Alles dat geplaatst werd door uwv_webcare
- Korting ziektewet door inschrijving als medevennoot
-
korting WW bij starten eigen bedrijf
Hallo Biancad, Ik sluit me graag bij de laatste post van Norbert aan :). Het handigst is om je dagloon naar een weekloon om te rekenen. Een voorbeeld: Stel je dagloon is €100,-. Bij de berekening gaan wij er van uit dat er in een week 5 werkdagen zitten. Je weekloon is 5*100 = €500,-. Als je 27 uur per week werkt, dan is je uurloon 500/27= €18,52 (afgerond). Met vriendelijke groet, Nelleke UWV Webcareteam
-
korting WW bij starten eigen bedrijf
Goedemorgen Bianca, Goed dat je even navraagt hoe dat gaat, een WW-uitkering en werken als zelfstandige! Als je al zelfstandig bent en vervolgens werkloos wordt uit je baan in loondienst, krijg je inderdaad vrijgestelde uren voor het werk dat je als zelfstandige doet. Hoe dit wordt berekend, vind je hier. Hier, kun je vinden wanneer UWV je ziet als zelfstandige. Ga je meer uren werken als zelfstandige? Dan worden de uren boven je vrijgestelde uren, gekort op je uitkering. Dit staat ook in de informatie over de berekening van je vrijgestelde uren. Als je nog niet gestart bent als zelfstandige en in de WW komt, zijn er 3 mogelijkheden: 1. Met startperiode. Je ontvangt dan 26 weken lang 29% minder uitkering. Tijdens deze periode mag je zoveel verdienen als je wilt, zonder dat dit wordt verrekend met je uitkering. Ook hoef je niet te solliciteren. Hiervoor moet je wel eerst de online training Zelfstandig ondernemen met een WW-uitkering hebben gedaan. Meer informatie hierover, vind je hier. 2. Zonder startperiode, met behoud van WW: Op basis van je gewerkte uren wordt een zogenoemd “fictief inkomen” berekend. Hoe dit wordt berekend, vind je hier. 3. Zonder behoud van de WW: Als je volledig aan het werk gaat als zelfstandige, stopt je WW-uitkering. Geef via het Wijzigingsformulier WW aan ons door, dat je een eigen bedrijf wilt beginnen. Dit doe je door “Ik ga weer werken” op het formulier in te vullen en bij “bedrijfsnaam” de naam van je eigen bedrijf in te vullen. Ik wens je heel veel succes met je studie en het starten als ondernemer! Met vriendelijke groet, Monica UWV Webcareteam
-
Ziektewet ivm zwangerschap, verlof, daarna WW icm eigen bedrijf
Hallo EB11, Zoals beloofd zouden we nog terugkomen op je vraag over welke periode we de vrijgestelde uren berekenen. Voor de vrijgestelde uren van het eigen bedrijf, kijken we naar de periode voor de 1e ziektedag. De uren die je toen gemiddeld werkte in de 26 weken voorafgaand, zullen de vrijgestelde uren worden als je onverhoopt werkloos wordt. De vrijgestelde uren zullen naast de WW blijven. Deze uren zijn niet van invloed op de WW. Ga je meer werken dan de vrijgestelde uren dan zullen ze gekort worden op de WW. Ik wens je alvast een mooi weekend! Met vriendelijke groet, Petra UWV WebcareTeam
-
Ziektewet ivm zwangerschap, verlof, daarna WW icm eigen bedrijf
Hallo EB11, Mag ik je allereerst feliciteren met de geboorte van de tweeling? Je vraagt je af hoe UWV de vrijgestelde uren vaststelt als je naast het werk in loondienst ook een eigen bedrijf had en je een periode niet gewerkt hebt vanwege zwangerschapsverlof. Het kan goed dat deze vraag eerder is gesteld. Aangezien wet- en regelgeving nogal eens verandert, vraag ik voor je na hoe UWV de uren berekent, als je door je verlof minder hebt gewerkt. Zodra ik hierop antwoord heb, laat ik het je weten. @ Roel; de aanvulling van Norbert Bakker klopt! Met vriendelijke groet, Petra UWV WebcareTeam
-
[Artikel] Zelfstandig en bevallen tussen 7-5-05 en 4-6-08? -> recht op compensatie
Goed om te lezen dat de compensatieregeling ZEZ volop in de aandacht is. Werkte je in de periode van 7 mei 2005 tot en met 3 juni 2008 als zelfstandige, en ben je in die periode bevallen? Dan kan je in aanmerking komen voor de compensatieregeling: Vanaf 15 mei 2018 kun je het aanvraagformulier downloaden op de site van uwv.nl. Belangrijk is dat de aanvraag voor 30 september 2018 bij UWV binnen is. Ben je voor deze periode bevallen? Dan kan je alsnog een zwangerschaps- en bevallingsuitkering aanvragen op grond van de WAZ (1-1-1998 tot 1-12-2001) of de oude WAZO (1-1-2001 tot 7-5-2005). Je kunt hiervoor het formulier Aanvraag ZEZ-uitkering voor zwangere zelfstandigen gebruiken: Als je aan de voorwaarden voldoet, krijg je de uitkering. Je krijgt geen boete voor een te late aanvraag. Met vriendelijke groet, Petra UWV WebcareTeam
-
WW uitkering aanvragen met een BV mogelijk?
Hallo Jasmijn2018, Het is geen probleem om een WW-uitkering te krijgen, als je werkloos wordt uit een baan in loondienst, mits je voldoet aan de voorwaarden: https://www.uwv.nl/particulieren/werkloos/ik-word-werkloos/detail/kan-ik-een-ww-uitkering-krijgen. Ook als je daarnaast als zelfstandige aan het werk bent. Voldoe je aan de voorwaarden? Als jij op of onder de vrijgestelde uren blijft, wordt het niet verrekend met je uitkering. Wij berekenen het aantal vrijgestelde uren per maand, door de vrijgestelde uren per week te delen door vijf werkdagen en te vermenigvuldigen met 21,75 dagen. Je geeft alle uren die je als zelfstandige hebt gewerkt aan ons door. Hier trekken wij de vrijgestelde uren van af. Over het aantal uren dat overblijft, berekenen wij het fictieve inkomen. Dat trekken wij af van je WW-uitkering. Als je vervolgens (tijdelijk) minder uren werkt als zelfstandige, gaat de WW-uitkering niet omhoog. Hier, kun je nog even rustig nalezen hoe het werkt met vrijgestelde uren: https://www.uwv.nl/particulieren/werkloos/ik-word-werkloos/detail/kan-ik-een-ww-uitkering-krijgen/ik-ben-zelfstandige-en-word-werkloos Voor de uren dat je een WW-uitkering krijgt, wordt er wel van je verwacht dat je solliciteert: https://www.uwv.nl/particulieren/werkloos/uw-rechten-en-plichten/detail/plichten-met-ww-uitkering/solliciteer-actief-naar-passend-werk. Zolang jij het aantal sollicitaties doorgeeft die er van je worden verwacht, heb je nog genoeg tijd om aan je eigen bedrijf te werken. Stuur een bericht via de Werkmap naar de Adviseur Werk, waarin je kunt vragen of er nog meer mogelijkheden zijn, zodat je je kunt focussen op je eigen bedrijf. Ik wens je in ieder geval veel succes met de flinke duw aan je eigen bedrijf! Met vriendelijke groet, Monica UWV Webcareteam
-
puur KvK aanvraag invloed op WW ?
Hallo zeuvenD, Als je een bedrijf start dan dien je dit door te met een wijzigingsformulier WW. Als je vervolgens geen voor je bedrijf gemaakte uren opgeeft zal er niks met je WW te verrekenen zijn. Het is wel zo dat je alle uren (dus ook de de uren die je niet factureren kan) dient op te geven. Met vriendelijke groeten, Harold UWV Webcareteam
-
puur KvK aanvraag invloed op WW ?
Hoi zeuvenD, De registratie bij de KvK zonder dat je andere werkzaamheden heeft geen gevolgen voor jouw WW-uitkering. Wel kan het invloed hebben op de mogelijkheid om gebruik te maken van de startperiode. Wil je hier gebruik van maken? Dan raad ik je aan om een bericht te sturen in je Werkmap. Je Adviseur Werk kan je dan hierover verder informeren. Ik wens je verder succes toe! Met vriendelijke groet, Lisanne UWV Webcareteam
- puur KvK aanvraag invloed op WW ?
-
DUBV in relatie tot UWV WW-uitkering
Beste DUBV, Ik begrijp dat je graag wilt weten hoe UWV staat tegenover een DUBV en hoe de uren/ inkomsten worden verrekend met een WW-uitkering. Op jouw eerste vraag kan ik antwoorden dat een DUBV wel degelijk wordt gezien als het starten van een eigen bedrijf/ ZZP. Hierin maakt het dan niet uit dat je bij jezelf in loondienst bent. Als je besluit om als zelfstandige te starten vanuit de WW-uitkering, dan vind je hier meer informatie: https://www.uwv.nl/particulieren/eigen-bedrijf-starten/starten-vanuit-ww-uitkering/index.aspx. Begin je als zelfstandige vanuit de WW zonder startperiode, dan geef je elke maand alle uren op die je hebt besteed aan je bedrijf. Over deze uren wordt dan een fictief inkomen berekend. Dit fictieve inkomen zal blijvend van je WW-uitkering afgetrokken worden. Dus ook als je minder uren besteedt aan je bedrijf gaat je WW-uitkering niet meer omhoog. Voor wat betreft jouw laatste vraag: daar kan ik je geen antwoord op geven, aangezien wij niet over de bovenwettelijke WW gaan. Mocht je al een WW-uitkering ontvangen, dan raad ik je aan om contact op te nemen met je adviseur werk als je aanvullende vragen hierover hebt. Met vriendelijke groet, Daniela UWV Webcareteam
-
ZZP-er en zwangerschapsverlof in de 26 weken voor WW
Hoi Briesje, Ik begrijp dat je tijdens de berekeningsperiode van de vrijgestelde uren als zelfstandige, ook zwangerschapsverlof hebt ontvangen. Nu wil je weten welke invloed dit heeft op de berekening van de vrijgestelde uren in deze 26 weken. Over de periode waarin je zwangerschapsverlof hebt ontvangen, berekenen we gewerkte uren die je normaal gesproken gewerkt zou hebben. We kijken dan ook naar de gewerkte uren voorafgaand aan je zwangerschapsverlof. Het zwangerschapsverlof heeft geen nadelige gevolgen voor deze berekeningsperiode. Met vriendelijke groet, Jantina UWV Webcareteam.
-
Ziek vanuit de WW en eenmanszaak
Beste Tonkaboon, Ik begrijp dat je een paar vragen hebt over de vrijstelling van uren tijdens de Ziektewetuitkering. De uren die vrijgesteld zijn tijdens de WW-uitkering blijven ook vrijgesteld tijdens de Ziektewetuitkering. Werk je meer dan de vrijgestelde uren dan worden deze als volgt gekort op de uitkering. Wij korten niet op basis van de verdiensten die je ontvangt als zelfstandige maar op basis van de gewerkte uren. Tijdens de Ziektewetuitkering geef je net als bij de WW-uitkering elke maand jouw inkomsten door via de Inkomstenopgave op Mijn UWV. Op de Inkomstenopgave geef je aan hoeveel uur je als zelfstandige hebt gewerkt. Dit is inclusief de vrijgestelde uren. Vervolgens trekken wij de vrijgestelde uren er vanaf. Blijven er dan nog uren over dan berekenen wij een fictief inkomen op basis van het WW-dagloon. Wij rekenen het dagloon om naar een bedrag per uur. De uitkomst daarvan vermenigvuldigen wij met het aantal extra gewerkte uren. Het fictieve inkomen wordt vervolgens op de uitkering ingehouden. Nog even de berekening in beeld: A= aantal gewerkte uren boven de vrijgestelde uren. B= dagloon; C= gemiddeld aantal arbeidsuur (per week); 5 = aantal werkdagen per week. A x (B / (C / 5)) = fictief inkomen. Met vriendelijk groet, Jeroen UWV Webcareteam
-
Eigen bedrijf (eenmanszaak) + ziektewet of WW
Beste autobianchi1980, Als je werkloos wordt en je werkt daarnaast als zelfstandige dan worden de uren die je 26 weken voor je 1e WW-dag als zelfstandige hebt gewerkt, ‘vrijgesteld’ Dit rekenen wij dan om naar een gemiddeld aantal uren per maand. Ga je meer uren dan je vrijgestelde uren werken als zelfstandige, dan worden deze verrekend met je WW- uitkering. Maandelijks geef je bij de WW het aantal uren, dat je als zelfstandige hebt gewerkt, door. Het verrekenen doen we aan de hand van een fictief inkomen. Je WW-dagloon wordt omgerekend naar een uurloon. Dit uurloon vermenigvuldigen we met het aantal extra uren dat je hebt gewerkt als zelfstandige. Dit fictieve in komen wordt gekort op je WW- uitkering. Deze korting is blijvend. Meer informatie De WW- uitkering neemt de datum dat je arbeidsovereenkomst is beëindigd ook al heb je hiervoor een Ziektewet-uitkering hebt gehad. Tijdens de WW- aanvraag wordt er ook gevraagd of je ook als zelfstandige werkt. Als je ziek uit dienst gaat is de situatie anders. Wij houden voor de vaststelling van het Ziektewet-dagloon uitsluitend rekening met het dienstverband vanwaar je ziek uit dienst gaat. Er geldt geen regeling met betrekking tot vrijgestelde uren in de Ziektewet. De inkomsten uit zelfstandige arbeid die je al had voor je ziekmelding en die doorlopen korten we niet op de Ziektewet-uitkering. Alleen bij een vermeerdering van inkomsten na de ziekmelding korten we het meerdere wel op de Ziektewet-uitkering. NB dit is in de Ziektewet geen urenkorting, maar een korting van de werkelijke verdiensten. Bij de ziek uit dienstmelding moet je wel aangeven aan UWV dat er al verdiensten (uit zelfstandige arbeid) zijn voor de ziekmelding. Dit regel je met de werkgever want de werkgever meldt je ziek uit dienst bij UWV. Met vriendelijke groet, Viktoria UWV Webcare
-
Starten bedrijf tijdens vrijstelling werkzaamheden en recht op ww
Hallo Kresjansen Het is zeker mogelijk om al met het bedrijf te starten, vervolgens WW aan te vragen en gebruik te maken van de urenkortingsregeling. Dat kan een overweging zijn omdat je anders noodgedwongen moet wachten met het starten en je toch je rechten wil laten vastleggen. Mijn advies zou in dat geval zijn om een goede urenregistratie bij te houden over de maanden die je als zelfstandige hebt gewerkt en die bij de WW aanvraag te overhandigen. Er kan dan bepaald worden wat de vrij te laten uren zijn. De uren die je gemiddeld al aan je bedrijf hebt besteed worden niet standaard gekort op de WW. Zie: https://www.uwv.nl/particulieren/werkloos/ik-word-werkloos/detail/kan-ik-een-ww-uitkering-krijgen/ik-ben-zelfstandige-en-word-werkloos Dat gebeurt alleen met de extra uren. Bedenk daarbij wel dat 1. Een korting blijvend is. Als je weer minder uren gaat als zelfstandige draait gaat de WW niet meer omhoog. 2. Je dient dan in principe ook beschikbaar te zijn voor werk in loondienst voor de uren waarvoor de WW wordt toegekend. Met vriendelijke groeten, Harold UWV Webcare Team
-
Starten bedrijf tijdens vrijstelling werkzaamheden en recht op ww
Hallo Kresjansen, Op verzoek naast de gecondenseerde Twitter versie hier ook de iets uitgebreidere versie: Je kunt recht hebben op een WW-uitkering als je ontslag hebt gekregen omdat je een eigen bedrijf bent gestart en er na een aantal maanden na het opstarten van uw bedrijf achter komt dat je bedrijf niet levensvatbaar is. Het recht op een WW-uitkering voor zelfstandigen hangt af van: 1) hoelang je een WW-uitkering zou hebben gekregen als je na het ontslag niet als zelfstandige was begonnen 2) hoelang je een eigen bedrijf hebt gehad 3) of de werkzaamheden als zelfstandige volledig zijn beëindigd. Overigens adviseer ik als dat mogelijk is qua planning om het WW-recht eerst te laten vaststellen en van daaruit te starten. Starten binnen de WW heeft dan nog als voordeel dat je gebruik kan maken van de startersregeling. Zie ook: http://bit.ly/2oxf8W7 Met vriendelijke groeten, Harold UWV Webcare Team
-
WAO en startersaftrek
Hallo Agnesz, Ontvang je een WAO-uitkering en ben je daarnaast werkzaam als zelfstandige? Dan kijken wij naar de aangifte die je doet bij de Belastingdienst. Deze ontvangen wij van de Belastingdienst. Voor de berekening van de WAO staat de aangifte centraal. Als blijkt dat dat er sprake is van aftrek, dan zullen wij daar rekening mee houden. Verder doe je er altijd verstandig aan om wijzigingen met betrekking tot je inkomen aan UWV door te geven. Dit kun je doen via het digitale wijzigingsformulier op onze website, zie hier. Met vriendelijke groet, Erik UWV Webcareteam
-
Werken als zelfstandige naast WAO en WW uitkering
Hallo Henri2016, Je zit voor 20 uur in de WW en je vraagt je af of je naast de WW kunt starten met het eigen bedrijf. Zonder dat dit invloed heeft op de WW uitkering. Als je start met een eigen bedrijf, ook als je voor 20 uur beschikbaar blijft voor werk, worden de uren die je aan het eigen bedrijf besteedt, verrekend met je WW. Hier vind je de wijze van verrekening: http://bit.ly/1N62x7v We zien je werkzaamheden in het eigen bedrijf niet los van de WW. Ik wens je veel succes met je ondernemersplannen. Met vriendelijke groet, Petra UWV WebcareTeam
- Financieren van de werkplek
-
Werken als zelfstandige naast WAO en WW uitkering
Beste Henri2016, Slim dat je oriënteert om als zelfstandige te beginnen. Er zijn verschillende mogelijkheden om naast je WW-uitkering als zelfstandige te beginnen. Voor de uren die je besteedt aan je eigen bedrijf berekent UWV een fictief inkomen. Dit wordt afgetrokken van je WW-uitkering. Krijg je toestemming voor de startersperiode? Dan ontvang je tijdens 26 weken 29% minder WW-uitkering. Ongeacht hoeveel uren je werkt als zelfstandige. Meer informatie lees je hier Een goed begin is het volgen van de online training “Zelfstandig ondernemen met een WW-uitkering”. http://bit.ly/207gyns Veel succes! Met vriendelijke groet, Stella UWV Webcare Team
-
Financieren van de werkplek
Beste Netti, Fijn dat jullie je vrijwilliger nu een vaste werkplek aanbieden. Ik kan me voorstellen dat de kosten voor de werkplek een tegenvaller zijn. Heeft een werknemer een voorziening nodig om zijn werk goed te kunnen doen? Dan is het mogelijk dat UWV de kosten hiervoor vergoedt. Ook al is het re-integratie-traject niet door UWV opgestart. Meer informatie en de voorwaarden vind je hier: http://bit.ly/1QhtdNn Ik wens jullie een succesvolle samenwerking toe! Met vriendelijke groet, Stella UWV Webcare Team
-
Starten vanuit ww zonder behoud uitkering
Beste vraagsteller, Wat jammer dat je geen passende baan kunt vinden. Wat goed dat je toch probeert op een andere manier aan het werk te komen. Je hebt gelijk, er zijn 3 mogelijkheden. Kies je ervoor om te starten zonder behoud van uitkering? Dan ontvang je geen WW-uitkering meer en heb je daarna ook geen rechten/plichten meer vanuit het UWV. Je moet dit direct doorgeven via het Wijzigingsformulier. De mogelijkheden om te beginnen als zelfstandige vind je hier: http://bit.ly/1J9s7E2 Veel succes met het starten van een eigen onderneming. Met vriendelijke groet, Yvonne
-
WW > startersperiode > partime ondernemen > ziektewet
Beste Questions010, Wat vervelend dat je ziek bent. Ik begrijp dat je al enige tijd op zoek bent naar het antwoord op je vraag: “ Voor hoeveel uur per week krijg ik een Ziektewetuitkering als ik vanuit de WW ziek wordt?” Voor de uren dat je een WW-uitkering hebt, krijg je dan een Ziektewet-uitkering. De uren die zijn vrijgesteld, blijven vrijgesteld. Ik wens je een voorspoedig herstel. Met vriendelijke groet, Viktoria UWV Webcareteam
-
Eigen onderneming naast loondienst / Ziektewet uitkering
Beste vraagsteller, Vervelend voor je dat je ziek bent. Als de betaling wordt overgenomen door de Ziektewet neem je de vrijgestelde uren mee die je bij de WW-uitkering had. Het kan wel zijn dat er gekeken wordt of de werkzaamheden die je verricht je herstel niet in de weg staan. Wil je zeker weten dat de Ziektewet op de hoogte is van je uren als zelfstandige en dat deze worden vrijgelaten? Bel dan met de klantenservice, dan kan mijn collega het voor je nakijken. Met vriendelijke groet, Yvonne UWV Webcare Team
-
Wat is "fictieve 2e recht" bij herbeoordeling WAO uitkering ?
Beste Scarfoot, We hebben binnen UWV navraag gedaan naar de term "fictief tweede recht". Dit blijkt geen term te zijn die binnen UWV algemeen gebruikt wordt. Als je hier toelichting over wilt, dan zou ik als ik jou was even bellen met onze klantenservice en vragen naar de medewerker die dit verslag heeft opgesteld. Hoe je onze klantenservice kunt bereiken vind je hier: bit.ly/1FdggAZ Met vriendelijke groet, Ellen UWV Webcareteam