Ga naar inhoud

Hans van den Bergh

Moderator

Alles dat geplaatst werd door Hans van den Bergh

  1. Je lijkt van alles door elkaar te halen: Het eigen vermogen is van de vof. De winst is voor de vennoten, ieder dus 50% in dit geval. Privé onttrekken is weer wat anders dan winst maken. Het winstdeel (niet de privé onttrekkingen) voert elke vennoot op bij de individuele IB-aangifte. Als pa 3 keer zoveel gaat onttrekken als zoonlief, kan dit op allerlei manieren doorwerken, in een ongunstig geval zou het bij deze verdeling van onttrekken mogelijk kunnen zijn dat zoon belasting moet gaan betalen over winst die pa inmiddels heeft onttrokken?! Daarom zou jij hier niet tussen moeten willen zitten, want, hoe goed bedoeld ook, als jij al van alles door elkaar haalt, kun je hen weinig nuttig advies bieden. Zij zijn van harte welkom hier zelf op HL hun verhaal te doen en direct advies op te halen. Dat is mijn advies in dezen.
  2. Kunnen vader en zoon wellicht zelf hier iets over zeggen? Over alle afwegingen om een vof met ongelijke verdeelsleutel te beginnen? De zoon brengt, zo te lezen, een bedrijf in en wat gaat de vader inbrengen? Alle afwegingen zouden dan tot een vof-contract moeten leiden, waarin die verdeelsleutel vastligt, wat dan leidend is voor o.a. de IB-aangifte. Hoeveel eenieder privé onttrekt, is niet hetzelfde als (fiscaal) verdelen van de winst. Vader kan natuurlijk ook bij de EMZ(?) van zoonlief in dienst treden of op basis van uurtje-factuurtje gaan werken, payroll wellicht? Veel aannames en openliggende vragen nog...
  3. Je kunt zoveel activiteiten onder jouw EMZ KvK-inschrijving onderbrengen als je wilt. Als je een winkel zou hebben, liggen er waarschijnlijk ook meerdere producten in de schappen.
  4. In een iets andere vorm heb je deze vraag vorig jaar februari ook al gesteld? Je verkoopt iets tegen een prijs die men in de markt bereid is ervoor te betalen (= waarde in het economischverkeer). Als die verkoopprijs hoger is dan alle gemaakte kosten, dan heb je marge en kun je het percentage daarvan uitrekenen. Een vast percentage bepalen is leuk om na te streven, maar er zijn vele factoren om in de margeberekening mee te nemen naast de waarde in het economisch verkeer, bijvoorbeeld omzetsnelheid, variabele en vaste kosten, etc... Natuurlijk streef je marge na, dat bepaalt immers of het voor jou rendabel is.
  5. Elk (belasting)jaar voer je jouw winst op d.m.v. jouw IB-aangifte. Je lijkt overigens (onterecht) onderscheid te maken tussen jouw zzp-schap en jouw emz? Zzp is echter geen rechtsvorm, maar slechts een andere noemer in de volksmond voor een emz zonder personeel. Schakel anders een goede boekhouder in om e.e.a. voor je te verzorgen.
  6. Ik zie in de kern van jouw verhaal een focus op (de combinatie van) prijs en logistiek. Niet zozeer welke zaken je specifiek over het hoofd ziet, maar wel dat de focus op slechts logistiek en prijs weleens te beperkt zou kunnen zijn. Kijk eens of je meer uit kunt zoomen naar een niveau waarop je meer perspectieven en aspecten mee kunt wegen.
  7. Welkom op HL Als de werkgever dit budget aan jou uitkeert, is dit inkomen voor jou. Daarover ben je dan IB verschuldigd. Als jij inderdaad dat geld vervolgens uit gaat geven aan bedoelde opleiding, kun jij onder voorwaarden de opleidingskosten fiscaal weer aftrekken. Dat lijkt mij de weg waarlangs niemand iets ontwijkt.
  8. Welkom op HL Mijn gedachten zijn: welke overwegingen leven er nu bij jou? Heb je de site van de belastingdienst daarop geraadpleegd? De fiscale consequenties zijn namelijk zo'n beetje de belangrijkste, deze zou je dus wel eerst moeten kennen om de constructie überhaupt te (kunnen) overwegen.
  9. Je kunt hier sparren, maar dan is het wel gebruikelijk dat je zelf eerst uiteenzet wat jij al gedaan hebt.
  10. Je bent van harte welkom op HL met vragen die voldoen aan onze Forumregels. De oproep die je hierboven doet, hoort echter thuis op sites als Marktplaats e.d., waar je overigens ook zelf antwoorden zou kunnen zoeken. HL is geen marktplaats, vandaar dat dit topic gesloten is.
  11. Welkom op HL Voor studieopdrachten is er op HL geen plaats, echter: Als dit een serieus bedrijf is, staan we het wel toe. Google eens op 'zakelijke adressenbestanden', dan krijg ik in ieder geval aardig wat hits, ook van een service die ik vroeger ook wel gebruikte: adhocdata
  12. Je bent welkom op HL indien jouw bijdragen voldoen aan de Forumregels. De vraag die jij stelt, gaat echter over een privé-aangelegenheid en is daarom geen onderwerp dat hier behandeld wordt. Daarom is dit topic gesloten. Het is overigens zo dat voor de particuliere aankoop van een huis inderdaad de 'schriftelijkheidsvereiste' aan de koopovereenkomst wordt gesteld. Nu het duidelijk gaat om een particuliere aankoop van een 'droomhuis', dus niet zakelijk, is het pas bindend als het op schrift staat. Beetje leesvoer: https://www.rechtdoor.nl/kennisbank/verbintenissenrecht/is-een-mondelinge-koopovereenkomst-voor-een-woning-rechtsgeldig
  13. En klein beetje creatief boekhouden is net zoiets als een beetje zwanger, dat bestaat niet. Deze site is overigens betaald door de overheid en dus van belastinggeld, bovendien lezen in potentie honderden bezoekers per dag dit bericht van jou. Dat moet te denken geven of je er nu zo verstandig aan doet om hier over jouw mogelijk frauduleuze plan advies te vragen.
  14. Misschien is dat ook een goede benadering... maar: Opent dat geen mogelijkheden de btw te omzeilen? Anders gezegd: zo kun je dus dingen inkopen en die btw-vrij aan je medewerkers doorverkopen?
  15. Zoals ik de vraag lees, gaat het hier over een opleiding die belast is met btw. Het bedrijf heeft deze afgenomen en de werknemer was daar eindgebruiker van. De werkgever neemt deze opleiding af en betaalt deze, echter onder een beding dat betreffende werknemer dan nog een bepaalde tijd in dienst blijft. De werknemer haakt echter eerder af en de werkgever beroept zich op het beding dat de studiekosten (deels?) aan de werkgever moeten worden terugbetaald. Oftewel, de werknemer moet de kosten (deels) zelf betalen. De werknemer is geen ondernemer voor de btw, maar consument, en dient dus ook de btw over het terug te betalen bedrag te vergoeden, welke door de werkgever weer moet worden afgedragen. Dat is hoe het mijns inziens doorberekend moet worden.
  16. Dat lijkt mij ook overbodig. Als een dienst belast is met btw, betaalt de consument deze altijd. Nu de werknemer niet alleen de eindgebruiker is, maar ook de afnemer (consument) blijkt te zijn, zal de btw toch geheven en afgedragen moeten worden.
  17. Het lijkt mij dat de medewerker ook de btw moet betalen, als de opleiding niet vrijgesteld is van btw. Degene moet blijkbaar, door zelf voortijdig uit dienst te treden, de studie nu zelf betalen i.p.v. de ex-werkgever...
  18. Als jij een beconnumer hebt, kun je via de belastingdienst een machtiging aanvragen bij betreffende relaties, zij moeten vervolgens via de belastingdienst toestemming verlenen.
  19. Ik denk dat je eerst een andere stap moet zetten en dat is de tekenbevoegdheid checken via inschrijving in het handelsregister. Een formulering opnemen in de AV om iemand persoonlijk aansprakelijk te kunnen stellen, zal de lading niet echt dekken. Zelf vooraf de check doen op beslissing- en tekenbevoegdheid, is jouw verantwoordelijkheid.
  20. Neen, dan hoort het andere kant te staan, als schuld. De balans is een overzicht van bezittingen en schulden op een bepaald moment. Je ontbeert basiskennis, is het wellicht handiger jezelf eerst even wat beter te bekwamen in basiskennis Boekhouden? Wij geven geen boekhoudcursussen hier...
  21. Inderdaad is die functie afgeschaft, om veel relevante redenen. Ook dit topic is gesloten, omdat discussie zinloos is, want de beslissing is al geruime tijd geleden unaniem door beheer en moderatorteam genomen en dat het nu (pas) opvalt, bevestigt eens temeer dat V&A op HL geen functie meer had en heeft.
  22. I'm with RubenT, als de overheid iets doet of nalaat wat de burger of ondernemer schade berokkent, is het aan die overheid (die immers bestaat bij onze gratie ten behoeve van dienstbaarheid aan ons) om dat te voorkomen of anders te compenseren.

Je kan ons ook vinden op LinkedIn:

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.

Configure browser push notifications

Chrome (Android)
  1. Tap the lock icon next to the address bar.
  2. Tap Permissions → Notifications.
  3. Adjust your preference.
Chrome (Desktop)
  1. Click the padlock icon in the address bar.
  2. Select Site settings.
  3. Find Notifications and adjust your preference.