TwaBla

Spannend! Ik heb er even een aparte draad voor gemaakt. 8)

De importeur geeft een enorm bedrag uit om mensen naar de dealer te krijgen. Dus die probeert 100X mensen te bereiken, waarvan 4X een proefrit maakt en 1X uiteindelijk tot aankoop overgaat. Jouw belang is tussen die 100X en 4X te gaan zitten, niet aan het end van het traject. Dus modelauto bij bezoek aan garage. Dat traject faciliteren zou wel eens interessant kunnen zijn. Als die auto trouwens erg gevraagd is, hoeft de importeur helemaal geen moeite te doen. Misschien iets voor een actie bij andere modellen. "Ik kwam kijken voor een A, maar kwam met B thuis..."

Waar is 'ons forum'? Plaats even een link in deze draad, dan plak ik het geheel aan mekaar.

Walkon reageert waarschijnlijk op opmerkingen over coaching. 8)

Dit valt wel heel erg buiten de reikwijdte van dit forum. Bel de douane eens! Ik doe dit topic dicht. ::)

Jij wil doorstarten, je partner niet. Dan moet je je zetten in de juiste volgorde doen. Stel hem voor de gehele onderneming op te heffen en elk 50% van de resterende schuld te vereffenen. Of jouw bod aan te nemen, dat positiever voor hem uitpakt. Wat betekent dat je meer dan vijftig procent op je neemt. Terecht, want jij wil door...

Niet de vennoten hebben een schuld of een negatief vermogen, maar de onderneming. Jouw vennoot wil eruit; jij wil door. Hij kan zijn aandeel aan jouw verkopen, waarmee je alle rechten en verplichtingen overneemt. Samen bepalen jullie de waarde van zijn aandeel. Als jij die waarde negatief inschat (je wil geld toe) dan is het aan hem om daar wel of niet op in te gaan. Doet hij dat niet, dan kan je suggereren om de onderneming op te heffen. Daarna wordt een eventuele verplichting naar de bank actief. Zijn jullie beiden hoofdelijk aansprakelijk, dan kan hij een claim verwachten. Dat geeft je onderhandelingsruimte weer. Correct me if I am wrong. ;)

Hulp gevraagd, hulp geleverd - nou tijd om iemand op te zoeken die jouw pc aan de praat krijgt. Topic gaat dicht. Succes! 8)

Deze korting is jarenlang een 'beloning' geweest voor ROTA erkende reclamebureaus die advertenties aanleverden. In 2000 is dat afgeschaft. Stuur het breau een mail met deze link.

Wat voor spel? Hoezo: gegarandeerde hit? Tips? Begin eens met duidelijke zinnen te schrijven. Pak dan het telefoonboek en zoek naar game developers. Die zijn altijd in voor 'gegarandeerde hits'. 8)

Als het een fotolijstje is, laat dan maar zitten. Tijdschriften krijgen veel leukere voorproefjes. Het moet echt iets bijzonders zijn. Vergeet ook dat verkooppraatje. Daar zijn redacties allergisch voor. Er staat op dit forum al heel veel over persberichten. Volg die adviezen! Kort, duidelijk, zakelijk. Vertel hoeveel babies er elk jaar geboren worden, elke maand, elke dag. Tel op hoeveel gezinnen daarbij betrokken zijn, ooms, tantes, grootouders, collega's en werkgevers. Noem desnoods een bedrag: de babygeschenkmarkt. Leg kort uit wat je doet, hoe en wat dat betekent voor de betrokkenen. Noem desnoods buitenlandse voorbeelden, en waarom die succesvol zijn. Maak er een interessant verhaal van met goeie inhoud, niet zozeer omslachtige bewoordingen. Succes!

Waarom niet een mobiele telefoon zonder gsm en camera: draagbare harde schijf met touchscreen en bluetooth + bluetoothdongel voor stereo. Oeps, dat is bijna een iPod.

Philips Streamium misschien? Er zal toch iemand moeten downloaden of cd's op een harde schijf zetten. Je kan een pc inrichten voor dat doel, maar blijft zoiets betaalbaar?

De gegevens van een faxmachine of -software zijn makkelijk te vervalsen, dus het is wel begrijpelijk dat die weinig bewijslast hebben. Als je zelf eiser bent, heb je geen goed dossier opgebouwd - je had immers ook op andere manieren kunnen communiceren. Waarschijnlijk is dan ook de tegenpartij eiser en heb je verzuimd om je positie in een dreigend conflict stevig te verankeren.

Je gebruikt reintegratiesubsidies om het personeel te betalen waarmee je een bedrijf voert; dat zijn dus geen inkomsten. Hoogstens een soort verzekering dat een deel van je kosten tijdelijk betaald wordt. Zou je zonder die subsidies nog steeds winstgevend zijn en in staat zijn om evt. leningen en kredieten te betalen?

Je zou in een eventueel contract formule-categorieën kunnen opnemen die essentieel zijn voor een uniform imago, en daarnaast andere categorieën die bijzaak zijn (catering bv). Verplichte inkoop versus vrije inkoop. Zo heeft een franchisenemer altijd vrijheid om een deel van zijn bedrijfsvoering naar eigen inzicht in te richten. Maar het is niet meer actieel. ;D

Eens. Vereniging Eigen Huis! 8)

Hoe ver woont die klant weg?

Doe een beetje moeite! Dit is zo makkelijk te vinden via Google, topic gaat dicht.

Je vraagt betreft een stichting in de zorgsector en aansprakelijkheid/verantwoordelijkheid van bestuurders en vrijwilligers. Niet echt een thema waarover hier veel expertise is, terwijl je zelf in de sector werkt en waarschijnlijk veel sneller antwoord kan krijgen in je eigen netwerk. Misschien kun je beter een paar telefoontjes plegen. ;)

Denk eerst effe na en zoek via google (of op dit forum) voor je een vraag stelt. Dit topic gaat op slot.

Neem contact op met de lokale pers. Maak er een goede tranentrekker van: * je bent als 20-jarige een jaarcontract overeengekomen als verkoper voor een landelijk actief bedrijf, in de veronderstelling dat je een dag per week naar school kon gaan, * je mocht niet naar school, * het jaarcontract wordt niet verlengd (je wordt ontslagen) * het tweede jaar school is je ook ontnomen, * en je mag niet op een vergelijkbare baan solliciteren! Wat gebeurt als ze het oppakken, is dat het hoofdkantoor gebeld wordt - en dan kiezen ze wel eieren voor hun geld. Je kan de krant om anonimiteit vragen....

Omgekeerd komt ook voor. Word je uitgenodigd voor bruiloften en baby showers. Dan moet je hard optreden. Met je vingers eten, foute kleding aantrekken en op de versiertoer gaan met schoonouders. Is het zo opgelost.

Heb je aaaaaaallllllleeee andere topics over pc-service èn klantenwerving al doorgenomen? Begin daar eerst mee en kom daarna terug met concrete ideeën of vragen. Dit topic gaat dicht.

Je contract wordt niet verlengd na december, je bent ongeveer één jaar in dienst geweest en nou mag je niet bij de concurrent solliciteren terwijl je gewoon verkoopmedewerker bent en één dag per week naar school wilt gaan? Wat een bloedzuigers! Is dat een landelijk actief bedrijf of gewoon een middenstander? Me dunkt dat er helemaal niks klopt van zo'n concurrentiebeding, en eigenlijk zou er een tegeneis ingediend moeten worden vanwege intimidatie. Maar daar hebben andere mensen op het forum hopelijk meer verstand van. Ben je al eens bij het arbeidsbureau langs geweest?