerkbijeenkomsten, voor de kosten hoef je het niet te laten, dat blijft in de buurt van de prijs van een paar gemiddelde advertenties, je kunt jezelf duidelijk neerzetten en waar je naar zoekt (opdrachten dus). Succès en groet, Hans -
omzet blijft achter bij verwachting...
Hans van den Bergh reageerde op member123's vraag in Commercie en marketing
Dat externe bureau was ondergetekende, maar dat terzijde. Ik kom vaker opdrachtgevers - met vergelijkbare vragen als de jouwe - tegen die denken dat ze met iemand in dienst nemen van alles kunnen oplossen. Terwijl er dan juist vaak een verhouding ontstaat waardoor de creativiteit, de sparring en het onafhankelijke denken wordt gehinderd. En met te snel personeel aannemen, kun je een stuk flexibiliteit verliezen. Je zit er ongemerkt (ook financieel) langer aan vast dan jij eigenlijk zou willen. Maar altijd goed om de diverse opties af te wegen, hoor! Succès en groet, Hans -
Kosten aftrekken zonder bedrijf/zaak
Hans van den Bergh reageerde op Veeveevee's vraag in Fiscale zaken
Ik zou je adviseren eens goed rond te kijken op dit forum en bijvoorbeeld op bedrijvenloket.nl. Succès en groet, Hans -
Ideeën verkopen, want kom zelf niet verder?
Hans van den Bergh reageerde op emgraaf's topic in Off Topic
Dag Eric, Jouw vraag is overigens in veel varianten al wel behandeld op HL, dus misschien kun je daar wat info uit halen. Om een idee te vermarkten, bijvoorbeeld door het (onder licentie) te verkopen, is het belangrijk hoe je het weet te beschermen (wellicht is het op onderdelen beschermbaar?). Maar vaak is dat bij ideeën niet zo goed mogelijk, en zo ja dan is het nog de vraag hoe zorgvuldig je intussen met de vertrouwelijkheid bent omgegaan? Is bescherming niet (goed) mogelijk, dan komt het aan op een goed en sterk merk te bouwen en daarmee de markt te veroveren. Je hebt e.e.a. met een accountant besproken, dan is er wellicht al een (ook heel belangrijk) verdienmodel aanwezig? Als dat zo is, kunnen ervaren investeerders er misschien wat mee. Succès en groet, Hans -
valse start - wat nu?
Hans van den Bergh reageerde op een vraag in Ondernemingsplan en businessplanning
Dag Robocopy, Je vraagstelling is vrij algemeen, dus de vier opties die je overweegt, zijn begrijpelijk, maar nu lastig te beantwoorden zonder verdere achtergrond informatie. Begrijp ik dat je eerder gemaakte, verkeerde keuzes 'glad wilt strijken'? Nu gaat het erom wat dan de effecten zijn van die verkeerde keuzes, wat maakte dat je nu moet constateren dat dit beter had gekund? Heb je bijvoorbeeld klanten teleurgesteld en ze daardoor verloren, heb je imagoschade opgelopen, heb je iquiditeitsproblemen, e.d.? In dat soort vragen zit vaak ook al een oplossingsrichting verborgen. Met een goed idee aan de slag gaan, kan soms heel goed uitpakken, maar zoals je zelf nu ook constateert, had je in jouw geval (in de meeste gevallen trouwens) wat meer effort in een goed plan kunnen steken. Je zou dat nu alsnog kunnen doen en zo nagaan waar de mismatches en gaps zijn ontstaan (met een goede SWOT kom je een heel eind). Dan komen de antwoorden op jouw vragen wel 'bovendrijven'. Je hebt nu de leerervaring op zak! Ik hoop dat je er wat aan hebt Succès en groet, Hans -
Op zoek naar een bedrijfs- of productnaam (verzameltopic)
Hans van den Bergh reageerde op Henk's vraag in Commercie en marketing
Heb je ook een site? Ik wil er wel naar kijken en je wat suggesties geven, ook over merkstrategie. Succès en groet, Hans -
Hoe afstand houden van personeel?
Hans van den Bergh reageerde op Chrizzel's vraag in Leiderschap en (zelf)management
Prima, zo snel mogelijk feedback geven op zijn gedrag en duidelijk zijn over de (jouw) verwachtingen. Zonder op je strepen te gaan staan (kan een zwaktebod zijn), kun je het gesprek beginnen met te zeggen: "Ik wil nu even vanuit mijn rol als jouw leidinggevende serieus met je praten..." Dan is dat in elk geval helder. Succès en groet, Hans -
Hoe afstand houden van personeel?
Hans van den Bergh reageerde op Chrizzel's vraag in Leiderschap en (zelf)management
Deze situatie is herkenbaar. Mijn vraag hierover ligt ook wel in de lijn van djluc, hoe zie jij jouw rol en hoe creëer en bewaak je zelf die gezonde afstand? Coachen en leidinggeven gaat grofweg maar over één ding: Beïnvloeding van het gedrag van je medewerkers. Gewenst gedrag moedig je aan en ongewenst gedrag keur je af. Jij ondervindt echter zelf blijkbaar invloed op het emotionele - en relationele vlak en staat daar ook voor open en dan zijn er ook mensen die daar als vanzelfsprekend op ingaan. Ik zou je adviseren je eens te verdiepen in wat coaching literatuur. Succès en groet, Hans -
Marketingplan voorbeeld
Hans van den Bergh reageerde op marketingcursus.nl's vraag in Ondernemingsplan en businessplanning
In dat geval zou ik je adviseren jouw opdracht in de vorm van een 'GAP' analyse te gieten volgens de 'Ist-Soll' benadering. Dus de wens en de huidige situatie (Ist) van de opdrachtgever vergelijken met de theorie (Soll). De verschillen (de GAP's) zijn dan de conclusies en de theorie levert je de aanbevelingen en advies op. Je begint dus met een Plan van Aanpak (jouw hoofdstuk 1). Als die akkoord is met opdrachtgever en HBO, kun je verder. En dan is de opzet van een marketingplan prima, de samenvatting schrijf je als laatste, maar die komt voorin je rapport. Succès en groet, Hans -
Dragons' Den in Nederland (2007)
Hans van den Bergh reageerde op Susanne van Berkum's topic in MediaBoard
Leuk stukje, zo zie je maar weer, als je zelf ergens goed in bent en daar succes mee hebt geboekt, wil dat niet zeggen dat je ook automatisch een goede kijk hebt op (ideëen van) anderen. Wat mr. Law gemeen heeft met veel van die Dragon's is dat men in zichzelf gelooft en zich daarop focust. Succès en groet, Hans -
Marketingplan voorbeeld
Hans van den Bergh reageerde op marketingcursus.nl's vraag in Ondernemingsplan en businessplanning
Een businessline zal al op basis van (marketing) planning draaien. Als afstudeerproject zou er dus een onderzoeksvraag kunnen worden geformuleerd over een verbetermogelijkheid van die organisatie? Ben je al met de opdrachtgever in gesprek geweest over diens behoefte? Succès en groet, Hans -
2e rekening prive of zakelijk
Hans van den Bergh reageerde op paalvast's vraag in Fiscale zaken
Een basic Biznertje kost iets van €5,= per maand, geloof ik. Succès en groet, Hans -
Valsheid in geschrifte! Kan ik er wat mee?
Hans van den Bergh reageerde op Rien Gluvers's vraag in KvK, UWV en overige juridische zaken
Ik zou het in ieder geval proberen. Wat is er te verliezen, jij kunt waarschijnlijk wel demonsteren hoe dit document door haar is gefabriceerd. Succès en groet, Hans -
Wat willen (potentiële) investeerders weten
Hans van den Bergh reageerde op MvdVelde's vraag in Ondernemingsplan en businessplanning
Met Idbroker eens, stel hiervoor een ondernemingsplan op en dan komen alle benodigde aspecten vanzelf aan bod. Een goed ondernemingsplan (dus een goed verhaal van jezelf) is het beste middel om investeerders (van bank tot business-angel) te overtuigen. Succès en groet, Hans -
Open Brief aan Geert Wilders
Hans van den Bergh reageerde op Hans van den Bergh's topic in Off Topic
Echte regels zijn m.i. altijd ondergeschikt aan gezond verstand. En ik heb het niet als verwijt gevoeld. Nogmaals dank voor de inzichten. Succès en groet, Hans -
Open Brief aan Geert Wilders
Hans van den Bergh reageerde op Hans van den Bergh's topic in Off Topic
Ik weet niet of het mijn plaats is, maar als starter van deze topic heb ik de regels en de meningen te respecteren die de grondslag van HL vormen. Nogmaals, als deze discussie blijkbaar niet in de context van die HL-doelstellingen kan worden geplaatst, moet ik dat respecteren en mag hij op slot. Met dank voor ieders bijdrage aan de (mijn) beeldvorming! Succès en groet, Hans -
Open Brief aan Geert Wilders
Hans van den Bergh reageerde op Hans van den Bergh's topic in Off Topic
Er zijn op HL ook discussies over milieu voorbij gekomen, en dat is (ecologisch) een omgevingsfactor voor ondernemingen, evenals politiek. Als deze discussie niet vanuit dat perspectief bezien kan worden, dienen we dat te respecteren. Succès en groet, Hans