Ik heb een concept / idee ontwikkeld over communiceren en data opslag / verwerking via licht /kleuren, ben hier al 10 jaar mee bezig en het is al voor 80% uitgewerkt, maar heeft nu nog diverse middelen nodig om het te verwezenlijken en te testen. Aangezien ik persoonlijk niet in staat ben op de benodigde middelen op te brengen ben ik op zoek gegaan naar bedrijven die deze middelen wel hebben of er in kunnen voorzien.
Via mijn kennissen kring ben ik in contact gekomen met 2 grote bedrijven waar ik mijn idee kon voorleggen. In beide gevallen was de procedure dat ik in het eerste gesprek de mogelijkheid kreeg om het concept op tafel te leggen voor het management /leidinggevenden.
Op deze presentatie werd zeer positief werd gereageerd en men zag talloze toepassingen en mogelijkheden van het idee. Ze zagen zichzelf al met Bill Gates om de tafel zitten.
Na een zeer productieve meeting werd er een 2e meeting georganiseerd met techneuten van verschillende niveaus, waaronder Harward professoren, universitaire opgeleiden mensen in de diverse richtingen IT / Elektronica /natuurkunde / scheikunde .
Hierna volgden diverse sessies afzonderlijk of met een groep mensen, in al deze sessies heb ik deze mensen kunnen overtuigen van mijn bevindingen en idee.
Uit deze sessies kwamen veel nieuwe ideeën / toepassingen die veelal gericht op hun specifieke opleiding en ervaring. Daarna hebben deze mensen een positief advies richting hun management gegeven.
Vanuit dit advies werd gingen we een nieuwe fase in de verdeling van de aandelen, ook hier heb ik in beide gevallen een overeenkomst bereikt waarmee alle partijen het eens en tevreden waren.
Maar toen kwam het!
Er werd gepolst door het management bij anderen hooggeplaatste mensen / grote bedrijven /investeerders /advocaten /accountants enzovoort.
Vanuit dit traject kwam er veel positieve maar ook negatieve reacties zo van
“daar zou ik men vingers niet aan branden”
“jouw bedrijf is te klein om dit te overleven”
“je hebt niet de middelen voor een dergelijk groot project”
Hierop kwam er een soort angst / negatief gevoel en heeft het management in beide gevallen besloten de zij niet juiste variabelen hebben om met mijn idee verder te gaan.
Maar wat moet ik nu doen blijkbaar heb ik iets ontdekt waar de wereld echt belang bij heeft, waar veel positiefs aanzit, wat toepasbaar is in vele producten, maar waar de bedrijven geen durf of de financiën voor hebben.
Ikzelf denk dat als je het idee uiterst gefaseerd en doelgericht in de wereld brengt en daarbij producenten of bijvoorbeeld het leger bij de ontwikkeling betrekt, dat het mogelijk is om dit concept / idee tot een realiteit te brengen.
Wie kan me helpen met advies of iets dergelijks. Moet ik dit idee nu “omdat het te gevaarlijk is” in de kast gooien of heeft iemand een beter idee?
We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.
Jan Boonstra
Jan Boonstra
Beste mensen
Ik heb een concept / idee ontwikkeld over communiceren en data opslag / verwerking via licht /kleuren, ben hier al 10 jaar mee bezig en het is al voor 80% uitgewerkt, maar heeft nu nog diverse middelen nodig om het te verwezenlijken en te testen. Aangezien ik persoonlijk niet in staat ben op de benodigde middelen op te brengen ben ik op zoek gegaan naar bedrijven die deze middelen wel hebben of er in kunnen voorzien.
Via mijn kennissen kring ben ik in contact gekomen met 2 grote bedrijven waar ik mijn idee kon voorleggen. In beide gevallen was de procedure dat ik in het eerste gesprek de mogelijkheid kreeg om het concept op tafel te leggen voor het management /leidinggevenden.
Op deze presentatie werd zeer positief werd gereageerd en men zag talloze toepassingen en mogelijkheden van het idee. Ze zagen zichzelf al met Bill Gates om de tafel zitten.
Na een zeer productieve meeting werd er een 2e meeting georganiseerd met techneuten van verschillende niveaus, waaronder Harward professoren, universitaire opgeleiden mensen in de diverse richtingen IT / Elektronica /natuurkunde / scheikunde .
Hierna volgden diverse sessies afzonderlijk of met een groep mensen, in al deze sessies heb ik deze mensen kunnen overtuigen van mijn bevindingen en idee.
Uit deze sessies kwamen veel nieuwe ideeën / toepassingen die veelal gericht op hun specifieke opleiding en ervaring. Daarna hebben deze mensen een positief advies richting hun management gegeven.
Vanuit dit advies werd gingen we een nieuwe fase in de verdeling van de aandelen, ook hier heb ik in beide gevallen een overeenkomst bereikt waarmee alle partijen het eens en tevreden waren.
Maar toen kwam het!
Er werd gepolst door het management bij anderen hooggeplaatste mensen / grote bedrijven /investeerders /advocaten /accountants enzovoort.
Vanuit dit traject kwam er veel positieve maar ook negatieve reacties zo van
“daar zou ik men vingers niet aan branden”
“jouw bedrijf is te klein om dit te overleven”
“je hebt niet de middelen voor een dergelijk groot project”
Hierop kwam er een soort angst / negatief gevoel en heeft het management in beide gevallen besloten de zij niet juiste variabelen hebben om met mijn idee verder te gaan.
Maar wat moet ik nu doen blijkbaar heb ik iets ontdekt waar de wereld echt belang bij heeft, waar veel positiefs aanzit, wat toepasbaar is in vele producten, maar waar de bedrijven geen durf of de financiën voor hebben.
Ikzelf denk dat als je het idee uiterst gefaseerd en doelgericht in de wereld brengt en daarbij producenten of bijvoorbeeld het leger bij de ontwikkeling betrekt, dat het mogelijk is om dit concept / idee tot een realiteit te brengen.
Wie kan me helpen met advies of iets dergelijks. Moet ik dit idee nu “omdat het te gevaarlijk is” in de kast gooien of heeft iemand een beter idee?
Met vriendelijke groet
Jan Boonstra
Http://www.nl-online.nl
Link naar reactie
https://www.higherlevel.nl/forums/topic/8164-bedrijven-geen-durf-is-het-idee-misschien-te-nieuw/Delen op andere sites
Aanbevolen berichten
22 antwoorden op deze vraag