• Zoek op auteur

Inhoudstype


Forums

  • Innovatieve nieuwe bedrijfsideeën
    • Innovatieve nieuwe ideeën
    • Intellectueel eigendomsrecht en productbescherming
    • Ondernemen in ICT
    • Ondernemen in Landbouw, Visserij, Life Sciences, Chemische, Milieu- en Energietechnologie
  • Bedrijfsstrategie, ondernemingsplannen en bedrijfsprocessen
    • Ondernemingsplan en businessplanning
    • Commercie en marketing
    • Groei!
    • Operationeel en logistiek
    • Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen [nationaal én internationaal]
    • Wat vinden jullie van mijn...
    • Aansprakelijkheid en risicobeheer
  • Financiering, juridische en fiscale zaken
    • Financiering
    • Contracten en aanverwante onderwerpen
    • Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
    • Arbeidsrecht
    • Fiscale zaken
    • Administratie en verzekeringen
    • KvK, UWV en overige juridische zaken
  • Internationaal ondernemen
    • Internationaal ondernemen
  • ICT & Cyber security
    • ICT, Automatisering en internet
    • Cyber security
  • Leiderschap en (crisis)management
    • Leiderschap en (zelf)management
    • Herrie in de zaak
  • Overheidszaken voor bedrijven
    • De overheid en ondernemers
    • Onderwijs- en universiteitsbeleid
  • Vaste rubrieken
    • ik zoek een ...
    • Columns en octrooiblogs
    • Video's en Webinars
    • Nieuws en artikelen
    • Wedstrijden, beurzen en evenementen
    • MediaBoard
    • Testforum
  • Stamtafel
    • Over Higherlevel.nl
    • Nieuwsflits
    • Bugs en errors?
    • Off Topic

Blogs

Er zijn geen resultaten om weer te geven.


Zoek resultaten in...

Zoek resultaten die het volgende bevatten...


Datum aangemaakt

  • Start

    Einde


Laatst geüpdate

  • Start

    Einde


Filter op aantal...

Registratiedatum

  • Start

    Einde


Groep


Voornaam


Achternaam


Bedrijfs- of organisatienaam


Email


Websiteadres


Plaats

  1. Hallo We hebben gemerkt dat België in het algemeen en Vlaanderen in het bijzonder vaak over de tong gaan op Higherlevel. En dat hier dan een hoop onzin over wordt uitgekraamd ;) Daarom hebben we besloten om lid van Higherlevel te worden en zo het niveau op te krikken :)
  2. Ingelogde leden kunnen elkaar een beloning (reus ) geven voor een goede, bijzondere of leuke reactie, of een standje (kneus) als je je misdraagt of iemand het erg oneens is met je. Reuzen worden regelmatig uitgedeeld, kneuzen (gelukkig) wat minder. ;) Je karma is de optelsom van alle reuzen (+1 per reus) en kneuzen (-1 per kneus.)
  3. Hoi allemaal, Ik zal me ook maar eens voorstellen... Ik ben Jeroen, 40 jaar oud, en over 2-3 maanden word ik voor het eerst ondernemer. Momenteel ben ik werkzaam bij een verzekeraar als casemanager pensioen. Ik ben gespecialiseerd in de vrijstellingsmogelijkheden voor de verplichte deelname aan bedrijfstakpensioenfondsen. Vanuit mijn huidige werk merk ik dat er bij een groot aantal verzekeringsadviseurs onvoldoende kennis is om succesvol een vrijstellingstraject te begeleiden. Nu ik per 1 mei ivm een reorganisatie bij mijn werkgever ontslagen ga worden, wil ik mij als zelfstandig pensioenadviseur gaan vestigen. Ik zal mij in eerste instantie richten op het adviseren van andere adviseurs op het gebied van vrijstellingen. Daarnaast zal ik een eigen klantenkring gaan opbouwen waarvoor ik ook advies wil geven voor de contractsverlenging, regelwijziging of overige voorkomende zaken. Ik heb de afgelopen dagen al bijzonder veel informatie hier op het forum verkregen. Iedereen die daar aan bij gedragen heeft, nog een keer heel hartelijk bedankt!
  4. Daar maak ik me geen zorgen om. Grootste deel in eigen beheer gedaan en veilig weggezet. En een heel belangrijke peiler is nauwelijks woonlasten, geen hypotheek of leningen en geen energiekosten. Huis is van het gas en energieneutraal. Ene ko heeft dit jaar mijn prepensioen betaald.
  5. Goedemorgen! Tot mijn schrik en schaamte ontdekte ik dat ik al meer dan 2 jaar lid ben van Higherlevel en me nog nooit netjes heb voorgesteld. Dus bij deze: Mijn naam is Amarins Sytema, ik ben 34 jaar jong en sinds 2012 mede-eigenaar van het administratiekantoor wat mijn moeder 25 jaar geleden begonnen is. Mijn carrière is echter niet op kantoor begonnen, maar achter de bar. Tijdens en na mijn studie International Hospitality Management heb ik een aantal jaren verschillende (leidinggevende) functies in de horeca gehad. Prachtig vak, er zijn dagen dat ik het nog steeds mis. Na een deeltijdstudie Bedrijfseconomie en een korte maar heftige loopbaan bij een middelgroot accountantskantoor heb ik uiteindelijk de sprong in het diepe gemaakt en ben ik bij het bedrijf van mijn moeder ingestapt. Niet zonder risico, want op dat moment was de omvang en winst niet groot genoeg om 1 volledig inkomen uit te halen, laat staan 2. Groei was dus noodzakelijk en na bijna 5 jaar durf ik nu wel te zeggen dat we het hoofd goed boven water kunnen houden. Zoals gezegd ben ik al 2 jaar lid van Higherlevel en dit is mijn eerste bericht. Conclusie: ik ben een lurker en wel van de ergste soort. Ik lees bijna iedere draad, ben een meester in het gebruiken van de zoekfunctie, maar reageer zelden tot nooit. Dat betekent niet dat ik de bijdragen niet waardeer, hooguit betekent het dat iemand mij al voor was of dat ik niks zinnigs bij te dragen heb aan het onderwerp. Omdat een forum geen echt forum kan zijn zonder de bijdragen van de leden zal ik beloven om toch mijn best te doen zo nu en dan mijn visie te delen, maar voor nu denk ik dat het veilig is te stellen dat dit bericht voorlopig mijn langste bijdrage zal zijn. Voordat ik terugkeer naar mijn lurker-status wil ik nog even mijn waardering uitspreken voor de beheerders en actieve leden van dit forum. Ik sta er iedere keer weer versteld van wat voor prachtige bron van informatie Higherlevel is, met zoveel diversiteit, kennis en expertise onder de leden. De drive en bereidheid om mede-ondernemers te adviseren en te helpen vind ik erg bijzonder. met vriendelijke groet, Amarins
  6. Hallo! Ik kijk hier al even rond, en wilde toch maar eens reageren - om te beginnen door me voor te stellen. Ik ben Paul, en ik heb sinds anderhalf jaar samen met mijn vriendin een bedrijf in bijzondere chocolades, gemaakt door veelal kleinere makers van over de hele wereld. Iets heel anders dan de chocolade uit de supermarkt. Het begon voor ons op fietsvakanties, waar we in het buitenland in aanraking kwamen met steeds meer goede chocolades. Toen mijn tante uit Amsterdam ook een keer met een ontzettend lekkere chocoladereep van Chocolatemakers aan kwam was ik verkocht. Een smaakvolle pure reep, met bovendien een geweldig verhaal. Zelf gemaakt in een klein fabriekje in Amsterdam Noord - en de cacao komt per zeilschip (!) van de Dominicaanse Republiek naar Nederland. We raakten meer en meer aan de 'goede chocolade' en het plan om een webwinkel voor dit soort repen te beginnen kwam langzaam maar zeker tot ontwikkeling. Toen er in Nijmegen een 'gedeelde winkel' langs kwam waar je een kast kan huren was dat een prachtige manier om kleinschalig te beginnen. Het mooiste vind ik dat we het bedrijf helemaal volgens eigen principes kunnen inrichten - zonder compromissen. We verkopen enkel chocolades waar we zelf achter staan en doen bijvoorbeeld niet aan verhaaltjes over hoe gezond chocolade zou zijn - omdat we dat zelf niet belangrijk vinden. Voor ons gaat het om smaak, en eerlijke manier van produceren. Ons eigen milieuvriendelijke steentje bij dragen maakt ons ook blij, vandaar dat we zoveel mogelijk vervoer van repen vanaf leveranciers (en lokale bezorging) per fiets doen. Uiteraard: als we er de tijd voor hebben. Vanuit Nijmegen fietsen we oa zo nu en dan naar Wageningen en de eerdergenoemde Chocolatemakers in Amsterdam. Inmiddels zijn we even verder, zijn we nog in opbouw, maar is er wel een webwinkel met zo'n 160 verschillende chocoladerepen, en beginnen ook steeds meer mensen ons te vinden. Dat gaat stapje voor stapje, maar dat vinden we prima. Veel belangrijker: mensen die ons weten te vinden komen vrijwel allemaal terug, zijn zeer begaan met het verhaal van de chocolades, de chocolademakers en de cacaoboeren, en ook met ons zelf. We merken dat we veel mensen met ons bedrijf en manier van werken blij kunnen maken, en van alle fijne reacties krijgen wij ook weer veel energie. Mochten er mensen vragen of opmerkingen hebben, of zomaar even wat willen melden - een pm is altijd welkom.
  7. result_stream_cta_title

    result_stream_cta_line_1

    result_stream_cta_line_2

  8. Welkom, tip 2 bij SEO: buldoggen, ik zie het online geschreven worden, maar is dat eigenlijk Nederlands? Ik ben daarom benieuwd naar de naam van de online shop, zodra je deze bekend wilt of kunt maken. Heb je een zoekwoordenonderzoek gedaan? Denk je Nederlands of breder Europees? I....bully vind ik een heel bijzondere merkbenadering. Groet, Highio
  9. Jammer dat dit topic niet zo actief is. Bij deze een poging deze wat actiever te maken ;) Een aanrader voor iedereen die erover droomt ooit financieel onafhankelijk te worden: Rijke Pa, Arme Pa van Robert Kiyosaki. Ik vind het een inspirerend boek en het leest lekker vlot. Het boek gaat niet over hoe je snel rijk kunt worden, maar over het opbouwen van een activakolom. Kiyosaki stelt dat je het geld voor je moet laten werken en geeft aan hoe je dit voor elkaar kunt krijgen. Door in loondienst te blijven werken, werk je de eerst 8 a 9 maanden praktisch voor de overheid (in Amerika is dit de eerste 6 maanden, omdat daar het sociale stelsel minder ontwikkeld is). Je leert hoe je prioriteiten moet stellen als het gaat om financiën met het oog op de toekomst. Omschrijving op die grote boekensite: Of u uit de schulden wilt komen, of aan het eind van de maand geld wilt overhouden, of bijzonder welvarend wilt worden, dit boek is een 'must read'. Op een prettig leesbare manier leert Robert Kiyosaki u onder meer hoe geld verdiend wordt en hoe u uw inkomen kunt laten toenemen, hoe u niet alleen meer geld kunt verdienen, maar vooral hoe u het kan behouden en voor u kunt laten werken en wat de beste manier is om financieel voor uzelf te zorgen. In 'Rijke pa, arme pa': - Ontkracht Robert Kiyosaki het fabeltje dat u een hoog inkomen moet hebben om rijk te worden; - Betwist hij de overtuiging dat uw huis tot de activa behoort; - Laat hij ouders zien waarom ze niet op het schoolsysteem kunnen vertrouwen als het om onderricht over geld gaat; - Stelt hij voor nu en altijd vast wat activa en passiva zijn; - Leert hij u wat u uw kinderen over geld zou moeten leren als u hun een gezonde financiële toekomst wilt geven. Eigenlijk raad ik je aan dit boek vandaag nog aan te schaffen. Hoe eerder je de inzichten uit dit boek hebt verworven, hoe beter. Dus als je nog geen goede voornemens hebt voor 2009... Cheers! Nick
  10. Pff mensen, dit zijn nou niet echt bijzonder actuele boeken... Is er in het laatste jaar niet wat leuks uitgekomen?
  11. 'Selling with integrity' van Sharon Drew Morgen (ISBN: 0-425-17156-6). In het Nederlands verkrijgbaar onder de verkeerde titel 'Klantgericht verkopen'. Goed boek over een bijzonder interessante nieuwe verkoopmethode, die niet in eerste instantie uitgaat van wat jij wilt verkopen, maar waar de klant behoefte aan heeft - en hoe die twee uiteindelijk te koppelen. Het werkt ook nog :)
  12. Dank voor de auteurssuggesties :) Nu er nog eens over nagedacht te hebben, er zijn zoveel factoren die invloed hebben op iemands, laten we zeggen output, wat weer slechts een van vele factoren is die invloed hebben op winst, dat je inderdaad verwacht dat de correlatie van tevredenheid met winst zwak is. Misschien is het net zoiets als het nature vs nurture debate: als tevredenheid redelijk normaal is zullen andere factoren relatief meer invloed hebben op functioneren, als tevredenheid bijzonder laag of hoog is, zal dat meer invloed hebben. En in de echte wereld zie je dat dan misschien vooral (en is het makkelijkst te corrigeren) als het erg laag is (wat misschien vaak komt door een unjust treatment, zie bijvoorbeeld deze reddit thread voor een overvloed aan anecdotes, en de video van de aapjes van Ward). Ik meen me te herinneren dat intelligentie de sterkste correlatie met functioneren heeft. Dus als maximale winst je doel is: neem slimme mensen aan. Dat artikel van Richard Engelfriet vind ik zwak. In een deel van de quotes denk ik een kern van waarheid te zien (maar ze zijn niet bijzonder sterk). Het falen van V&D kun je niet zien als een bewijs dat de quotes niet kloppen (enkel dat ze niet de kern van het probleem raken en dat V&D slecht is in het vertalen van (middelmatige) idee-en naar concrete goede plannen). Ik las een jaar of twee geleden een artikel of forumpost waarin medewerkers klaagden over slecht management en gebrek aan autonomie, dezelfde soort dingen die je ook in de reddit thread kunt lezen. Ik denk dat dat veel dichter bij de kern van het probleem komt. En heeft de auteur die quotes gekozen die zijn verhaal ondersteunen? Edit: maar dat je de goeroe's maar beter kunt negeren, daar zijn we het over eens.
  13. @Bas, in lijn met de titel van het topic, heb je ook interessant leesvoer of bronnen die je ondersteunen? Als je er van uitgaat dat je aan het praten bent met een 11-111-jarige die geen managementboeken leest, maar wel een basis heeft in andere velden, zit je niet erg ver van de waarheid af. Mijn beide vorige posts waren eigenlijk (impliciet of niet) verzoek om bronnen om de stelling die ik hier zag te ondersteunen, met een onderbouwing waarom ik dat interessant zou vinden (nieuwsgierig geworden en de stelling is direct in tegenstelling met de trend van de resultaten in andere velden). Ik heb het onderzoek niet gelezen, alleen gescand (het leek een klein niet bijzonder interessant onderzoek). Zoals gezegd, het eerste resultaat in Google, ik hoopte dat iemand betere bronnen had. Nu de introductie gelezen te hebben, zie ik wel referenties naar eerder onderzoek, maar van de samenvatting daar kan ik niet beoordelen of dat onderzoek breder en/of langduriger en/of dichter bij de realiteit op de werkvloer komt. Ik denk wel een trend in dat eerdere onderzoek te zien in dat het focust op de enkele makkelijk meetbare variabele, productie van stukproducten, wat het automatisch beperkt in haar reikwijdte (fabrieksvloer). En misschien ook waarin het te verwachten resultaat ook redelijk klein is: mensen komen de dag wel door achter de lopende band, ongelukkig of niet, en een van de weinige mogelijkheden om de dag wat sneller te laten gaan is om vlot door te werken op de automatische piloot. In bijna elk ander werk kun je niet zo makkelijk op de automatische piloot werken zonder productiviteitsverlies. Ik zie Richard Feynmann niet de resultaten behalen die hij behaalt heeft als hij elke dag met tegenzin was begonnen, om een extreem aan de andere kant van het spectrum te noemen. Ik bedenk me nu een andere onderzoeksvraag/opstelling, in aanvulling op die uit mijn vorige post. Deze is waarschijnlijk wel al uitgevoerd: meet hoe tevreden/gelukkig werknemers zijn op de werkvloer en hun functioneren. Ik verwacht een positieve correlatie (misschien niet sterk aan de lopende band en sterker hoe meer vrijheid/verantwoordelijkheid iemand heeft). Geen kneus van mij. Ik deelde zelden kneuzen uit en als ik het me goed herinner altijd met naam. Naamloze kneuzen leads to suspicion, leads to fear, leads to... Reuzen gaf ik zonder naam, om de poster het gevoel te geven dat het hele universum, en niet enkel die ene poster, hem heel zachtjes in de rug duwde. @TwaBla, heb jij beter bronnen?
  14. Ik kan alleen uit eigen ervaring zeggen dat ik veel meer betaal voor het beheer van mijn campagne, maar of dat gebruikelijk is weet ik niet. In een ander topic zag ik dat je ervaring hebt met MKB Clickservice. Is het deze agent die de campagne voor je doet? Zoja dan denk ik dat je gewoon geld in een diepe put aan het gooien bent. Kijk eens rond en vraag offertes aan bij andere aanbieders. Wat je ook niet mag vergeten is dat je website ook geoptimaliseerd moet zijn. Je kan nog zoveel bezoekers naar je winkel trekken, als die niet uitnodigt tot aankoop dan heb je er ook niets aan. Het is niet even wat geld spenderen aan google en de verkopen gaan vanzelf.
  15. Oke, duidelijk. Dus het dagbudget is waarschijnlijk te laag. Naast dat feit, zijn die kosten van €120 per maand wel gebruikelijke kosten om zo'n campagne te beheren? Dat was ook het verhaal waar ze mee aan kwamen, en waardoor we overstag zijn gegaan. We hebben alleen nog niet een meubel meer verkocht via de campagne.
  16. Ik werk met klanten die sites hebben gehost bij diverse partijen, en het is lastig om te zeggen welke over de hele linie nou het beste zijn. TransIP heb ik wel goede ervaringen mee, maar eerlijkgezegd ook wel met Hostnet - ik heb diverse klanten die daar hun sites hebben staan en herken de genoemde problemen niet direct, al kan ieder bedrijf steken laten vallen natuurlijk. Ook klanten bij Arge, Strato, Oxilion, en tig andere partijen. Voor shared hosting zijn er zoveel aanbieders dat het schier onmogelijk is een beste partij te kiezen -afgezien van wellicht louche aanbieders is het feitelijk een pot nat. Als je iets specifiekers nodig hebt (vps, dedicated, bijzondere wensen etc) dan valt er meer te vergelijken.
  17. Hoi allen, De afgelopen dagen heb ik met veel plezier HL.NL (forum) bezocht. Veel interessante vragen, leerzame antwoorden en belangrijke informatie zijn hier te vinden. Ik heb daarom besloten om mij in te schrijven en berichten te plaatsen. Helaas zijn al mijn berichten verwijderd vanwege de hoge spamgehalte ;D. Onbewust heb ik de regels van HL overtreden, dit is weer iets voor mij: meteen beginnen en later de handleiding lezen. Ik heb mij aangemeld op HL vanwege de enorme kennis en ervaringen die hier worden gedeeld met elkaar en hoop ooit mijn ervaringen en kennis te kunnen delen met andere HL leden. Nu even iets over mij, aangezien dit de Grote Voorstel-draad is. Ben afgestudeerd Bedrijfskundige Informatica, op dit moment Information Management student, fulltime werkzaam op het gebied van Support en Beheer en voorzitter van een Stichting. Wat is mijn link met HL? Ben afgelopen jaren bezig met het (officieel) starten van een onderneming waarbij de combinatie Vietnam-Nederland winstgevend moet zijn. Ben mij steeds meer gaan richten op het gebied van kleding en hoop uiteindelijk mijn doelstellingen te kunnen bereiken. En nu hopen dat dit bericht niet wordt verwijderd door een HL moderator ;). Met vriendelijke groet, Khanh Pham
  18. Hey Frank, Leuk je ook hier te treffen. Sinds 1 januari doe ik een opdracht voor RCE (daar kom ik al met tussenpozen sinds 2009). In Rijswijk beheren ze daar o.a. de kunstcollecties en daar hebben ze een fotograaf. Die doet belangrijk werk daar. Soms nog ingewikkeld om kunst op een goede wijze te fotograferen.
  19. Hallo HL! Ik ben Leon, sinds 2008 onafhankelijk tekstschrijver en conceptontwikkelaar. Mijn opdrachtgevers varieren van zelfstandigen tot multinationals. Door de veelheid aan vragen, opdrachten en communicatietrajecten heb ik in het verleden al veel aan Higherlevel gehad als kennisbron voor uiteenlopende onderwerpen. Wat ik bijzonder vind is dat hier mensen positief kritisch kunnen meedenken, en zaken kunnen duiden voor anderen die het aan ervaring ontbreekt. Ook de veelzijdigheid van veel ondernemers die ik hier aantref en tussen de regels door lees, spreekt me erg aan. Chapeau voor alle onvermoeibare leden die het platform tot een succes hebben gemaakt, want dat is het nu al. Ik hoop daar ook een bijdrage aan te leveren, vooral voor ondernemers die met taalvragen, website content, of publiciteitskwesties worstelen, of die moeite hebben hun onderscheidend vermogen te verwoorden. Ik wil op een laagdrempelige manier mijn eigen kennis met anderen delen. Zelf hoop ik met de hulp van anderen meer te begrijpen van de Ondernemende kant van mijn werk, zelf ben ik te zeer bezig met de inhoud. Ik hoop ook in contact te komen met ondernemers die op hun unieke wijze iets kunnen bijdragen aan mijn concepten. Groeten Leon
  20. Hallo, Ik ben nieuw op dit forum en wil me graag even voorstellen. Mijn naam is Swen Romijn, ben 18 jaar oud. Ik houd me bezig met het beheren, kopen en verkopen van websites en domeinnamen. Sinds mijn 15e ben ik hier al mee bezig en ik vind het zelf best goed gaan. Ik richt mij vooral op websites met jong publiek zoals spelletjes en instant messenger gerelateerde websites. Hiernaast volg ik een schriftelijke cursus Makelaardij O.G. Op dit forum wil ik mijn kennis vergroten. Met vriendelijke groet, Swen Romijn
  21. Ik kwam dit forum gisteren pas tegen, en waarom ik dit niet eerder gevonden heb is mij een raadsel. Wat een geweldige plek om mede-ondernemers tegen te komen die elkaar ook nog eens eerlijk en open willen helpen! Uiteraard wil ik hier graag deel van uitmaken. Maar eerst mezelf voorstellen. Dat is wel zo netjes. Mijn naam is dus Dennis van Orsouw en ben geboren en getogen in Oss. Ondertussen woon ik in het dorpje Kruisstraat (vlakbij de Autotron). Sinds 2003 heb ik een webshop. www.stickerland.nl is de shop. In dat jaar ben ik getrouwd en vlak na mijn trouwen had ik het idee om mijn auto eens 'apart' te maken. Ik had (en heb nog steeds) een bijzondere MR2 turbo en daar moest iets op komen. Stickers dus. Ik zoeken en zoeken, maar niet even makkelijk iets te regelen. Dus .... PING.... idee! Zelf ontwerpen en maken. Kijken wat ik hiervoor nodig had en dat eigenlijk in een impuls aangeschaft (plotters, software, en dergelijke) Ging erg veel fout hoor, maar daar leer je van. Uiteindelijk een mooi ontwerp gemaakt, gesneden en geplot en op de auto gezet. Mensen die mij zagen rijden (vol trots uiteraard) spraken mij aan en wilden ook wel zoiets. Hey... dit kan handel zijn! Maar dan wilde ik het met vooraf ontworpen stickers via een website proberen. Dus een site gebouwd, stickers erin en draaien maar. Liep wel een beetje, maar niet echt hoor. Omdat er zoveel opties mogelijk zijn met stickers en er moet zoveel uitgelegd worden was het beter om een shop te maken. Deze gebouwd en online. En warempel. De url was goed, de producten ook. En het ging vrij vlot met de eerste orders. Sterker nog.. Meteen de eerste maand was het direct al druk. Binnen 8 maanden was een slaapkamer van ons huis niet voldoende meer. Ik had ook al de zolder erbij gepakt voor de productie van stickers. Toch maar op zoek naar een grotere locatie waar ik ook kon monteren en eventueel een soort van showroom erbij. Ook die werd vrij snel gevonden. Daar heb ik tot eind vorig jaar lekker in gewerkt en stickers gemaakt. Ondertussen is mijn vrouw fulltime mee komen helpen, want het werd drukker en drukker. In november vorig jaar naar onze nieuwe locatie in Kruisstraat verhuisd. Nu hebben we een productieruimte van 600 vierkante meter. Een showroom van 120 vierkante meter. En een kantoor van ongeveer 40 vierkante meter. Wat kan het toch uit de hand lopen zeg. Maar het voelt nog steeds aan als hobby. Zo leuk is het om iedere dag ontwerpen te maken, stickers te maken, emails te beantwoorden. Ik vind het heerlijk. Ondertussen is het bedrijf al veerl meer geworden dan alleen een webshop. We leggen ons steeds meer toe aan het aanbieden van totaaloplossingen voor bedrijven. Grote en kleine. Totaaloplossingen op het gebied van reclameuitingen en dergelijke op bijvoorbeeld auto's (beletteringen), kleding, stickers, labels, spandoeken, meshdoeken, domingstickertjes, en dergelijke. Eigenlijk leveren we alles waar een (toekomstige) klant van een bedrijf het eerste tegenaan kijkt en waar het bedrijf zelf vaak als laaste aan denkt. We maken uiteraard best veel mee met klanten, bedrijven en instanties. Hier heb ik best veel van geleerd. Mijn doel hier op het forum is eventueel mijn ervaringen delen met anderen. Ik wil iedereen graag helpen om ook vooruit te komen met hun bedrijf. Niemand hoeft te vallen in dezelfde valkuilen als ik gedaan heb als ik diegene daarvan kan behoeden is het mij al voldoende. Omdat wij zelf nu ontzettend hard gegroeid zijn zijn we op een punt aangekomen om stappen te nemen. Het anders aan te pakken, echt door te groeien. Hiervoor moet ik mijn veilige omgeving gaan verlaten en op pad om bedrijven en dergelijke te gaan bezoeken en zo meer werk te genereren. Hiervoor zullen we ook personeel moeten gaan aannemen. Ons doel is om binnen 2 jaar een bedrijf te hebben dat zonder mijn vrouw en ik toch gewoon kan opereren en produceren. Personeel is niet het doel, maar het middel om dit voor elkaar te krijgen. Probleem van mijn kant is echter.... hoe ik dit voor elkaar ga krijgen. Want eerlijk gezegd, ik ben een "achter de pc' man, die het liefst zo alle zaken regelt. Maar dit is niet reeel natuurlijk en kan niet. Dus ik moet veranderen, dingen leren en dingen gaan doen. Welke? Dat hoop ik mede door dit forum te leren. Ik hoop in raad (en eventueel) daad bijgestaan te worden door diegenen die dat leuk vinden. En dat mijn bedrijf op deze manier door kan groeien. De basis is heel goed. Er is al gezaait... nu nog leren oogsten.
  22. Hallo, Mijn naam is Rob en de laatste paar jaren ben ik ZZP'er in ICT dienstverlening, ICT advies en ICT management. Ik heb me aangemeld op dit forum om te leren, te delen en kennis op te doen en over te dragen. Mijn bijzondere interesse hebben (uiteraard) technologie-gerelateerde zaken (ik heb een achtergrond in de fysica, chemie, bedrijfskunde in informatiekunde) maar ook internationaal ondernemen met de nadruk op Sub-Sahara Afrika. Groet Rob
  23. @Daniel_Nijmegen Volgens mij heb je hier ook bestaande software om dat soort berekeningen te automatiseren. Pricing software zorgt ervoor dat die berekeningen gemaakt worden en de competitie in de gaten gehouden kan worden. Op basis van de data die je aan het systeem geeft, kan het systeem o.b.v. business rules prijsaanpassingen doen . Zulke systemen zijn over het algemeen minder foutgevoelig dan Excel. Al kom je met Excel ook heel ver. Uiteraard kost het inregelen van dergelijke systemen ook tijd en geld. Het is belangrijk een business case voor je zelf te maken. De kosten (o.a. aanschaffen, terugkerende kosten, beheren, licentie/abonnement) moeten opwegen tegen de opbrengsten (o.a. tijdwinst, minder fouten, stijging in omzet en winst t.o.v. de periode dat je geen tool gebruikte) die je met dergelijke tools behaalt. Er zijn veel verschillende aanbieders. Ik kan niet helemaal direct afleiden of dit helemaal de oplossing voor je biedt. Maar wellicht is het wel een interessante optie om te onderzoeken. Ik ben niet gelieerd aan deze systemen. 2 voorbeelden: https://www.omniaretail.com/nl/ https://www.netrivals.com/
  24. Ook een tip: Jaguar Print. www.jaguarprint.nl Zij kunnen visitekaartjes laten drukken op ansichtkaartvellen. 3000 voor +/- 145 euro. Formaat 9 x 5 cm (2000 stuks formaat 9 x 5,5) 270 gr ansichtkaartenkarton (opdikkend) Voorkant fullcolour, achterkant zwart. Voorkant voorzien van UV vernis. Fantastisch kwaliteit! Wil je iets bijzonders: www.silk-screen.nl
  25. Wij gebruiken het voor het genereren van (grafische) advertenties. Verder in (technische) documentatie om te controleren of er tegenstrijdigheden in zitten. Dat gaat over het algemeen bijzonder goed Verder gebruiken we het ook wel eens voor code-check, echter is mijn ervaring niet altijd positief. Complexe problemen debuggen gaat ook wel redelijk vaak goed doordat de AI vaak uit grote lappen error's de oorzaak goed weet te isoleren. Ik denk overigens als het zo doorzet dat AI wel serieus ingezet kan worden voor efficienter werken, Ik bespaar er wekelijks enkeke uren mee, en een aantal werknemers (welke er mee om kunnen gaan) ook.
×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.