Arbeidsrecht

Personeel, arbeidsovereenkomsten, ontslagzaken, concurrentiebeding. Let op: bedoeld voor ondernemers (géén werknemers vragen)

Verken vragen

  1. Urenberekening

    Gevraagd door Johannes24,

    920 weergaven
    20 antwoorden
  2. 921 weergaven
    19 antwoorden
  3. 645 weergaven
    4 antwoorden
  1. 921 weergaven
    19 antwoorden
  2. Urenberekening

    Gevraagd door Johannes24,

    920 weergaven
    20 antwoorden
  3. 645 weergaven
    4 antwoorden
  4. DGA loon en loonheffing.

    Gevraagd door Henk Potjes,

    563 weergaven
    2 antwoorden
  5. 699 weergaven
    1 antwoord

1462 vragen in dit forum

    • 4280
    • 22
    • 1733
    • 2
  1. Welke CAO dekt de lading?

    • 4504
    • 22
    • 2479
    • 9
  2. Pauze winkelpersoneel

    • 9391
    • 16
    • 3577
    • 13
  3. Personeel aannemen ouder dan 50

    • 2209
    • 12
    • 1619
    • 2
  4. Werknemer is onbereikbaar en afwezig

    • 14928
    • 30
    • 1607
    • 1
    • 2431
    • 9
  5. bedrijfsbeëindiging en personeel

    • 12207
    • 13
  6. Vraag over arbeidscontract

    • 2078
    • 1
    • 1972
    • 4
    • 3054
    • 6
    • 5387
    • 25
    • 12526
    • 16
    • 1392
    • 0
    • 12376
    • 23
  7. Consultancy begonnen zonder contract

    • 3500
    • 12
    • 3117
    • 18
    • 1432
    • 1
    • 6992
    • 15
    • 1080
    • 0
  8. Werknemer aandeelhouder maken

    • 4119
    • 6
Hide Sidebar
  • Wil je onze Nieuwsflits ontvangen?
    Deze verzenden we elk kwartaal.

  • Wie is er online?
    7 leden, 140 Gasten

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 75.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Ook interessant:

    Ook interessant:

×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.