Frans Sijtsma

Peter geeft aan dat hij ondanks aandringen niet in staat was Ben over te halen zich te verdiepen in nieuwe technologie. Bij sollicitaties zegt iedere sollicitant dat hij pro-actief is, bereid is blijvend te studeren en zich te ontwikkelen en actief wil participeren in de onderneming. De praktijk is vaak anders Je kunt iemand niet dwingen te gaan leren. Je kunt iemand niet forceren in meedenken met de onderneming. Dat soort dingen moet van nature in je zitten of je moet er op zijn minst voor open staan om op die manier te gaan werken. Het lastige vind ik om dat te herkennen. Wanneer zegt een medewerker alleen maar iets te willen gaan doen en wanneer zit dat ook daadwerkelijk in zijn systeem ingebakken. Ben is iemand die jarenlang enorm waardevol is geweest voor de onderneming, maar uiteindelijk om welke reden dan ook niet de wil heeft kunnen opbrengen om te veranderen. Wellicht speelt angst voor verandering, voor het opgeven van zekerheden daarin een rol, wat kenmerkend is veel meer mensen. Hoe stimuleer je nu zo iemand om toch mee te gaan in de ontwikkeling die je als onderneming doormaakt, of is het gewoon survival of the fittest. Wie uit zichzelf niet mee wil gaat maar weg? Frans

5000 managementfee levert je netto privé evenveel op als 5500 bruto als werknemer? Ben geen 100% specialist op dat gebied maar die rekensom ontgaat mij. Volgens mij is de globale som (maar daar komen de specialisten hier nog wel voor langs) 5000-30% = je brutosalaris minus alle standaard werknemerszaken = netto Frans

Hoi Medialop Los van de feediscussie, mis ik even de positie van je huidige werkgever in het verhaal: Jij gaat een onderneming starten met 2 direct concurrenten van je huidige werkgever. Wringt dit niet met bijvoorbeeld een concurrentiebeding? Ontopic: Met 10% heb je geen invloed op je eigen beloning, en ook niet in de definitieve koers die het bedrijf gaat varen. Gevolg is dat, ondanks dat je 100% inzet toont, je wel bonussen kunt afspreken maar niet de volledige beslissingsbevoegdheid hebt om de keuzes te maken waardoor je ze gaat halen lijkt mij. Als ze je zo graag willen hebben moeten ze niet met 40% salarisvermindering aankomen. Auto zou ik vergoeding in de man.fee opnemen en binnen je eigen holding regelen Frans

Waarom is dat van belang?

Hangt ervan af wat TS wil. Snel binnen 24 uur bezorgen tegen een hogere prijs of binnen een week tegen een lagere prijs. In het laatste geval kan een landelijk opererende transportorganisatie voordeliger zijn omdat ze beter in staat zijn de ritten te combineren/optimaliseren. Moet het snel dan kan het een optie zijn, maar daar zit lijkt mij een mate van onzekerheid in het aanbod, de prijs, of de betreffende koerier genoeg ruimte heeft voor volumetransport en daarnaast zowel de laadplaats als de losplaats op zijn route heeft liggen. Eerst dus voor jezelf de opties bepalen die je wil aanbieden en daar je logistiek op afstemmen. Dat laatste is een kwestie van bedrijven zoeken, offertes opvragen en condities bepalen. Het eerste lijkt me meer van belang Frans

Eens, Vaak splitsen we het recente bericht af en verwijderen we dat waardoor de originele draad weer in de vergetelheid van de HL-database wegzinkt. Soms gebeurt dat niet :) Bij deze een slotje dan lost het zich vanzelf op

Je bedoelt neem ik aan hoe je in contact komt met de organisatie achter hotmail. Dit is microsoft zoals je ws. wel weet. Ondersteuning vind je hier Aangezien dit verder niets met ondernemen te maken heeft en het topic al oud is gaat deze op slot Frans HL-Admin

Probeer eens Huisman transport of griffioen transport. (Bij griffioen niet op de website surfen maar gewoon ff bellen, want de website komt niet overeen met dat wat ze doen helaas) Frans

Dat ze de contracten in eerste instantie niet goed gelezen hebben is idd treurig. Hoorde wel vanochtend op Radio1 in Tros Kamerbreed uitspraken van Fractieleider VVD 1e kamer, Doekle Terpstra van CDA en andere partijprominenten van diverse partijen dat ze nevernooit zullen accepteren dat de wet gewijzigd wordt voor de FIFA en dat de politie sponsorbelangen nooit zal handhaven. Daarvoor zijn civiele zaken bedoeld Wellicht is er nog hoop dus, al zullen ze denk ik wel weer draaien op een bepaalde manier Frans

Oh, goh, dus voor die tijd organiseer je schijnbaar een feestje op een mooie goed bereikbare locatie in Drenthe op een mooie dag met voldoende drank en muziek voorhanden.... als ik dan lees waar dit topic over gaat...... 1+1=..... ;) Alvast gefeliciteerd trouwens Frans

Ach So, hätte ich wissen können natürlich Machen wir es doch das Kurfürstendamm Unternehmens Feier :) Alternatieve data kan natuurlijk ook

[*]Vrijdag 17 september [*]Zaterdag 18 september [*]Vrijdag 24 september [*]Zaterdag 25 september Pick your choice edit: geen idee wat er misgaat met die opsomming, maar ze horen in een rijtje te staan edit2: oh, als ik er wat onder type staat ie weer goed ???

Is wel oud nieuws trouwens

Hoi Joanna Ik heb je twee topics even samengevoegd. één geheel is toch overzichtelijker. Heel erg veel sterkte, wijsheid en geluk toegewenst de komende periode. Frans

Sorry, maar dat vind ik absolute bullshit. Je hebt een bedrijf, je hebt verplichtingen en je wilt er een boterham aan verdienen. Als dit je instelling is, hoe nobel ook, dan moet je een keer goed in de spiegel kijken en aan jezelf vragen wat je nu precies wil. Mensen willen jou een opdracht geven omdat je schijnbaar een goed voorstel doet, maar jij zegt "nee, doe maar niet want ik ga misschien wel failliet en dan heb je niks". Er zit nog een ontzettend interessant gebied tussen je huidige instelling en de zogenaamde harde zakenvrouw. En hard zijn is trouwens niet erg zolang je voor jezelf maar het idee hebt dat je rechtvaardig bent. Dat iemand anders de acquisitie doet kan een goede keuze zijn, aangezien je zelf aangeeft met bovenstaande dat je daarin wellicht niet doortastend genoeg bent. Ben je daar veel geld aan kwijt in relatie tot de verwachte extra omzet? Frans

Wat staat er in het bestemmingsplan voor jouw locatie?

Een auto wordt na verloop van tijd minder waard dus je kunt hem niet voor de nieuwwaarde laten staan. Vandaar dat die waardervermindering ergens terug moet komen en dat noemen ze afschrijving en daar zijn een heleboel regels voor en is heel veel over geschreven Higherlevel is verder niet bedoeld voor studievragen dus dit topic gaat op slot en zal worden verwijderd Frans HL-admin

Hoi joanna Je hebt twee mogelijkheden om hulp te vinden: Online en offline Daarin moet je een keuze maken. Je bent tot op heden anoniem en dat kun je gewoon zo houden. Men zal wat je schrijft niet naar een persoon kunnen herleiden zolang je zelf geen info in die richting leest. Als je daar huiverig voor bent, wa ik ergens wel snap, dan moet je voor de offline variant gaan en contact zoeken met bijvoorbeeld de eerder genoemde Ruben van den Oord. Als je toch online een oplossing zoekt: Je hebt twee problemen als ik het zo lees: Te hoge kosten en te lage omzetten. - Hoe zitten je kosten in elkaar? Langdurige contracten, hoge investeringen, bedrijfspand? - Te lage omzet: Welke acties heb je al ondernomen om de omzet op te krikken? Je moet voor 1 juli een betalingsregeling voorstellen aan de bank. Al begonnen om voor jezelf eens wat zaken op papier te zetten en welke conclusies trek je daaruit? Kijk maar wat je kiest, online of offline. Succes in ieder geval

Voordat je die url geeft wil ik je even attenderen op dit forumdeel wat voor dit soort vragen bedoeld is. Gelieve je post daar opnieuw te plaatsen, want deze gaat op slot

Zou een WK in NL ook geld kunnen opleveren ipv alleen maar geld kosten?

even googlen"? en je komt o.a. hier?

En zolang de consumenten de shirtjes kopen, de wedstrijden bezoeken, televisie kijken gaan er hoge bedragen om in de begrotingen. Dat een groot deel daarvan aan spelers besteedt wordt is logisch. Ik ken trouwens geen voetballer die miljardair is. wel een golfer. Dus valt het met voetbal nog wel mee toch?

Probeer selectief te zijn in wat je leest. niet alles is voor jou van toepassing. Reuzen, kneuzen en karma al helemaal niet. Frans

Dat is een garantie die ik niet voor mijn rekening wil nemen omdat we hier niet de ingangen hebben die de media wel hebben in ruil voor media-aandacht. Feit is wel dat er hier genoeg ervaren mensen rondlopen om de boel in ieder geval voor je op een rijtje te zetten. Zoek op het board ' herrie in de zaak' de laatste topics eens door. Ondanks dat je aangeeft weinig tijd te hebben: Neem geen overhaaste beslissingen, daar krijg je achteraf wellicht spijt van Succes iig Frans PS. let niet teveel op mijn foto trouwens, zo zie ik er alleen deze weken uit. Buiten het WK om ben ik een enorm aantrekkelijk jonge man ;)

Nee hoor, Stefano wordt ook bedoeld, maar een kleine vergissing in de voornaam.