StevenK

Afdwingen? Sommeren en daarna in kort geding een dwangsom op laten leggen.

Ja, mits er een accountantsverklaring is waaruit de waarde(ring) van de inbreng blijkt.

Schakel alsjeblieft een advocaat of andere deskundige in. Die 1000 euro die dat kost bespaart je mogelijk veel andere ellende, omdat je je met een verweer dat juridisch geen enkele zin heeft op veel kosten zult kunnen jagen.

Als het een depot bij een notaris betreft of bijvoorbeeld op de derdengeldenrekening van een advocaat en in de depotovereenkomst duidelijk vastgelegd is onder welke omstandigheden het geld wel of niet uitbetaald wordt dan biedt dat - mits goed verwoord - een met een bankgarantie vergelijkbare zekerheid. Een depotrekening bij een bank biedt dat echter niet, omdat op grond van de algemene bankvoorwaarden dat soort saldi verpand zullen zijn aan de bank.

nee, er staat dat er betaald moet worden en dat het opeisen van de dwangsom niets af doet aan het recht om op die grond ontbinding van de overeenkomst te vorderen.

Die vraag kan alleen beantwoord worden met inzake in het hele dossier. Gezien de omvang van de vordering lijkt het mij heel verstandig om op korte termijn eens met een advocaat te overleggen.

Nee hoor: het conservatoir beslag is niet meer dan een ordemaatregel, waarbij de rechter zich helemaal niet over de inhoud van het geschil uitspreekt. Overigens is het arbitraal beding vernietigbaar, omdat niet aan de redelijke eisen van een open procesgang wordt voldaan, aangezien er geen beroepsmogelijkheid opgenomen is en een oordeel in twee feitelijke instanties toch wel het minimum is.

Voorlopige voorzieningen, zoals een conservatoir beslag, kunnen in de regel gegeven worden door de civiele rechter, wanneer de arbitrageregeling niet een vergelijkbare mogelijkheid voorziet. Aangezien beslag exclusief bij de civiele rechter ligt, kan dat dus. Het standpunt dat het gebakken lucht is tot er een executoriale titel (zoals Joost zegt een vonnis, maar dat kan ook een exequatur, waarmee een uitspraak van een arbiter of een buitenlands vonnis uitvoerbaar wordt verklaard, zijn) is deel ik niet: een conservatoir beslag bevriest de mogelijkheden om over het beslagene vrijelijk te beschikken en het derhalve te vervreemden of te bezwaren. Het is iets wat ik met grote regelmaat doe: eerst beslag leggen, want dan weet ik ook of er iets te halen is, en dan procederen.

Aangezien er sprake is van een onbetrouwbare partner, die ook nog eens malversaties laat zien (zoals uitschrijving kvk) en dreigt met advocaten, lijkt mij dat de beste verdediging in dit geval de aanval is. Schakel direct een advocaat in, zorg dat er eerst vastgelegd wordt wat er mis is en dwing de onbetrouwbare partner - desnoods via de rechter - afscheid te nemen. Gezien wat er allemaal gebeurd is kost elke andere actie alleen maar tijd en geld, terwijl dat geen soelaas zal bieden, omdat de tegenpartij niet betrouwbaar is.

De BTW mag je als voorbelasting aftrekken, maar je moet wel 12% omzetbelasting over de bijtelling afdragen. Zie https://www.higherlevel.nl/forum/index.php?board=49;action=display;threadid=7533

Het verbod om het doen van uitkeringen aan het bestuur tot doel te hebben volgt uit de wet: Aangezien het niet mogelijk is om uitkeringen te doen die niet in overeenstemming zijn met het doel van de stichting, is het geven van arbeidsbeloning aan bestuurders die verder gaat dan een onkostenvergoeding al snel nietig althans vernietigbaar. Zeker in een situatie waar het bestuur maar uit één persoon bestaat, zoals hier, lijkt het mij niet verstandig.

De stichting mag uzelf geen arbeidsbeloning betalen, maar de stichting mag wel alle onkosten die u maakt aan uzelf vergoeden. Kwestie van de onkosten goed administreren en vergoeden. Daarnaast kunt u natuurlijk ook uw ex van al zijn rechten ontheffen, want die ruimte hebt u als bestuurder. Lijkt me ook een goed dwangmiddel. Maar gezien aansprakelijkheidskwesties wil ik u toch met klem adviseren een advocaat in te schakelen.

Bij een bestaande onderneming die meer dan de helft van financiering uit eigen middelen doet, zou ik zeker niet akkoord gaan met een hoofdelijkheid. Als er echt geen financiering te vinden is zonder privé zekerheid te stellen, dan zou ik deze zekerheid bieden in de vorm van een - beperkte - borg, waarbij ook duidelijk vastgelegd is in welke gevallen die borg ingeroepen mag worden. Ik zie de laatste tijd veel te veel BV-ondernemers in mijn praktijk die bij een deconfiture privé aan de grond raken door hoofdelijke aansprakelijkheid of het heel snel inroepen van een omvangrijke borgstelling.

Toch is het zo. U hebt in het convenant afspraken tussen u beiden gemaakt, maar een schuldeiser die niet ook ingestemd heeft met dan convenant kan nog steeds bij u beiden aankloppen.

Onderhandelen is veelal verstandig om de klant te behouden, maar tenzij je in loondienst hebt gewerkt, ligt het auteursrecht bij jou, niet bij de klant. Wat wil de klant bereiken met het intellectueel eigendom?

Tenzij u door elk van de schuldeisers uit uw hoofdelijke aansprakelijkheid bent ontslagen, bent u aansprakelijk voor de schulden die tijdens het huwelijk zijn ontstaan. De inhoud van de uitspraak heeft alleen werking tussen u beiden; de schuldeisers worden daardoor niet beïnvloed.

Toch zou ik het bespreekbaar proberen te maken want of ze nu in dienst blijft of niet, de beëindiging van haar dienstverband is onlosmakelijk verbonden met de overname en zal uit de overname gefinancierd moeten worden. Gezien alle informatie die je hebt gegeven zou ik in ieder geval niet op het 'het is geen overname' paard wedden!

Wie is de statutair directeur? Is er al een formeel aandeelhoudersbesluit over liquidatie? Als praten niet mogelijk, dan zo spoedig mogelijk een advocaat inschakelen. Als u daadwerkelijk bang bent voor het leegmaken van de BV, dan kunt u - enkel via een advocaat - bij de ondernemingskamer terecht.

Dus zowel je management bv als jij zijn aansprakelijk. De fiscus zal alleen tot een deal bereid zijn wanneer die deal inhoudt dat ze meer ontvangen dan wanneer er geen deal wordt gesloten. Je werkzaamheden nadien, heb je die vanuit dezelfde management bv verricht?

Een rechter zal heel basaal kijken: wordt de onderneming voortgezet of niet. Als het eruit ziet alsof de onderneming wordt voortgezet, dan zal de rechter al snel oordelen dat er sprake is van 'overgang van onderneming' en dat je dus alle werknemers erbij krijgt. Als je echter een deel van de activiteiten voortzet, onder een andere handelsnaam en de betrokken werknemer bij die activiteiten in het oude bedrijf niet betrokken was, dan kun je - imho - in gemoede stellen dat er ten aanzien van de werkzaamheden van die werknemer geen sprake is van overgang van onderneming. Hoe dan ook zal de verkoper dan nog met het bijltje van het ontslag moeten hakken.

Een gerechtsdeurwaarder of een advocaat kan via het gba de officiële gegevens van de debiteur achterhalen. Lijkt me in deze omstandigheden zeker zinvol die weg te kiezen.

Zoals reeds gevraagd: hoe steekt dat precies in elkaar. Waarom hoofdelijk aansprakelijk voor de werkmaatschappij, waarom blijft die aansprakelijkheid niet 'steken' in de holding? Of er een deal gesloten kan worden is heel erg afhankelijk van de grond voor de aansprakelijkheid. Op zich biedt de leidraad invordering al een goed handvat om vast te stellen welke (on)mogelijkheden er zijn.

Je moet jezelf hoe dan ook over die periode loon betalen, dus alsnog aangifte LB doen. In diezelfde aangifte. Dus heel snel naar iemand die het wel snapt. Hoezo al afgerekend? Heb je nu al aangifte VPB gedaan?

En als je dan het stukje erna leest in diezelfde voorwaarden: Weet je meteen hoe de waarde vastgesteld moet worden.

Allereerst zal moeten worden beoordeeld of er sprake is van een situatie waarin de erfpachter recht heeft op vergoeding, aan de hand van de precieze inhoud van de erfpachtovereenkomst. Daarna moet worden beoordeeld of er specifieke taxatieafspraken zijn gemaakt en conform die afspraken een taxatie worden bepaald en zo er geen afpsraken zijn gemaakt, dan moet er een redelijke wijze van waarderen worden gezocht, al dan niet met tussenkomst van de pachtkamer. Let wel: zolang er geen vergoeding is betaald, heeft de erfpachter een retentierecht: hij (of zij) hoeft het erf niet te verlaten.