Alles dat geplaatst werd door Norbert Bakker
- LTDs naast BVs
-
Steadydock telefoonhouder
Beste Joop, De eerste tip is: plaats geen links naar videos die "privé" staan, want iemand anders kan die niet bekijken ;) Edit: inmiddels aangepast, link werkt
-
vraag over inkomstenbelasting en investeringen
Grotendeels ja. Want een investering verlaagt wel je banksaldo maar niet je winst (alleen de afschrijving op de investering verlaagt je winst) sterk versimpeld voorbeeld: begin je op 1 januari 2016 met banksaldo 0, maak je vervolgens in 2016 € 50.000,- winst en investeer je op 1 juli 2016 € 50.000,- in computerapparatuur, dan bedraagt de belastbare winst bijvoorbeeld € 45.000,- terwijl je banksaldo weer op 0 staat
-
Vragen over belastingen VOF
Inkomstenbelasting betaal je over je inkomsten (=winst) inderdaad, en omzetbelasting (btw) draag je af (*) over je omzet (maar mag je verrekenen met betaalde btw). (*)= waarom afdragen in plaats van betalen? Omdat jouw klant de btw betaalt, alleen jij draagt het af aan de belastingdienst
-
Hoe samenwerking tussen twee 'ondernemers' regelen?
In de eerste post staat ook dat een VOF geen optie is, en gaandeweg is het volgens de boekhouder wel een optie. We zijn inmiddels een aantal pagina's en reacties verder waarin opties die eerst niet geschikt leken, dat toch wel blijken Vervolgens is de - imho - heel legitieme vraag: wat is dan nu precies je vraag? Met de nadruk op nu Wil je nog steeds je opties weten? Die zijn heel simpel: volg het advies van je boekhouder, of doe dat niet
- huurinkomsten box1 of box3
- Eenmanszaak naast mijn BV.
- Eenmanszaak naast mijn BV.
-
Eenmanszaak naast mijn BV.
In het kader van risico-spreiding: zonde om de ene activiteit "veilig" in een Holding-werkmij structuur te plaatsen en dan via de achterdeur (aansprakelijkheden vanuit de eenmanszaak ) alsnog risico te gaan lopen met holding en werkmij. Kortom: doe dit alleen als je zeker weet dat de eenmanszaak echt geen noemenswaardige restrisico's loopt. Zeker omdat het niet erg aannemelijk is dat je gebruik kunt maken van zelfstandigen en startersaftrek naast je BV, zal het fiscale voordeel van de EMZ ten opzichte van de BV beperkt zijn.
- Werknemer rijdt zonder rijbewijs, aansprakelijk
- Eenmanszaak naast mijn BV.
-
Eenmanszaak naast mijn BV.
@Sensyd, allereerst welkom op Higherlevel! Laten we beginnen bij het begin: Wat doe je in de BV's, wat ga je doen in de eenmanszaak en waarom? Antwoorden op jouw vragen staan of vallen met de hamvraag: zijn de activiteiten van de eenmanszaak dezelfde als die van de BV's? Zo ja, dan heb je wel een probleem en zijn er mogelijk veel betere alternatieven. Zijn het andere activiteiten dan moet je er rekening mee houden dat - zolang je werkzaamheden verricht voor de BV - het gebruikelijk loon gewoon van toepassing blijft (tenzij je daar gemotiveerd en schriftelijk ontheffing of verlaging voor vraagt), en dat de uren voor de BV niet meetellen voor het urencriterium voor de zelfstandigen- en startersaftrek
-
Belgie heft belasting op pand nederland
Geen Doe het zelf materie, zoek een fiscalist met kennis van Belgische en Nederlandse (fiscale) wetgeving. Die zijn er genoeg te vinden. België kent sowieso geen vermogensrendementheffing, maar wellicht worden - juist daardoor - de (al dan niet forfaitaire) huuropbrengsten wel tot het belastbare inkomen gerekend.
-
Wat is een verstandige (zakelijke) beslissing
@Pika, allereerst welkom op Higherlevel! Wat wil jij? Loondienst of ondernemen? Dat hangt af van het antwoord op de vorige vraag. Kies je voor ""zekerheid"" in loondienst dan ga je voor de eerste opdrachtgever, kies je voor ondernemen dan neem je nu beide opdrachten aan en onderhandel je je uren en tarieven later verder : je kiest dan tzt voor de opdracht(en) die de meeste uitdaging en voldoening bieden, het meest betalen en/of de meeste continuïteit bieden
- Ondernemingsplan, groot verschil in eindbalans
- Iemand ervaring met Mendix of andere Low-Code Development Platformen?
-
Werknemer rijdt zonder rijbewijs, aansprakelijk
Kleine nuancering - het is zijn eigen auto, geen auto van de zaak... ;) Yep, en werkgever is in dat geval - tijdens een zakelijke rit / dienstreis van een werknemer in eigen auto (risico)aansprakelijk voor: [*]de te verhalen onverzekerde WAM schade derden wegens ontbreken rijbewijs (alleen in deze situatie) [*]letselschade van de werknemer zelf (ArenA Arrest1996, zorgplicht art 7:611 BW) [*]de onverzekerde cascoschade aan de auto van de werknemer (maar mogelijk niet in deze situatie als berijder een cascoverzekering had en deze niet uitkeert ivm ontbreken geldig rijbewijs: dat is merkelijke schuld van de werknemer) [*]eigen risico en no claimverlies
- VOF uitstoten vennoot
-
Werknemer rijdt zonder rijbewijs, aansprakelijk
"Niet blij mee"???? Als het waar is, ontsla je hem op staande voet! Volledig, tot in ieder geval een bedrag van € 6.000.000,-. De WAM verzekeraar van de auto gaat regres uitvoeren op de werkgever "Jullie" verzekering? Welke bedoel je? Een bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering keert sowieso niet uit bij schade aan of door motorrijtuigen, ongeacht of de werknemer wel of geen rijbewijs heeft Mag? Moet! Zodra iemand in jouw opdracht een dienstreis maakt in eigen auto of bedrijfswagen moet die persoon een geldig rijbewijs kunnen overleggen Maar.. zolang het bij vermoedens en geruchten blijft zou ik het zakelijk benaderen: zeg gewoon dat je het nodig hebt voor het dossier (en pas dat voortaan toe voor alle zakelijke rijders)
- 10 tips om controle te houden over je informatie
-
[Artikel] Wetswijzing meldplicht datalekken en verhoging boetes per 01-2016
Te boek staan als enige die datalekken meldt lijkt me niet negatief. Fabrikanten en (huismerk) winkeliers van voedingsmiddelen weten al lang dat meldingen van ondeugdelijke producten goede marketing is waarmee je zelfs het journaal haalt (mits je er een meestal volkomen onnodige recall actie aan toevoegt: zoals miljoenen Mars-repen terughalen omdat er in een paar repen een hoeveelheid plastic zit dat de gemiddelde Nederlandse kleuter dagelijks binnenkauwt aan speelgoed, viltstiften en pennen) De consument denkt onbewust: Mars neemt z'n zaken serieus, dus die reep is veilig..die neem ik! De Autoriteit persoonsgegevens had begroot dat er tussen 1 januari en 30 april 2016 20.000 datalekken gemeld zouden worden; dat waren er uiteindelijk maar "1.300". Nog even en iedere organisatie van enige omvang die nog géén datalek gemeld heeft, is een paria :)
-
In loondienst en een eigen BV vs de Hypotheek
Beste Martin, Allereerst welkom op Higherlevel! Op het eerste gezicht lijkt er niets aan de hand: als de bank de verklaringen leest, mag het allemaal niet zo spannend zijn. Ik vroeg me zelfs heel even af of het wel een ondernemersvraag is of was Maar in 2e instantie zie ik wel een potentiële leeuw(tje) of beer(tje) op de weg: dat jij genoeg inkomen als werknemer hebt is heel mooi, maar je bent daarnaast wel ondernemer en daarin loop jij wel ondernemersrisico! Stel bijvoorbeeld dat je als bestuurder aansprakelijk wordt gesteld voor het falen van het project, dan kan dat (grote) invloed hebben op jouw privé vermogen en het kunnen betalen van de hypotheek. Ook zou het kunnen betekenen dat je je in de nabije toekomst stort in een onzeker ondernemeravontuur, en dan net toevallig nadat je als werknemer nog even je hypotheek geregeld hebt. Een verklaring van een fiscalist dat er in de toekomst geen veranderingen zullen plaats vinden is dan ook net zo lang geldig totdat die veranderingen op jouw initiatief wel plaatsvinden Kortom - zonder een vis watervrees aan te willen praten - ik snap en begrijp wel dat de bank daar meer info over wil ontvangen. En nu maar hopen dat ze daar ook weer niet al te moeilijk over gaan doen!
-
Modelovereenkomst en bepaling opdrachtgever
in aanvulling op Joost: specifiek voor de bouw geldt dat bepalingen uit bouw- en arbobesluiten en met name de handhaving daarvan strijdig kunnen zijn met zelfstandigheidscriteria. De opdrachtgever is ook bij een zelfstandige verantwoordelijk voor een veilige werkomgeving en aansprakelijk bij het ontbreken daarvan als ware de zelfstandige een werknemer van opdrachtgever! . De Hoge raad heeft dit in een Arrest d.d. 23 maart 2012 bepaald. Dit lijken me zaken die je prima vast kunt leggen. Hebben niets te maken met zelfstandigheid, maar met hoe de opdrachtgever het werk uitgevoerd wil hebben zodat het goed, veilig en onderhoudsarm gebeurt. Hebben we eerder discussie op HL over gehad. De Arboregels stellen een lange broek voor werknemers alleen verplicht voor werknemers die werkzaamheden verrichten waarbij schade aan de benen kan ontstaan. En gelet op het Arrest van de Hoge Raad van 23 maart 2012 geldt dat dan 1 op 1 ook voor onderaannemers. Bijkomend voordeel: makkelijk te handhaven als iedereen een lange broek draagt. Voor toezicht op wie waar bevoegd of onbevoegd rondloopt lijkt mij dat een hele goede regel, en zegt niets over zelfstandigheid imho
- Contact met Higherlevel over columns
-
Contact met Higherlevel over columns
Bedoel je die column die al een paar dagen live staat (zie blok rechtsboven op de homepage), want ik zie een verrassende overeenkomst tussen jouw profiellogo en het logo daar ::) ;D De contactgegevens staan bij de tab "Higherlevel.nl?" Moderators zijn vrijwilligers, en niet allemaal even actief. Maar voor vragen over toekomstige columns mag je mij benaderen, ik neem op dit moment de columnredactie waar We werken andersom: je krijgt melding als we een column niet geschikt achten of als er iets aangepast moet worden. Is je column prima, dan wordt deze geplaatst, alleen hebben we op dit moment de luxe van meerdere ingediende colums en dus een wachttijd. Dat betekent dat er tussen moment van indienen en moment van plaatsen enige tijd kan zitten (van - op dit moment - circa 2 weken) Naar aanleiding van deze vraag zal ik kijken of we (lees: ik) de communicatie met de columnisten over plaatsen en moment van plaatsen kunnen verbeteren: o.a. een melding dat de column live staat is wel zo handig.