Hans van den Bergh

Beste Luuk, Welkom op HL Je blijkt deze oproep al eens eerder gepost te hebben en die is toen vanuit moderatie verborgen, dit topic is om dezelfde reden op slot gezet, want: In het forum worden zaken bespreekbaar gemaakt, oproepen kun je plaatsen in de rubriek 'Vraag & Aanbod'. In alle gevallen geldt dat een bijdrage altijd aan de forumregels moet voldoen, daar ben je bij aanmelding mee akkoord gegaan. Verdiep je daar s.v.p. eerst nog even in voordat je weer wat plaatst. Succes!

Welkom op HL Vervelend dat zich dit voordoet. Ook lastig om j(ulli)e goed te adviseren, want er zit altijd een andere kant aan een verhaal... Het staat als een paal boven water dat jij jouw zorg met hem moet delen, het gedrag zo vaak als nodig bespreekbaar moet maken, ook wat de gevolgen ervan zijn, totdat hij bereid is jouw probleem onder ogen te zien en samen met jou tot afspraken wil komen om de situatie het hoofd te bieden. Hierbij moet je de wankele balans zien te vinden en te hanteren tussen zakelijk harD en menselijk harT. Als het jou echt kopzorgen gaat baren, is mijn advies een neutrale, professionele partij in te schakelen.

Zelfkennis is macht, de tijd zal het leren...

Mooi zo! Ik blijf bij het advies dat je bepaalde problemen moet laten waar ze thuis horen en niet voor een ander moet willen proberen op te lossen. Je lijkt verder goed op een rijtje te hebben wat je aan een medewerker zou kunnen/willen overlaten, wat dat gaat kosten en wat het oplevert. Hopelijk wordt het optimisme beloond...

Dat is een terechte nuance, waarbij ik toch mijn stelling handhaaf, namelijk dat het voor jou van belang zou moeten zijn wat iemand jou uit handen kan nemen i.p.v. dat jij moet dienen om zijn financiële situatie op te lossen. Stel eens een lijstje op van werkzaamheden (en benodigde tijd) die jij uit handen zou willen geven. Probeer dat in een profielschets onder te brengen en ga dan kijken of daar geschikte kandidaten voor te vinden zijn. In jouw verhaal gebeurt precies het omgekeerde en dat beperkt jou enorm!

Nee, gemeenten zijn inderdaad gebonden aan de regel dat iemand in de bijstand mag verdienen, en dat dit tot bijstandniveau wordt aangevuld. Als iemand dus meer dan bijstandniveau gaat verdienen, is er niets meer aan te vullen. Daarnaast bepaalt de fiscus op basis van het inkomen hoeveel recht er bestaat op woon- en zorgtoeslag. Dat kan simpel op basis van inkomen en kale huur berekend worden op de site mijntoeslagen.nl Het hoeft dus niet zo te zijn dat bij het wegvallen van de (aanvullende) bijstand ook automatisch het recht op toeslagen vervalt.

Beste Saarsaa, Je bent van harte welkom op HL indien: bijdragen voldoen aan de forumregels, waarmee je bij jouw aanmelding akkoord bent gegaan. Jouw vraag is strijdig met de volgende regel: 'Als je een bloemenzaak gaat beginnen, kun je alles vragen m.b.t. je ondernemingsplan, de regelgeving e.d., maar niet "waar koop ik mijn bloemen in". We hebben wel een aparte sectie Vraag en aanbod waar meer ruimte is om een oproep te plaatsen voor een leverancier.' Verander in bovenstaande tekst 'bloemen' in 'vrouwenkleding' en je snapt hopelijk waarom dit topic bij dezen gesloten is. Maak gebruik van 'Vraag en Aanbod' en met de zoekfunctie kun je hier wel behoorlijk veel informatie vinden en stel gerust specifieke vragen. Succes!

Even goed teruglezen alvorens te reageren, s.v.p. Het is los van de studie opgezet... Vraagsteller maakt zich zorgen of de uit betreffende opleiding opgedane kennis zomaar hiervoor ingezet mag worden. Ook daar is voldoende in eerdere reacties op ingegaan. Hopelijk kan vraagsteller hier verder mee, dat vernemen wij dan graag nog even van hem...

Ga jij die organisatie oprichten t.b.v. jouw studie of ga je ondernemen naast de studie? Waarom leg jij dat verband?

Welkom op HL Aan jouw introductie ligt het in ieder geval niet!

Als jij nog helemaal niets hebt geregistreerd en met betreffende merknaam nog niet actief bent in het economisch verkeer, is het verhaal eerder omgekeerd: voorkom dat jij een naam en activiteit in het handelsverkeer brengt, waardoor er verwarring kan ontstaan...

Welkom op HL Zolang uit jouw boekhouding duidelijk blijkt dat het een levering voor jouw zaak betreft en de leverancier zijn factuur betaald krijgt, zie ik niet in waarom dit een probleem zou moeten zijn...

Beste Lennart, Welkom op HL. Dit topic is door mij gesloten vanwege de ouderdom en het risico dat het daardoor niet meer actueel is. Topicstarter heeft sindsdien het forum niet meer bezocht.

Ik adviseer je welgemeend de gok heel bewust pas te nemen als je degene ervan weet te overtuigen dat het zijn taak is zijn toegevoegde waarde bij jou aan te tonen, niet dat jij een oplossing voor degene's financiële situatie en levensstijl zou moeten zijn. Dus in lijn met Roel, het zou geleidelijk opgebouwd kunnen worden: begin met duidelijk omschreven, losse opdrachten en kijk hoe dat gaat, zoniet: afscheid nemen, zo ja, dan kun je stapsgewijs verder uitbouwen. Laat de problemen van degene daar waar ze thuis horen, laat prevaleren wat degene's prestaties bijdragen aan jouw zaak i.p.v. dat jij straks met de peperdure consequenties opgezadeld zit...

(Online) gokspellen aanbieden mag alleen door vergunninghouders. Dus je zult veel onderzoek moeten doen of jouw spel kan en mag worden aangeboden. In Nederland is dat streng gereguleerd en nieuwe vergunninghouders zullen niet (zomaar) worden toegelaten, als ze al kapitaalkrachtig genoeg zijn...

En via de KvK app?

Aan 'andere verkrijgers' staat er ook bij, bijvoorbeeld een BV...?

Kom je hier verder mee?

Ja hoor, staat bij elke reactie, maar dan inderdaad erboven.... ook in mobiele versie van Edge gecheckt.

Dat vind ik het meest waardevol, ben benieuwd hoe dit gaat uitpakken!

Sorry! Alleen in dit topic niet, zoals Norbert al aangaf...

Ook in de mobiele versie (Android/Chrome) geen pijlen...

Top Joost! Vanaf nu is bij alle vragen over dit onderwerp een verwijzing naar dit column voldoende. Klasse...

Maar even doorbladeren op die site kan je alle fiscale antwoorden geven?!

Begin hier eens...?