Ard-Sc

heb je nu ook al een tomtom om je relatie op de goede weg te houden? sorry Dennis deze afkorting ken ik niet en van vragen word je wijzer dus.. wa is da unne GPS? Ik zat ook al even te denken: Geregistreerd Partner Schap Het is voor die accountant/fiscalist/adviseur wel handig dat hij/zij niet meer mee hoeft te helpen met het kind. ;) Juist in geval dat je een kind hebt is een goede "adviesbeurt" een goed plan. Hierin kunnen ook zaken als partnerpensioen etc worden meegenomen.

Kijk, dat vermoeden had ik al. Welkom in de wereld van de "ABC-levering". Als je even naar de site van de belastingdienst gaat en daar zoekt op abc, dan gaat er een wereld voor je open. "Easy as ABC, taste like honey, stings as a bee ..." Zo zie je maar weer waar mijn zakelijke nieuwsgierigheid mij brengt ... de wereld van het bulk-cement. ;)

Ja, in beginsel zou je zeggen: ff omzetten naar een vofje. Even 1 vraagje: zijn jullie getrouwd op huwelijkse voorwaarden (en houd je dit jaarlijkse adquaat bij)? Indien ja, en er zijn goede redenen voor (met name een bepaald vermogen links of rechts) dan is gewoon 1,2 huppakee een vofje starten misschien minder handig. Dan zou ik eerder denken aan 2 losse eenmanszaken (of indien nodig een bv- constructie als je groeiplan een zekerheidje is). Als je in gemeenschap getrouwd bent zit alles toch al in 1 pot. Dan maakt een vof meer of minder weinig uit. (je opmerking om meer informatie in te gaan winnen is terecht) Urenregistratie bij een fysieke winkel is simpel. Je hebt je agenda en daar zet je in hoeveel uren je op de vloer staat. Dan zit je met een winkel zo op 2.000 uur per jaar. Klaar.

Kun je even toelichten wat er feitelijk met de goederen gebeurt in je vraag? Ik bedoel: worden de producten eerst fysiek afgeleverd op het adres van je klant in Duitsland? Om vervolgens vanuit dat adres in Duitsland weer een reis te maken naar een Nederlandse klant? (en een zijdelingse vraag: wat voor goederen betreft het?)

"Onze" John is multi-browzert! :)

@Mauritz: ik ga er even vanuit dat deze site als een business-to-business bestempeld kan worden. Dus van een consumentenaankoop is dan geen sprake. Is er dan een verplichting om ook een privacy verklaring te plaatsen? En welke meerwaarde zie jij in het plaatsen van een disclaimer? (Met welke inhoud?)

Ik vind dat ook jammer en met name voor Christine zelf. Wat zij heeft moeten doorstaan afgelopen jaren, petje af! Dan kan ik me vanuit haar perspectief ook best een keer een reactie voorstellen van "een 30-jarige kapster, waar kan die nu een burn out van krijgen". Dat haar mening er dus niet helemaal "okselfris" uitkomt kan ik goed plaatsen. Daarnaast heb ik ook aangeven dat ik het nogal cru geformuleerd vind. Het onnodige gebruik en misbruik van de sociale zekerheid in Nederland is één van de redenen waardoor het nu bijna helemaal kapotbezuinigd is. Daar mag toch gerust over gesproken worden? Het is een ondernemersforum.

Christine brengt hier een onderwerp naar voren dat voor veel werkgevers herkenbaar is. Dat is toch een normaal onderwerp waar je over kunt discussieren? Ik vind het jammer om zo'n topic dan maar even "plat te gaan kneuzen". Als je het wat verder inhoudelijk bekijkt is er weinig aan de hand (vanuit ondernemersperspectief). Het bedrijf bestaat 2,5 jaar. Er zijn (vermoedelijk) na de start enkele parttime personeelsleden in dienst gekomen. Dus laten we zeggen dat de zieke medewerkster er nu 1,5 jaar werkt voor 20 uur per week. In normale omstandigheden zit ze dan nu in haar 2e jaarcontract. Stel dat ze aan het einde van het contract nog steeds ziek is dan verlengt de werkgeefster het contract (meestal) niet. De zieke medewerkster wordt dan een "vangnetter" en ontvangt een zw-uitkering. Schade voor de ondernemer (wanneer hij alles zelf op moet vangen) 6 maanden x 20 uur = 6.000 euro? Niet een fijn bedrag, ga ik ook liever van op vakantie, maar ook niet meer dan dat. De zieke medewerkster heeft naast haar burn-out klachten dus ook al het vooruitzicht dat haar contract niet verlengt gaat worden. Los van haar herstel levert het ook een deuk in haar "arbeidsmarktpositie" op. Dus een situatie met 2 "verliezers".

Is dat toevallig dat land waar hele volksstammen nu in tentenkampen leven? Zonder betaalbare ziektekostenverzekering? Met een uit de hand gelopen claimcultuur? Roepen dat het daar goedkoper en gemakkelijker is, is van eenzelfde naïviteit als de "Ik vertrek-gangers" die vooraf oreren dat er in Frankrijk of Italië zoveel minder bureaucratie is en die vervolgens 1 jaar moeten wachten op een stapel formulieren. Borrelpraat! En dat mag best maar maak er dan een off-topic berichtje van. Ik vind het ook vervelend voor een ondernemer als 1 van de personeelsleden ziek wordt. Er zijn echter diverse slimme oplossingen om de schade hiervan te beperken, daar moet je van te voren over nadenken. Kapsters van 30 gaan ook weleens 16 weken met zwangerschapsverlof, heeft ze daar wel rekening mee gehouden? (Of misschien heeft de betreffende medewerkster een onaangename ervaring gehad op dit gebied). Christine ik hoop dat dit een "slip of the tongue" is, ik heb je toch hoger zitten dan gewoon, zonder dat je de exacte toedracht kent, zo over iemand te oordelen.

Ofschoon alle reacties de insteek hebben om je te helpen, vind ik het knap hoe je met de opmerkingen omgaat. Het valt niet altijd mee om kritiek te verhapstukken. Het siert je dat je het goed kunt plaatsen.

Even off-topic: dat zo'n slijtpad een "olifantenpad" genoemd werd was mij onbekend. Een van de bekendste ligt in Eindhoven: het Limbopad op het TU-complex. http://www.tuencyclopedie.nl/index.php?title=Limbopad In het artikel staat een mooi stuk over de "eigenfrequentie" van een brugconstructie. Gaan we toch weer terug naar innovatie. Maar het is zeker leerzaam om te zien dat een "goede ondernemersgewoonte" door de bd wordt overgenomen.

Mooi om te lezen. Gewoon lekker je huiswerk maken in je kantoor en ondertussen je toko runnen. Heel knap. Even ter inspiratie voor anderen: hoe oud ben je en welke opleiding volg je?

Als je de kracht van een bedrijfsformule afmeet aan de eenvoud waarmee je het aan een ander uit kunt leggen ... dan is dit een hele krachtige formule. (Het mooiste vind ik die laatste 4 woorden ... Dat is mijn bedrijf. ....Heel goed!)

Hans, dank je voor je optimisme. Ik ben ook graag optimitisch maar in deze situatie is teveel optimisme spelen met vuur. De locatiekeuze is zeer belangrijk. Een winkel gaan openen in een straat die volgende week een zandbak is, is vragen om problemen. Misschien ben je in zo'n zaak voor minstens de helft afhankelijk van impulsaankopen. Als een moeder met een kinderwagen haar nek moet breken om jou binnen te komen, dan komt ze niet. Ik zou dus sowieso pas beginnen als die straat (weer bijna) netjes dicht ligt. Daarnaast de looptijd van het contract. Gezien de situatie zou ik beginnen met max. 2 jaar. En liefst eigenlijk eerst 1 of 2 maanden (met behoud van uitkering) gratis gaan meedraaien in een soortgelijke onderneming om ervaring op te doen en om te proeven of het ook echt iets is. Overigens vroeg ik me af of je vanuit de gemeente geen begeleiding kunt krijgen bij het al-dan-niet starten van deze of een andere onderneming. (Er is geen weerstandsvermogen aanwezig dus als het mis loopt is het enkele reis wsnp, daar moet je geen zin in hebben met 2 kinderen.)

Of een blog beginnen over Ambient Media met een inspirerende naam. Popads. Eyepop. iPop. pop-i. Pop eye.nl (een naam die al redelijk bekend is) is op dit moment blijkbaar gewoon te koop. (ik heb er even een spatietje tussengezet) en dan als tagline: power to the people

En zakelijk ook weer leerzaam: hoe je van een negatieve ervaring een positieve ervaring maakt! (Ik weet niet of hij nog bij iemand in zijn handtekening staat: "zonder wrijving ... geen glans")

Ik heb vanochtend op een topic gereageerd waarbij Remy iets vroeg over zijn advertentie-platform. Toen ik net wilde kijken hoe de vlag er inmiddels bij hing zag ik tot mijn verbazing dat mijn reactie weg was. Dus even checken wat er aan de hand is. Aha, ik zie dat er een nieuw nagenoeg identiek bericht staat van Remy. Blijkbaar was zijn oude bericht niet opgemaakt in het juiste "format" en dus verwijderd door een moderator? "En passant" wordt mijn bijdrage dus ook in de prullebak gemikt. Ik zal eerlijk zijn, dat geeft een rotgevoel. Maar niet voor lang! :) Want ik ben het zonnetje in huis en dat blijf ik.. Ik heb het mod-team hoog zitten maar ik wil enkele tips geven om dit te voorkomen: - plaats, als het technisch mogelijk was geweest, mijn reactie ook terug als je iets verwijderd. - als het technisch niet mogelijk is om mijn reactie te verplaatsen, neem dan even de moeite om mijn reactie "even te kopieren en te plakken" en naar mij toe te pm-en, zodat ik hem zelf terug kan plaatsen. - als ook dat teveel moeite of werk is, stuur dan een pm met alleen een smiley naar me. Edit: we hebben toch echt een top-mod-team! Binnen 2 minuten na mijn "klaagzang" mijn complete reactie ("Pulitzermaterial") in mijn "inbox". Thnx! (scheelt me weer een brief naar de rijdende rechter ;D ). Tip voor iedereen: als je een bericht kwijt bent na plaatsing, geef een seintje aan het mod-team en zij vissen hem voor je uit de prullebak. Higherlevel 3.9!

Volgens mij kun je het bijna omdraaien. Als jij op een A-locatie zo'n object neerzet is dat mogelijk ook interessant als reclame-object voor een verhuurder van dergelijke mobiele units. Neem eens contact op met Meeuw, Bo-rent, Boels of een lokaal bekende toko of zij het zien zitten om jou die unit "om niet" (=gratis) te verhuren. Zij de reclame-waarde, jij lekker droog zitten. Of vraag die boys van de Zwarte Cross of het interessant is om zo'n keet van hun daar een half jaar neer te zetten. (met hun reclame erop etc) Kan natuurlijk ook met iedere willekeurige andere toko.

Dan zal e.e.a. qua belasting en toeslagen weinig invloed hebben op je ouders.

Ben je meerderjarig (en eventueel zelfs ouder dan 27)? Is dat een eigen huis of een huurwoning? Wat is de inkomenssituatie van je ouders? Werken ze, of een bijstandsuitkering etc?

Waar woon je? In welke rechtsvorm wil je de zaak drijven?

Interessante kwestie! Samengevat is je klacht: de bd stelt 10 vragen en de accountant geeft 1000 antwoorden waardoor de bd aanvullend 100 vragen stelt. Het gaat je niet eens om het inhoudelijke van de zaak (meer of minder afdracht) maar veeleer het procesmatige waardoor de controle uit de hand loopt en bijgevolg dus voor jou veel duurder uitpakt. Joost geeft al aan wat de "klaag en tuchtroute" zou kunnen zijn. Wellicht interessant voor je gedachtenvorming. De bd kent een gedragscode: http://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/belastingdienst/intermediairs/overige_onderwerpen/gedragscode/ Een onderwerp daarin is proportionaliteit. Kort gezegd: de bd zal niet "zomaar" om het hele dossier vragen. Het is, zacht gezegd, dus onprofessioneel als iemand dus "zomaar" zijn hele dossier afgeeft. Een ander onderwerp is "fair play". Specifiek genoemd worden geschriften omtrent de fiscale advisering. Dit beginsel verzet zich ertegen dat een inspecteur van zijn bevoegdheden gebruik maakt om kennis te krijgen van rapporten en andere geschriften van derden voor zover zij ten doel hebben de fiscale positie van de belastingplichtige te belichten of hem daaromtrent te adviseren. Wanneer jouw accountant dus die correspondentie zonder "pistool op zijn borst" afstaat en zelfs uit eigen beweging geeft dan ben ik benieuwd wat een ter zake kundige jurist hiervan vindt.

Eigenlijk zou de titel van het topic beter kunnen zijn: "hulp gevraagd bij het krijgen een bbz-uitkering". Want daar gaat het eigenlijk over krijg ik het gevoel. In feite is daar niks mis mee. Je wil gewoon weten wat je aan cijfertjes en verhaaltjes bij elkaar moet schrijven om die "bbz-dekking" los te peuteren. Voor iemand met een vlotte pen, een beetje kennis van kengetallen, de bbz-voorwaarden en wat gezonde zakelijke fantasie is dat niet zo'n grote uitdaging. Overigens om een bbz-uitkering te krijgen ben je tevens sterk afhankelijk van 2 dingen: jouw persoonlijke situatie en je woongemeente. Beiden gegevens zijn onbekend en onbesproken. Maar is het antwoord op de vraag: "ik wil een winkel beginnen, ik zit te denken aan een snoepwinkel, is dat verstandig? " eigenlijk niet veel zinvoller? Ik proef uit de reacties dat de meesten antwoord willen geven op die vraag. 25 jaar geleden kon je op een woensdagmiddag nog een snoepzaak beginnen en dan kon je daar een boterhammetje in verdienen. Het is allemaal wat lastiger geworden en de markt vraagt om sterke, krachtige bedrijfsformules.

Overigens is deze deal ook een bewijs dat je met een cooperatie als rechtsvorm je nog steeds voldoende "slagkracht" hebt. Bij de Rabo hebben ze dit o.a. gerealiseerd door de individuele leden "op afstand" te zetten d.m.v. het vormen van ledenraden. Daarnaast maken ze waar nodig ook gebruik van andere rechtsvormen. Men is dus niet dogmatisch in de leer.

Sander: ziet er eigenlijk gewoon erg goed uit! 1 dingetje ter overweging: wanneer je je portfolio wil bekijken: staat er aan de linkerkant portfolio en daarnaast staat portfolio #2: klantnaam (logo). Voor mijn gevoel staat het woord portfolio er dan visueel 1x te vaak, ik mis ook de toegevoegde waarde van het #2? De gemiddelde bezoeker snapt best dat er een aantal ontwerpen in je portfolio zitten. Hoeveel het er zijn is minder belangrijk. Ook zouden sommige het nu als een ranking kunnen opmerken.