Joost Rietveld

Hoi Martijn 1. ja 2. privé, maar binnen de TBS regeling wel aftrekbaar 3. waarom niet zonder sanitair? Dat scheelt nu al kosten en haalt het gehele tuinkantoor uit de TBS sfeer. Weliswaar geen aftrek van kosten, maar ook geen gedoe met huur, belasting in box 1 over die huur en de waardestijging en een stukje eigenwoningregeling moeten corrigeren? Ik zeg niet dat 3 per se een voordeligere oplossing is, maar het scheelt wel een hoop gedoe.

at least, or a different bank and thus company) somewhere else in the EU. But I can't help you with any tips on that

Welcome to the forum, Furthermore, if you think having a Dutch company, whilst you - as the director - live in Spain, will make opening a bank account easier, you'll be coming home from a cold funfair (as we say in Dutch) . Dutch banks will not open a bank account for a Dutch company if there is no Dutch resident working as a director for the company (EU compliance regulations...)

loondienst veronderstelt dat er een gezagsverhouding is tussen hun drie, dat lijkt me sterk. Geen gezagsverhouding, geen dienstbetrekking. Dit is bijvoorbeeld in de bouw zelfs de gangbare werkwijze (onderaannemers werken vaak samen in groepjes in opdracht van een hoofdaannemer)

dag zegt niks. Er is aantoonbaar werk dat voor diverse opdrachtgevers wordt uitgevoerd. Dat om praktische redenen de facturatie zo loopt, vormt geen risico voor de status als ondernemer

Je beschrijft precies mijn punt, zie jouw twee boekingen: Je boekt hier 20k af op de balanswaarde, dus nul winst. Wel moet je over 20k btw afdragen Ik denk dat ik je punt wel snap: over die 18k dividend in natura is al wel 19% VPB betaald. Maar dat komt niet door de auto, maar doordat het gewoon een uitdeling van winst is.

Wil je letterlijk alleen in dollars investeren als vorm van beleggen in vreemde valuta? Of wil je je complete boekhouding in dollars voeren, naast de euro versie?

Je hoeft geen excuses te maken hoor😉 De btw aangiftes ook blijven indienen zolang de fiscus die klaarzet (anders boete). Beste na de ontbinding ook de fiscus een briefje sturen waarin je vraagt om het btw nummer op te heffen. Voordat je 17a invult, eerst een aandeelhoudersbesluit nemen tot opheffing. Daar notulen van maken en meesturen met 17a. Daarbij gaat stappenplan turbo liquidatie volgen, zie bijlage. Er zijn zeker baten, daarmee wordt gewoon bezit bedoeld, dus ook een euro op de bankrekening. En dit allemaal per BV doen, waarbij de werk bv haar resterende winstreserve eerst uitkeert aan de holding, voordat je de holding liquideert formulier-tijdelijke-wet-transparantie-turboliquidatie.pdf

Je vergeet: de werkelijke wettelijke vrije dagen, ziekte en wettelijk toegestaan betaald verlof

Dan zou ik de zin toevoegen dat de fee door de opdrachtgever alleen verschuldigd is voor zo ver de overeengekomen arbeid verricht is

Alleen voor de BTW. Als ik een auto op de balans heb staan met een boekwaarde van 20.000 en ik verkoop die voor 20.000 dan is mijn boekwinst nul. Betaal ik er dus ook geen VPB over

Die dus, omdat jij een factuur stuurt voor jouw prestaties

Welkom Edward Says who? Als er niks te doen is in de werk BV, dan ligt het voor de hand dat de werk BV sales opdrachtgever de managementovereenkomst opzegt... Dat zal niet aan de orde zijn bij een BV met 1 bestuurder en aandeelhouder. Je kunt niet in gezagsverhouding staan tot jezelf

Dat hoeft toch bij een normale transactie tegen marktwaarde toch ook niet?!

Vraag je dit in verband met de lage MRB?

Die zie ik niet. De BV krijgt geen investeringsaftrek omdat het pand verhuurd wordt, wat een expliciete uitsluiting van investeringsaftrek is. Dit is niet zondermeer waar. Als het toptarief in de IB 49% is met toepassing van de MKB-winstvrijstelling dan is het effectieve IB-tarief 43%. In de eerste schijf zelfs slechts 33% effectief. In de BV is dat tarief gecombineerd (VPB en AB-heffing) ergens tussen de 38 en 44%. En dan komen daar de kosten van de BV nog bij. Het kan dus iets voordeliger zijn maar dat is geen zekerheidje. helemaal mee eens! Bovendien voorkom je daarmee (wat wel je punt is, maar je schrijft het niet) dat er bij einde onderneming afgerekend moet worden over de waardestijging. Bij een BV gebeurt dat pas bij verkoop van het pand of bij overlijden van de DGA

👍

Inderdaad, mits die bedrijfsruimte dus zelfstandig is

Dag Kees, Wie weet, maar hier zijn doorgaans geen best practices voor.

Dag Jetty Je kunt bij een BV niet zomaar een stuk van het pand aan de BV toerekenen. De BV heeft zelf rechtspersoonlijkheid. Dus de BV moet mede-eigenaar zijn of je past de TBS regeling toe Daarbij gaat het voor zowel de waarde van het zakelijke deel als de hypotheek om de actuele waarde. Doorgaans wordt dan het zakelijke deel van het pand apart getaxeerd

Beste Kees Waarom schakel je geen hypotheekadviseur in? Dat is voor het verkrijgen van de hypotheek sowieso nodig. En op een forum als dit zul je nooit een exact antwoord kunnen krijgen op de vraag wat de beste opties zijn. Daarvoor is veel meer privé informatie nodig

Mijn eerste tip zou zijn om een hypotheekadviseur te raadplegen over punt een. Wellicht kan het gewoon en dan kom je nog niet eens toe aan punt 2

In aanvulling op Norberts uitstekende antwoord: - het kan wel zijn dat de Holdings BV's een exitheffing moeten betalen. Al ze pas net opgericht zijn dan is dat in de regel nog steeds nul, omdat de exitheffing gaat om in NL opgebouwde maar nog niet belaste winst, zoals stille reserves. - wel blijven de Holdings in NL belastingplichtig voor de VPB, want hier opgericht. Het feitelijke land waar de DGA zich vestigt, zal doorgaans het woonland zijn en (indien verdragsland met NL) zal dat land dan aftrek ter voorkoming van dubbele (VPB) belasting verlenen. Om misverstanden te voorkomen: het is niet erg waarschijnlijk dat jullie de holdings fiscaal uitsluitend in NL kunnen aanhouden, nu jullie als DGA's van die Holdings emigreren. Voor de werkmij is dat mogelijk ook een issue als de bestuurders emigreren. Ik maak uit je verhaal niet op dat er na jullie emigratie nog feitelijke werkzaamheden IN Nederland worden verricht vanuit een vaste inrichting, dus een kantoor met personeel, waar ook daadwerkelijk activiteiten plaatsvinden (dus geen gehuurd bureau met een zwijgzame telefoon).

Dat gaat m niet worden

dank voor deze belangrijke correctie op mijn bericht. Dat verklaart ook de € 5.000 capital. Dat zijn geen aandelen maar dus een stukje eigen vermogen in de LLC. Afhankelijk van het totaal aan eigen vermogen is die 5.000 dus een X percentage van het geheel. Dat geeft meteen te denken over wat die 5.000 dan waard is. Krijg je daar rente over? Deel je in de winst van de LLC en zo ja, voor welk deel?