Hallo,

 

Ik wil iemand in dienst nemen waarmee ik de afspraak maak dat hij recht heeft op bepaald deel van de omzet. Van dit deel moet hij zelf alle premies, belastingen en verzekeringen betalen . Hierdoor kost de werknemer mij niet meer dan dat deel van de omzet. Nu heb ik gelezen dat artikel 20 Wfsv verbied dat de verschuldigde premies op de werknemer wordt verhaald. Nu is de vraag of dit artikel de eerder genoemde regeling verbied of dat dit enkel geldt wanneer je te weinig premie hebt ingehouden en dit achteraf op de werknemer wilt verhalen?

 

Alvast bedankt voor de reactie.

Onder andere dat artikel verbiedt inderdaad de door jou bedachte constructie.

 

Probeer het eens als VOF (de 'werknemer' wordt dan jouw compagnon) of huur hem in als freelancer, mits hij/zij ook een bedrijf heeft of wilt beginnen.

Dag Piet

 

Het staat in het artikel zelf:

 

Elk beding waarbij van de eerste zin wordt afgeweken, is nietig.

 

Kun je dus niet van afwijken.

 

Groet

Joost

 

 

Dat is vervelend. Ik had echt gedacht dat dit ging over het achteraf verhalen van premies en niet over het verrekenen van premies in de lopende salarisperiode.

 

Ik denk dat ik dan maar een lager aandeel ga voorstellen en de werkgeverspremies zelf ga betalen.

 

Toch bedankt voor jullie reactie.

 

Groeten,

 

Piet

Ik denk dat ik dan maar een lager aandeel ga voorstellen

 

Vergeet daarbij niet het WML, Wettelijk Minimum Loon. Als het bedrijf dus geen of weinig omzet draait, zul je toch het minimum loon aan je werknemer moeten betalen. Zijn loon kan dus nooit lager zijn dan het WML.

Laatst kwam hier iemand voorbij die een basissalaris met bonus wilde betalen. Dat kan gewoon, zolang de basis boven minimum loon of cao-salaris ligt (zoals Wouter ook al schrijft). Dit kan ook in deeltijd.

 

Groet,

 

Highio

 

 

Ik wil iemand in dienst nemen waarmee ik de afspraak maak dat hij recht heeft op bepaald deel van de omzet.

En ook met de plicht om een bepaald deel van de kosten te betalen?

 

(vul hier mijn standaardpraatje over het verschil tussen omzet en winst in)

 

 

Klinkt vrij simpel:

een deel van de omzet, waarom niet een deel van de winst, en geen (vast) loon in enige vorm:

dan is de persoon dus gewoon ondernemer, en dan richt je dus gewoon een vof op.

De overige kosten draag ik zelf. Die worden door mijn aandeel in de omzet gedekt.

 

Piet