henkh

3 vennoten die hoofdelijk aansprakelijk zijn, 80 werkers die ook vennoot zijn maar beperkt bevoegd en geen vof contract maar wel een addendum. Geen idee hoe dat zit, ik weet alleen dat de vennootschap waarin ik zit volledig dichtgetimmerd is met een contract. Het eerste wat in mij op kwam was: je bent beperkt bevoegd maar is jouw aansprakelijkheid dan ook beperkt? Normaal gesproken zijn alle vennoten aansprakelijk voor alle schulden in de vof. Voer voor de deskundigen dus alleen zonder dat addendum zullen ze er waarschijnlijk ook weinig over kunnen zeggen. En een paar uur advies van een ter zake deskundig advocaat is denk ik een prima verzekering tegen sores in de toekomst.

Vindt het de laatste tijd wel meevallen. Sinds de bonje over telefonische praktijken van Essent in februari al niet meer gebeld door energieverkopers. Maar ook op andere fronten is het rustig. Alleen 14 dagen geleden gebeld door iemand die mijn bedrijf heel hoog in Google kon krijgen. 😛 Snel afgepoeierd dat ik helemaal niet in Google gevonden wil worden met mijn bedrijf. 😁

tot een nieuwwaarde van 50000 euro daarboven 22%

Zoek nog een schilder voor 16 euro 😁 tot op heden nog niet gelukt 😛

Ook FNV Zelfstandigen ziet er geen brood in.

Maar als ondernemer zou ik eigenlijk niet moeten zeuren.😛 Personeel eruit en Zzpers het werk laten doen,😁 Goed voor mijn winst.😉

Als ik naar de uurlonen in de schoonmaak cao kijk dan is die 16 euro een schijntje als je als Zzper nog allelei zaken moet regelen. Regering stelt dat men daar van moet kunnen leven, verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid en pensioen regelen. Maar heeft het niet over zaken als administratiekosten, autokosten, zakelijke verzekeringen en zo voort. Misschien kan Norbert of Cosara een simpel rekensommetje maken wat er dan netto echt overblijft per uur. 4 euro? of is dat te pessimistisch?

En daarom is die 16 euro een aanfluiting en minachting van zzpers door het kabinet die hiermee een hele lichting 2derangs ondernemers creëert.

Nee, maar de toon is wel gezet door het kabinet en legio opdrachtgevers zullen daar gretig gebruik van maken. Gelukkig is de vraag naar personeel groter dan het aanbod en komen zzp-ers in een gunstiger onderhandelingspositie.

Vind je dat? 16 euro voor een zelfstandige vind ik nog steeds uitbuiting. Personeel in de schoonmaak heeft momenteel een uurloon van 12,14 bruto ex vakantiedagen/toeslag. Bij elkaar opgeteld gaat dat al richting de 16 euro als je meetelt dat bij ziekte en arbeidsongeschiktheid ze hier voor verzekerd zijn. Zelfs de Vakbond vindt 16 euro al een lachertje.

Sponsoring is gewoon aftrekbaar als kosten Die de winst verminderen waardoor je iets minder belasting verschuldigd bent. Ik sponsor zelf een sportvereniging en krijg daarvoor maandelijks een advertentie in het clubblad en heb een reclamebord langs het veld. In mijn boekhouding wordt het weg geboekt als reclamekosten. (niet dat het veel zoden aan de dijk zet maar ik draag de club een warm hart toe.)

Ik ben al 35 jaar ondernemer en heb altijd mijn eigen broek op kunnen houden tot mijn oude branche volledig onderuit ging tussen 2002 en 2006. Ben toen naast ondernemer een tijdje "loonslaaf" geweest maar het bloed kruipt waar het kan en in 2013 toch weer volledig als ondernemer op een andere branche gestort. Afgelopen jaren prima geboerd maar een nieuwe AOV zat er niet in. Een brandend huis kan je nu eenmaal niet verzekeren. Dus het risico voor lief genomen wat eigenlijk al goed draagbaar was door de privé situatie. In 35 jaar hoogtepunten maar ook diepe dalen meegemaakt. Nooit opgegeven en altijd weer uit het dal geklommen, Ik voel me idd een echte ondernemer. Uiteraard, heb ik in 2006 ook even gedaan in de vorm van bbz voor bedrijfsbeëindiging. Door het hele kleine steuntje in de rug niet failliet en heeft iedereen netjes zijn centen gekregen. En ons verdere inkomen gewoon met een bezem bijeengeveegd. Gewone bijstand is een vergaarbak, daar wil je als ondernemer niet in komen.

En wat als die "echte ondernemer" niks regelt en denkt na mij de zondvloed maar als puntje bij paaltje komt de overheid toch lastig gaat vallen met zijn problemen die hij niet heeft willen afdekken en bijvoorbeeld een beroep op bijstand doet? Werknemers zijn gewoon verplicht verzekerd via de werkgever voor WIA (net weer een sloot premie overgemaakt😁) Dan mag de overheid toch verlangen dat ondernemers zich tot een minimale dekking voor dit risico verzekerd? En hier van afzien als de ondernemer aantoonbaar zelf maatregelen genomen heeft. Dan hoeft de overheid de "echte" ondernemer er idd niet mee lastig te vallen. En zou die overheid de "echte" ondernemer een voordeeltje kunnen blijven gunnen in de vorm van mkb winstaftrek en of zelfstandigenaftrek.

idd. Topic gaat over: Dus toch verplichte AOV! (maar niemand die het kan uitvoeren) Misschien moet er gewoon een minder complex iets komen. Het hele arbeidsongeschikt verhaal is tegenwoordig een draak om uit te voeren. Een soort bijstandsuitkering voor arbeidsongeschikten en iedereen die niet in loondienst is daar aan laten bijdragen via de belasting. Dus toch een soort WAZ herinvoeren. Wil je meer, dan zelf bij verzekeren op de commerciële markt of de zelfstandigenaftrek gebruiken als stok achter de deur om te zorgen dat AOV afgesloten wordt. (geen AOV geen Zelfstandigenaftrek)

Voor de ontvanger wel. uitgaande dat er geen tegenprestatie verlangd wordt. 😁 en die zal het een zorg zijn dat de rekening bij een ander ingediend wordt. 😛

Gratis geld dus. 😁 Daar hebben we toch een ander topic voor. 😛 Wat mij betreft vind ik een verplichte AOV een prima idee. Inkomensafhankelijk en volledige acceptatieplicht. In een ver verleden een gehad totdat de crisis de torenhoge premie in de weg stond. Een tijdje minder noodzakelijk geweest vanwege loonslaaf en in 2013 geprobeerd maar niet haalbaar vanwege allerlei uitsluitingen. Kon het brandende huis wel verzekeren maar zonder dekking. En nu? niet echt actueel meer met mijn afbouwplannen maar moet ik nog een paar maanden of jaar er in meedraaien dan zij het zo. 😉

blij mee, natuurlijk kan het altijd beter maar dit is waarschijnlijk het hoogst haalbare. NU maar hopen dat in mijn geval het 66+4maanden blijft, kan ik prima mee leven.

ook ik ben erg nieuwsgierig wat het gaat worden. Beetje vergelijkbare situatie, nu 62 binnenkort 63. ondernemer in de schoonmaak met personeel. Sta nog dagelijks met mijn hoeven in de bagger maar wil dat per januari afbouwen naar minder dagen en minder op de werkvloer. Werk er nu zelf naar toe om met 65 te stoppen en het laatste stukje tot 66 en 4 maanden te overbruggen als parttime ondernemer met wat bureauwerk. wordt het inkomensafhankelijk of iets anders. Verplicht met volledige acceptatie vind ik prima maar met uitsluitingen zoals ik nu al tegen aanloop schiet voor mij niet echt op. 2-3 jaar arbeidsongeschikt kan ik momenteel prima aan.

Dus heb ik voor gestemd. 66 jaar en 4 maanden is voor mij een aantrekkelijke optie omdat ik op 65 wil stoppen. 1 jaar en 4 maanden is prima te overbruggen. Als de FNV nee zegt is het akkoord volgens Rutte definitief van de baan. liever een stukje kaas en een glas goede port!!! 😉

Vind dat wel meevallen. Ben al sinds 1984 ondernemer (hé dit jaar 35 jaar😊) Na de fotozaak klein tijdje als loonslaaf (en ondertussen in deeltijd ondernemen) En sinds 2013 weer fulltime ondernemer. Eigenlijk nooit wat van tegenwerking gemerkt, Bij de terugkeer naar fulltime nog een klein zetje in de rug gehad waar ik nog steeds blij mee ben. Veel ondernemers zoeken de grenzen van het (belasting) systeem op, druk bezig met wat kosten op voeren, wat bijtelling ontwijken en vergeten gewoon waar het om gaat. Omzet maken en geld verdienen. En verplichte aov? prima als de premie aftrekbaar is. (tenslotte zijn de uitkeringen ook gewoon belast toch?)

Inderdaad 😂 Onder mijn originele inschrijving van de jaren 90 hangen inmiddels een paar andere handelsnamen. Met de 1 genereer ik heel veel omzet, met de andere een paar knaken en de derde is momenteel slapend. Alle wat binnenkomt gaat op de grote hoop en geeft aan het eind van het jaar een balans en V&W rekening. Onbedoeld heb ik wel een voordeel er mee, Kopers van kvk adressen vragen steevast naar de eigenaar/verantwoordelijke van de hoofdinschrijving. 😛Ben ik dus heel snel klaar met die gasten. 😁

Als adviseur zou je dat toch moeten weten en als HL lid zou je ook moeten weten dat klantvragen hier niet thuishoren.😁 (henkh die dit jaar al 35 jaar bij dezelfde adviseur zit en die in al die jaren goud geld voor me heeft verdient.)

Bestanden bij de BD inkopen en doorverkopen aan iedereen die ondernemers een poot uit willen draaien? 😛

Let op: De ingangsdatum van deze (wets)wijziging is nog niet definitief. Inwerkingtreding is afhankelijk van goedkeuring door de Tweede en Eerste Kamer of afkondiging van de Algemene Maatregel van Bestuur (AMvB) of ministeriële regeling én publicatie in het Staatsblad of de Staatscourant. (bron: ondernemersplein) Maar wel interessant omdat ik al meer dan 20 jaar een vof samen met mijn vrouw heb. Toch maar eens in verdiepen.

En weer wordt de BV "ZALIG" verklaard. en er een vrijbrief van maakt om onder schulden uit te komen.