• Zoek op auteur

Inhoudstype


Forums

  • Innovatieve nieuwe bedrijfsideeën
    • Innovatieve nieuwe ideeën
    • Intellectueel eigendomsrecht en productbescherming
    • Ondernemen in ICT
    • Ondernemen in Landbouw, Visserij, Life Sciences, Chemische, Milieu- en Energietechnologie
  • Bedrijfsstrategie, ondernemingsplannen en bedrijfsprocessen
    • Ondernemingsplan en businessplanning
    • Commercie en marketing
    • Groei!
    • Operationeel en logistiek
    • Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen [nationaal én internationaal]
    • Wat vinden jullie van mijn...
    • Aansprakelijkheid en risicobeheer
  • Financiering, juridische en fiscale zaken
    • Financiering
    • Contracten en aanverwante onderwerpen
    • Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
    • Arbeidsrecht
    • Fiscale zaken
    • Administratie en verzekeringen
    • KvK, UWV en overige juridische zaken
  • Internationaal ondernemen
    • Internationaal ondernemen
  • ICT & Cyber security
    • ICT, Automatisering en internet
    • Cyber security
  • Leiderschap en (crisis)management
    • Leiderschap en (zelf)management
    • Herrie in de zaak
  • Overheidszaken voor bedrijven
    • De overheid en ondernemers
    • Onderwijs- en universiteitsbeleid
  • Vaste rubrieken
    • ik zoek een ...
    • Columns en octrooiblogs
    • Video's en Webinars
    • Nieuws en artikelen
    • Wedstrijden, beurzen en evenementen
    • MediaBoard
    • Testforum
  • Stamtafel
    • Over Higherlevel.nl
    • Nieuwsflits
    • Bugs en errors?
    • Off Topic

Blogs

Er zijn geen resultaten om weer te geven.


Zoek resultaten in...

Zoek resultaten die het volgende bevatten...


Datum aangemaakt

  • Start

    Einde


Laatst geüpdate

  • Start

    Einde


Filter op aantal...

Registratiedatum

  • Start

    Einde


Groep


Voornaam


Achternaam


Bedrijfs- of organisatienaam


Email


Websiteadres


Vestigingsplaats

  1. Hallo, Mijn vrouw heeft al jaren een 1mans zaak (ZZPer). Ik werk nu nog parttime bij een werkgever en ga ik, los van mijn partner, ook een eigen onderneming starten. Van de KVK heb ik begrepen dat het geen probleem is om op mijn eigen naam een 1mans zaak op te richten, ook al is mijn partner al ingeschreven. Dat is mooi, maar wat vind de belastingdienst daarvan? Heeft iemand hier ervaring mee? Ik kan mij voorstellen dat wij voor de belastingdienst ieder een eigen onderneming hebben, en daarmee klaar. Maar is dat ook zo? En waar moet ik in het bijzonder rekening mee houden? TNX voor het meedenken!
  2. Wij gebruiken het voor het genereren van (grafische) advertenties. Verder in (technische) documentatie om te controleren of er tegenstrijdigheden in zitten. Dat gaat over het algemeen bijzonder goed Verder gebruiken we het ook wel eens voor code-check, echter is mijn ervaring niet altijd positief. Complexe problemen debuggen gaat ook wel redelijk vaak goed doordat de AI vaak uit grote lappen error's de oorzaak goed weet te isoleren. Ik denk overigens als het zo doorzet dat AI wel serieus ingezet kan worden voor efficienter werken, Ik bespaar er wekelijks enkeke uren mee, en een aantal werknemers (welke er mee om kunnen gaan) ook.
  3. het begint een babylonische spraak verwarring te worden... doe ik ook nog even een duit in het zakje. Het is feitelijk een combinatie van een inkoop en toekomstige verkoop, dat kan een uur later zijn of een (half) jaar later, de 40 euro hoort dus (ook) op de balans als schuld. terwijl het artikel in de voorraad zit. Het winkeltegoed wordt voor de webshop gewoon één van de betaalmethoden naast ideal, paypal of wat je ook aanbied. Het artikel is inkoop voor 40 euro gaat dus naar de voorraad. Alleen is er een bijzondere voorwaarde gesteld aan de betaling, namelijk dat er niet in euro's wordt betaald maar dat de klant uitsluitend in de winkel iets nieuws kan uitzoeken. het winkeltegoed. Het tweede deel van de transactie is dus dat een klant 40 euro vooruit heeft betaald. Die 40 euro is tegen verkoopwaarde en hoort niet bij crediteuren thuis. Feitelijk is er boekhoudkundig sprake van vooruit ontvangen omzet. waar je later nog een artikel voor moet leveren. Het lijkt ook heel erg op het retour proces in je webshop alleen als een klant iets terugstuurt zul je normaal het betaalde bedrag z.s.m. uitbetalen. En staat het in je boekhouding tot die tijd op de rekening nog (terug) te betalen bedragen. (of crediteuren retouren, of debiteuren retouren) De oplossing is dus een proces in je webshop te maken waarmee je het tegoed op de account van de klant kunt zetten en om een grootboekrekening te maken met Vooruit ontvangen omzet / Winkeltegoed. en eventueel ook gelijk de voorraad bijwerkt Bij verkoop in de webshop is het dan een kwestie van betaalmethode winkeltegoed te kunnen kiezen of korting winkeltegoed te kunnen kiezen. Het te betalen bedrag wordt dan verlaagd met het winkeltegoed. evt moet nog een rest bedrag afgerekend en je moet dus zorgen dat als winkeltegoed wordt gekozen dat dan de rekening vooruit ontvangen omzet weer wordt verlaagd. (en het tweede deel van de verkooptransactie is dan ook standaard het verlagen van de voorraad voor het gekozen artikel) de sleutel zit hier dus in het opknippen van je transactie in een inkoopdeel en (toekomstige) verkoopdeel. en bij het inkoop deel moet de schuld niet naar crediteuren maar naar winkeltegoed. en in het verkoopdeel verlaagt het winkeltegoed via ofwel korting ofwel een betaalmethode de vordering maar je boekt wel de 40 euro als omzet (even zonder btw voor de eenvoud van het voorbeeld) Het is dus vooral beoordelen hoe het in je boekhouding/kassa en webshop het beste is op te knippen.
  4. Misschien moet je de term 'jaaropgave' niet te letterlijk nemen en de factuurnummers en bedragen bij elkaar opgeteld even in één documentje als 'jaaroverzicht' verstrekken en daarin een noot opnemen met een verwijzing naar de onderliggende overeenkomst van opdracht. Bijzonder verzoek is het wel inderdaad.
  5. Check de Conjunctuurklok @ThijsPeter, leg eens uit? Ik vind het toch enigszins bijzonder dat iemand uit de marketing deze vraag stelt: ...en volgens het (op dit moment weer uit HL-profiel verwijderde?) LinkedIn profiel marketingstrategie aan de man brengt...?
  6. Welkom op HL Het probleem met 25k salaris opnemen terwijl er geen omzet is, is dat je verliezen gaat stapelen in je BV, die uiteindelijk nergens verrekend mee kunnen worden als je in de toekomst geen inkomen in de BV behaalt. Dat is natuurlijk zonde van de 19% VpB die je de komende jaren wel gaat betalen. Dat enig beheer altijd aan de orde is, zal praktisch gezien zo zijn (bankafschriften archiveren, mss wat investeringen aan- en verkopen, jaarrekening e.d.) maar dat zal in de meeste gevallen geen loon van 25k rechtvaardigen. Het is niet juridisch verboden, maar de fiscus kan er een andere mening over hebben als blijkt dat het loon er alleen is om tegen vrijwel geen IB heffing de BV leg te maken, in plaats van via dividend.
  7. Niet gevonden wat je zoekt?

    Wij helpen je graag! Higherlevel is het grootste ondernemersforum van Nederland.

    24/7 kun je gratis je vragen stellen en je hebt binnen een paar uur antwoord!

  8. Eens met Noa, het is een bijzonder waardevol forum wat draait op vrijwilligers, met allen een andere zienswijze en andere manier van vragen beantwoorden. Afgaande op je openingsbericht, je bent therapeut, daaruit haal je je voornaamste inkomen. De bijverkoop van orthopedische producten zou dan je "second income" kunnen worden. Je hebt gelijk, leuk voor erbij. Zet deze producten in het zicht bij je praktijk in de wachtkamer, kaartjes erbij met uitleg wat ze doen, zodat je je kostbare tijd zo weinig mogelijk verspild met 1001 vragen erover. Staan ze al op je website vermeld met uitleg en prijs? En FB en Insta werken, maar alleen als je met regelmaat berichten en nieuwtjes plaatst, het effect ervan is niet te voorspellen, wat ik ervan begrepen heb is dat er een regelmaat in moet zijn. Succes.
  9. Ter aanvulling en om een idee te krijgen waar je als bestuur(der) zoal in privé voor aangesproken kan worden hieronder een limitatieve opsomming van een aantal risico's. Een bestuurder kan voor zijn handelen tegenover de rechtspersoon (intern) aansprakelijk zijn op grond van artikel 2:9 BW. In geval van een faillissement kan de bestuurder (extern) aansprakelijk worden gehouden voor het door hem gevoerde bestuur op grond van artikel 2:248 BW. Deze vordering kan alleen worden ingesteld door de curator, die optreedt in het belang van de gezamenlijke schuldeisers. Daarnaast kan een bestuurder op basis van onrechtmatige daad ex. artikel 6:162 BW aansprakelijkheid worden gesteld door crediteuren. De crediteuren kunnen onder omstandigheden overigens ook de moedermaatschappij op basis van artikel 6:162 BW aanspreken, omdat op deze een bijzondere zorgplicht voor de dochtermaatschappij rust. Voor iedere bestuurder geldt de materiële norm dat men tegenover de rechtspersoon gehouden is tot een behoorlijke taakvervulling van de opgedragen taak. Bij een meerhoofdig bestuur is men in beginsel collectief verantwoordelijk en hoofdelijk aansprakelijk voor een onbehoorlijk taakvervulling. Indien de AVA décharge heeft verleend aan een bestuur(der) dan kan deze niet meer aansprakelijk worden gesteld. Décharge werkt alleen intern (!) en niet ten opzichte van derden. Mocht het bestuur niet hebben voldaan aan de verplichting het voeren van een deugdelijke administratie (artikel 2:10 BW) en indien men hiertoe verplicht is het publiceren van een jaarrekening (artikel 2:394 BW) dan treedt een dubbel wettelijk vermoeden in van onbehoorlijke taakvervulling. Een bestuurder kan zich overigens op basis van de artt . 2:9 BW en artikel 2:248 lid 3 BW disculperen als men kan aantonen dat de tekortkoming niet verwijtbaar is én men niet nalatig is geweest in het treffen van maatregelen om de gevolgen van de tekortkoming af te wenden. Doe jullie voordeel hiermee.
  10. Als er op postcode + huisnummer maar één persoon woont, is die combinatie sowieso een uniek, tot één persoon te herleiden gegeven. Daar heb je geen hogere wiskunde voor nodig, alleen een beetje statistiek. Waarschijnlijk kun je het beste een verwerkersovereenkomst met de opdrachtgever sluiten. Je verwerkt namelijk persoonsgegevens in opdracht van deze opdrachtgever. (Dat geldt helemaal wanneer de opdrachtgever zich bezighoudt met activiteiten waaruit bijzondere persoonsgegevens zijn af te leiden.)
  11. Goedemiddag! Via mijn eenmanszaak doe ik best wel wat zaken met landen buiten-EU (Dubai, HongKong, VK, USA). Ik lever online marketingdiensten aan bedrijven (voornamelijk het opzetten en managen van Google Ads / Facebook Ads campagnes). Tot nu toe breng ik 0% BTW in rekening aan niet-EU klanten. Echter, hierbij vermeld ik (in tegenstelling tot wel EU-klanten) géén BTW-nummer van mijn klant op de factuur. Mijn vraag is of dit correct is of dat ik dit juist wél moet doen? Ook ben ik benieuwd of ik BTW-verlegd op de facturen moet vermelden bij niet-EU klanten. Daarnaast ben ik benieuwd of mijn dienstverlening wel/niet valt onder digitale (elektronische) diensten voor de BTW en/of er andere bijzonderheden zijn waar ik rekening mee moet houden. Alvast bedankt!
  12. Heel bijzonder, ik maak regelmatig geld over naar een leverancier in Tsjechie, kost mij niet meer als een betaling naar Belgie of Duitsland. En dat is zeker geen 18 euro.....
  13. Dank voor uw reactie. We maken sowieso al gebruik van het boekhoudprogramma 'Snelstart', dus financieel beheer en voorraadbeheer is al aardig voor elkaar. Must-Haves: Klantrelatiebeheer: (interacties vastleggen en bijhouden) Klantenservice en ondersteuning Service- en Onderhoudsbeheer: Functionaliteiten om service- en onderhoudsbeurten te plannen, bij te houden en te beheren. Integratie: Mogelijkheid om te integreren met andere systemen die we al gebruiken, zoals e-mail en snelstart. Rapportage en Analyse. Nice to haves: AI/Machine learning Mobiele ondersteuning (altijd handig als je onderweg bent) Er zullen vast meer dingen zijn maar dit komt het eerste in mij op. Zo lang het maar bijdraagt aan het zo efficiënt mogelijk kunnen werken en dat we kunnen automatiseren wat er te automatiseren valt.
  14. Welkom op Higherlevel! Hebben jullie al op een rijtje gezet welke functionaliteiten het systeem moet hebben om die dagelijkse werkzaamheden mee te kunnen beheren? Dat lijkt me namelijk een goed beginpunt, om de musthaves en nice to haves duidelijk te hebben voor jezelf, zodat je mogelijke systemen makkelijk met elkaar kunt vergelijken.
  15. Ons bedrijf groeit, we zijn met z'n tweeën en binnenkort met drie. Daarom zijn we op zoek naar een passend ERP of CRM systeem dat aansluit op onze specifieke bedrijfsactiviteiten. Dat is in ons geval kort gezegd de import en handel van industriële reinigingsmachines, daarnaast voeren we ook service- en onderhoudsbeurten uit. Het ideale systeem zou er één zijn die ons helpt met het stroomlijnen, optimaliseren en automatiseren van onze processen, terwijl het intuïtief en eenvoudig te gebruiken blijft. Het moet in staat zijn om onze dagelijkse werkzaamheden effectief te beheren en te integreren. Waar werken jullie mee? Als je goede ervaringen hebt met bepaalde ERP of CRM systemen, of als je gehoord hebt van oplossingen die goed passen bij onze beschreven behoeften, zou ik je zeer dankbaar zijn voor je aanbevelingen. Elke tip wordt enorm gewaardeerd!
  16. de bonusafspraak stond naar eigen zeggen van de DGA in de managementovereenkomst die hij destijds met de andere grootaandeelhouder is overeengekomen, op niveau van de holding. Ik heb daar dus nooit invloed op gehad. Ik heb vandaag ook even gebeld met onze boekhouder om zijn blik op dit alles eens te horen. Hij heeft mij met zoveel woorden wel geadviseerd om mijn aandelen te verkopen, aangezien een verhouding van 90-10 mij volledig invloedsloos laat en ik dus weinig kan doen tegen beslissingen die de DGA neemt. In mijn aandeelhoudersovereenkomst is een formule opgenomen om de waarde van de aandelen te bepalen. Deze zullen op dit moment niet kunnen worden vergoed, maar hiervoor zou dan een schuld worden opgenomen die binnen bepaalde tijd aan mijn beheer bv zou moeten worden ingelost.
  17. De e-mails die ik van HL krijg zijn trouwens ook altijd een mooie mengelmoes: Onderwerp: "Your vraag was solved: Automatisch vertalen" Tekst: "Good news! A reply to Automatisch vertalen was marked as the solution to your vraag" Ook inhoudelijk bijzonder, want ik heb nog geen reactie 'beste antwoord' gegeven.
  18. Binnenkort ga ik beginnen met mijn "marktkraam" op evenementen etc. Nu moet ik nog een oplossing bedenken voor het afrekenen. Naast het accepteren van cash zat ik ook te denken aan een hele simpele mobile betaalterminal voor kaartbetalingen. Voorraad beheer heb ik in beginsel niet echt nodig, ik zie aan de geldstroom wat ik verkocht heb en dan kan ik eenvoudig de btw uitrekenen (alles is 1 tarief bij mij). Iemand hier die mij een zetje in de goede richting kan geven met wat praktijk ervaring? Wat werkt goed op een evenement en wat helemaal niet. Voor de betaal terminal ben ik aan het kijken bij Mollie, maar ik sta open voor andere suggesties.
  19. Laatste reactie van mij ter afsluiting. Bedankt voor alle input en het meedenken. Ik wil alleen nog even reageren op het idee dat ik veel minder zal verdienen als het verloond wordt; dat is dus niet helemaal waar. Wat ik netto overhoud als ik zelf al mijn belastingen etc. heb betaald verschilt per saldo niet zo veel. Mijn nadeel van verloond worden bij de opdrachtgever in kwestie zit vooral in het niet-goed-kloppende-met-de-realiteit-want-niet-op-maat-contract, en verder de ergernis over de bovenmatige administratieve rompslomp (is ook veel extra niet-betaald werk!) en het grote risico van niet tijdig betaald worden daardoor. Daar komt bij dat ik al die uren dan ook niet meer bij mijn 1225 uur kan tellen. Intussen heb ik een andere en betere oplossing gevonden! Ik ben van plan de bewuste trainingen (die ook van mij zelf zijn) in eigen beheer te gaan organiseren en breder aan te bieden. Zij kunnen hun medewerkers er dan desgewenst heen sturen, die hun rekening dan maar zelf intern moeten zien te declareren. Is wel wat meer logistieke rompslomp, maar dan kan ik het op mijn eigen manier doen, de bestede uren gewoon noteren als zelfstandige uren, en het scheelt vooral veel ergernis en hoofdpijn.
  20. Ik heb (samen met 4 partners) een holdingstructuur waar ieders persoonlijke holding 20% van de werkmij bezit. Vervolgens zijn we allemaal als DGA in loondienst bij de werkmij en doen we daar ook echt ons werk (software ontwikkelen). We hebben voor deze opzet gekozen omdat een deel van ons werk onder de WBSO valt en we op deze manier het beste gebruik kunnen maken van deze regeling. We zijn sinds 01-10-2022 begonnen, maar aangezien we zelf een product aan het bouwen zijn is de omzet nog zeer gering. Er is dus nog geen enkele sprake van winst en/of divident en dus is er op dit moment geen enkele geldstroom naar onze holdings om de kosten (bank-, administratie- en boekhouderskosten bijvoorbeeld) mee af te dekken. Dus we willen graag een (heel bescheiden, denk aan maximaal een paar honderd euro per maand) management fee vanuit onze holdingen factureren naar de werkmij voor het managen van de werkmij (wat we uiteraard naast het echte werk/developen ook aan het doen zijn). Nu meen ik eerder begrepen te hebben dat dit op zichzelf geen probleem is, maar ik vroeg me af of er nog bijzondere dingen zijn om rekening mee te houden en of er nog specifieke zaken voor geregeld moeten worden? Het is dus niet de bedoeling om ook salaris vanuit de holdings te gaan krijgen, maar moeten we onze holdings dan toch opgeven als werkgever bij de bealstingdienst? En moeten we dan toch ook een dienstverband opstellen tussen onszelf en onze holdingen? Want als we dat, zeker dat laatste, wel moeten doen, hoe gaan we dan voorkomen dat we onszelf ook via die weg salaris uit moeten keren? Bedankt!
  21. Helder, dan zie ik niet in waarom niet. Dat een DGA de auto van diens holding verhuurt aan de werk BV is overigens niks bijzonders aan.
  22. Bedankt voor de snelle reactie! Het idee staat nog in de kinderschoenen. Het go-to-marketplan is al klaar, ik zit alleen nog met het goed kunnen transporteren en het hygiënisch houden van het product. Concreet antwoord: hier heb ik dus nog geen plan voor. Ik kan hier ook bijzonder weinig literatuur over vinden. Mochten mensen bronnen hebben dan houd ik mij aanbevolen!
  23. hallo, in de toekomst zou ik graag vanuit mijn hobby (lego verzamelen) een eenmanszaak willen starten als (kor) een vraag waar ik bij blijf zitten is de site waar ik de lego op plaats (bricklink) gevestigd in het buitenland vraagt elke maand 3% kosten (fees) op mijn totale verkoop van de vorige maand VAT Enabled Stores are charged a BrickLink fee based on the sum of order net prices: SUM of (price of each item in order after sale / (1 + (VAT Percentage * 0.01)) * store currency to USD exchange rate). doordat ik als kor de vat/btw op disable heb krijg ik dus een afrekening met btw hoe worden deze fees gezien als een dienst? en zou ik daar een bijzondere aangifte van moeten indienen? want er word dus al btw verrekend is dit van toepassing ? Wanneer jouw onderneming een aankoop doet bij een leverancier gevestigd in een andere EU-lidstaat, verwerft jouw onderneming intracommunautaire goederen en/of diensten. In dit geval ben je als afnemer schuldenaar van de btw. Als gevolg hiervan zal jouw onderneming een bijzondere btw-aangifte moeten indienen uiterlijk op de 20ste dag volgend op de belastbare periode. In deze aangifte zal je aan de verschuldigde btw moeten voldoen.
  24. Beste Johnny, Dat is eigenlijk alleen mogelijk als je 'out of the box' of buiten de gebruikelijke denkpatronen van zo velen gaat ondernemen in een stichting of deze als topholding gebruikt boven een werkmij.-BV of bijvoorbeeld als beherend vennoot in een CV met een tweede stichting als stille vennoot.
  25. De premie voor de "verplichte" #AOV voor #zzper gaat 225,- euro per maand kosten. Daarvoor krijg je, na een jaar arbeidsongeschiktheid, een inkomen op bijstandsniveau. Het verplichtstellen van de AOV wordt ingegeven doordat veel ZZP'ers niet in staat zijn om de kosten van een vrijwillige AOV verzekering te dragen. De gedachten achter het verplichtstellen van deze verzekering door de overheid lijkt een beetje op de #wanbetalersregeling bij de ziektekostenverzekering. Als je daar een premieachterstand krijgt moet je een #bestuursrechtelijkepremie gaan betalen die 30% hoger is dan de normpremie. Met andere woorden de overheid denkt als we er nu maar een boete bovenop leggen dan kunnen ze het hogere bedrag ineens wel betalen. Wie gaat deze premie nu wel betalen? De opdrachtgever d.m.v. een hoger uurtarief? Het meest waarschijnlijke is dat de ZZP'er minder netto inkomsten krijgt. En dan nog de vraag, wat heb je aan deze verzekering? Welke ZZP'er is na een jaar arbeidsongeschiktheid nog een ondernemer? Na een jaar, of misschien wel eerder, arbeidsongeschiktheid zal een, dan ex-ondernemer, al aankloppen bij de gemeente voor een bijstandsuitkering. Dan krijgt deze, ook als er geen AOV verzekering is, ook een uitkering op bijstandsniveau. Dus de premie betaal je waarschijnlijk voor een uitkeringsbedrag waar je ook zonder premiebetaling al recht op kan hebben. En dan zijn er nog al die uitzonderingen en bijzonder situaties waar weer allemaal regeltjes en bepalingen voor in het leven worden geroepen. Een AOV voor ZZP'ers heeft zoals het er nu laat uitzien alles in zich om een complex, nutteloos gedrocht te worden.
  26. Op een Windows-computer blijft Nederlandse tekst gewoon Nederlands. Op een iPad of iPhone (Mac-computer) wordt de Nederlandse tekst automatisch in het Engels weergegeven. Even gecontroleerd ... "Maar ik word dus wel naar Engels vertaald bij jou? Bijzonder..., nu het zie, snap ik de vraag in dit topic pas..." Het probleem is blijkbaar verholpen. De bovenstaande tekst van Hans blijft ook op een Mac-computer nu weer gewoon in het Nederlands verschijnen.
×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.